下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、(教科版)四年级科学下册教案第二单元 新的生命7.动物的繁殖活动一、教材简析:本课分两个部分:卵生动物的繁殖活动;它们是怎样诞生的。我们知道,每一课都是不孤立的,他与前后课甚至前后单元都是有联系的,本课的前一课“动物的卵”,学生已经建构了卵生和卵生动物科学概念。这对本课理解胎生和胎生动物的科学概念起到迁移作用。了解了动物的两种主要的繁殖方式后,让学生知道:不管是卵生的还是胎生的动物,在繁殖前、繁殖中、繁殖后都会做出许多与繁殖有关的行为;动物们总会选择自己适合的方式来繁殖后代。让学生感受到:动物新生命诞生是不易的,繁殖是动物的基本特征。二、教学背景:科学概念方面:学生对“繁殖活动”通过相关信息确
2、有一些了解,但属于一些零散的看法,而且有些看法还是错误的。如:大部分学生都知道猫是直接生小猫的,但不知道猫繁殖的整个过程。缺乏系统的认识。科学探究方面:学生在科学课上常用的一些探究方法是观察、假设、实验验证等,而本课主要是让学生运用图片、视频和文字材料等资料,通过讨论、交流,获取和整理动物繁殖的信息。情感态度价值观方面:说起动物的繁殖,学生的感受更多的是停留在有趣、神奇这个面上。而我们深知动物繁殖的意义与价值远不止这些。要让学生感受动物新生命诞生的不易,感知生命世界生生不息的自然规律。三、教学设计:教学目标(一)科学概念:卵生和胎生是动物繁殖的主要方式。动物总能选择适合自己的方式进行繁殖。繁殖
3、是动物的基本特征。(二)过程与方法:运用图片、视频和文字材料等资料,获取和整理动物的不同的繁殖活动的信息。(三)情感、态度、价值观:感受到动物新生命诞生的不易;感知生命世界生生不息的自然规律。教学重难点重点:动物的繁殖方式难点:动物繁殖的价值和意义教学准备 教 具学 具说明与提醒动物的繁殖活动图片、视频、文字等资料。布置学生课前搜集相关资料动物的繁殖活动视频可以直接网上下载。“我们自己是怎样来到这个世界上的”视频资料可以找当地妇保站提供。教 学 流 程故事导入 认识胎生动物 了解更多动物 提出问题 繁殖活动 繁殖活动 课堂拓展活 动 过 程基 础 设 计个 性 设 计一、故事导入,提出问题。1
4、.电视武侠片里有个招式叫“蜻蜓点水” ,谁能说说他的厉害!而现实生活中的蜻蜓点水又是怎样呢?请同学们说说自己的想法请收看视频“蜻蜓点水” ,讨论蜻蜓是在做什么?引出“卵生”并板书。 2.(在黑板上贴上一些常见的动物名称卡片,并出示动物繁殖方式韦恩图)教师请学生找出其中卵生动物,将卵生动物贴在韦恩图的左圈。3.留下这些动物又是如何繁殖的呢?引出对胎生动物的繁殖方式的研究。二、认识胎生动物的繁殖过程。1.观看“小猫的诞生”视频。2.交流汇报:小猫是怎样诞生的?适时穿插提问:雌猫和雄猫在干什么?交配后就能怀孕吗?(引导学生联想植物的繁殖,进行知识的迁移,对猫的交配过程作出合理的解释。) 孕育过程需要
5、多久,才能生下小猫?雌猫在孕育小猫的过程中,可能会遇到什么困难?(让学生结合生活经验,做出充分的推测和解释,感受新生命诞生的不易。)3.小结:理解胎生这种繁殖方式的特征。4.把胎生动物的卡片贴在韦恩图的右圈。三、了解更多动物的繁殖活动。1.其实不管是卵生,还是胎生,动物们在繁殖前、繁殖过程中、繁殖之后,都会表现出一些与繁殖有关的行为。请说说卵生和胎生动物的哪些活动与繁殖是有关的。2.让我们再来看一段视频,并对你最感兴趣的镜头做些记录。(狗的繁殖活动视频,也可以是学生收集到的视频或图片。)3.汇报交流:你们从中获得了哪些有关繁殖的新的信息?(指向事实性的信息,即学生从视频中看到了什么?)在了解动物的各种繁殖活动后,你又有什么问题吗?对繁殖活动有哪些新的认识?(引导学生思考动物们进行各种繁殖活动其背后的意义。)4.整理信息、建构概念 卵生和胎生是动物繁殖的两种主要的方式。5.那么我们自己又是怎样来到这个世界上的?可以组织简短的讨论,然后播放录像!(录像来自妇保站)四、课堂拓展。讨论与思考:有没有既有些像胎生又有些像卵生的动物?有没有既不是胎生也不是卵生的动物?假如动物没有繁殖会怎样?(通过对反例的思考,建立起繁殖是生命的共同特征,繁殖使生命得以延续。认识到了动物繁殖的意义。)板书设计动物的繁殖活动卵生 胎生
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 旅行社计调员岗位面试要点介绍
- 吸痰护理的适应症与禁忌症
- 应届毕业生就业方向指南
- 法治教育演讲模板
- 旅游公司策划部总经理助理的职责与挑战
- 客户回访与满意度提升案例分析
- 护理工作沟通技巧
- 零售连锁店总经理的招聘面试技巧
- 乐高玩具市场部专员招聘面试流程解析
- 护理信息技术应用与趋势
- 2026年及未来5年中国UPS电池行业市场全景监测及投资战略咨询报告
- 2025年新《煤矿安全规程》知识竞赛试题及答案
- 2026年常州纺织服装职业技术学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(夺分金卷)
- 2026年通信安全员ABC证考试题库及答案
- 2026年温州永嘉县国有企业面向社会公开招聘工作人员12人考试备考题库及答案解析
- 2026小学教师资格证考试《综合素质》能力测试试题含答案
- 小区公共食堂经营管理办法
- 家长夜校实施方案
- 2026年武汉启云方科技有限公司校园招聘-备考题库参考答案详解
- 北京协和医学院攻读医学科学(理学)硕士学位研究生培养方案
- 船舶绿色制造技术
评论
0/150
提交评论