下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、护理部第四季度工作计划范文 1、严格落实护理安全管理制度和各项护理操作规程,常学习,全掌握,人知晓,严落实,勤监督,确保各项护理安全制度和规范,不折不扣的有效执行。 2、加强重点人、重点时间、重点环节质量的安全监控:对新上岗的年轻护士;新入院、及有发生纠纷潜在危险的患者;节假日、午夜班及工作繁忙易疲劳等特殊时间;各项护理操作执行过程等环节,作为护理管理的重点监控。 3、充分发挥科内质控组织作用,增强全员参与质量管理的意识,针对薄弱环节,人人自律,人人监督,重点监控,提高护理质量。 4、落实检查、考评、反馈制度,执行可追溯机制。护理质控组织护理质量大检查三次,护理部每月抽查12次。对存在的问题在
2、护士长会上反馈,分析、讨论、查找原因,提出整改措施,给予一定的经济处罚,并作为下月质控点进行追溯。 5、规范护理文件书写质量,各种记录及时、准确、客观、完整。 1、坚持“以人为本,以病人为中心”的理念,落实优质护理服务,认真执行小组责任制,分组负责,责任到人。 2、进一步加强临床护理工作,规范护理行为,落实基础护理,改善护理服务,保证护理质量。做好患者的病情观察、基础护理、生活护理、心里疏导、康复指导等工作,为患者提供全程的专业护理服务。 3、加强护患沟通,提高护士主动沟通意识,掌握沟通技巧,实施有效沟通。及时征求患者和家属 _及建议,有针对性的为患者解决实际问题。 1、组织全院年轻护士,理论考试一次,强化她们的学习意识,考试内容,基础护理第二版,第一、二章。 2、对全院护理人员进行护理操作技能培训及护士社交礼仪及服务礼仪培训,培
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年四川省人教版初中英语下册第8单元词汇专项训练
- 2026年上海市公务员考试(数字信息)冲刺模拟试题及答案
- 2026年山东法官入额考试真题带答案详解(典型题)
- 2025年下半年教资中学教育知识与能力真题答案
- 2026年护士资格考试题库及答案
- 2025年潍坊教师体育真题及答案
- 2026年北京事业单位考试真题及答案
- 2025年三基三严考试核心题库50题及考点精析(含答案)
- 2026年社会工作者初级综合能力试题及答案
- 2026-2029基层医疗机构公卫能力提升三年方案
- 工业管道年度检查报告(2026新标准)
- 医大内部管理制度汇编
- 2025设备监理师设备工程项目管理新版真题卷附答案
- AI驱动下个性化学习路径的自适应生成与效果评估
- 医护人员反歧视培训课件
- 2026年安泰天龙钨钼科技有限公司招聘备考题库含答案详解
- T-SHDPA 003-2024 智造空间设计标准
- 普洱茶知识讲座课件
- 《旅游法规(第二版)》电子课件
- 2025-2026学年北师大版九年级数学下册期末达标测试卷(含答案)
- 2025年本科院校离退休管理面试指南常见问题与答案解析
评论
0/150
提交评论