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文档简介

1、 应届大中专毕业生就业辅导-走进职场ppt课件_图文 大学毕业生就业咨询-进入职场2019/7/13 1启示1、了解自己和社会2、明确的目标3、方法总是比困难更难4、坚持不懈-努力可能不会成功,但放弃肯定会导致失败5、如果你想成功,你必须比别人更好2019/7/11。2、认识彼此有明确的目标,3、成为职场中合格的新人。3在2019年7月13日认识你自己。有了明确的目标,你想做什么?+你适合做什么?2019/7/ 13 4 swot分析环境机遇威胁尝试放弃劣势弱点2019/7/13利用优势个人因素5职业导向目标选择的原则,选择你自己的爱,选择你自己的优势,2019/7/13,选择你自己的兴趣,选

2、择你自己的需求,6“职业导向”理论,美国著名职业指导专家霍兰德认为职业导向(包括价值观、动机和需求等。)是一个人职业选择的重要因素基于对vpt的研究,他提出了人才互选。的理论根据人的心理素质和职业选择倾向,人可以分为六种基本类型,相应的职业也分为六种类型:实践研究和艺术社会经常被研究。行业规则和类型2019/7/13 7实用类型愿意使用工具从事操作工作,动手能力强,工作灵活,动作协调;不擅长语言,不擅长交流,抽象思维和强烈的求知欲,善于思考,不愿意动手;喜欢独立和创造性的工作;知识渊博,有才华,不善于领导别人按计划做事,习惯于接受别人的艺术、创新或直觉的命令和领导,不寻求领导、喜欢处于非结构性

3、的环境指导地位;不喜欢冒险和竞争;在环境下工作,发挥他们的想象力,坚定不移地工作,遵守纪律,对数力和创造力、实现自己的价值。根据敏感的企业类型,在2019年7月13日,我喜欢与基于组织或经济利益的人合作,影响和说服人,或执行任务、领导或管理喜欢为他人工作和教育他人,并喜欢参与解决社会问题。有说话的能力和技巧,社会艺术类型8实用工程师、技术员、科学家、学术专家、维护、安装者,等等。博士、教师、研究人员、测量员、绘图员、学者、高级制图师;农民、牧民、工程师、设计师、渔民和其他研究型会计、出纳、统计、审查员、主管、教师;文学艺术评价量表;秘书人员、图书管理员;邮递员;人事人员、银行工作人员和其他评论

4、员;版主、编辑等。;装饰行业的设计师;艺术家、音乐家、广告策划人和其他企业企业家、官员、商人、教师、管理者;组织和部门经理、医务人员;服务员、领导;营销人员。工会会员、公共关系人员和其他工作者、社会工作者、外交官、律师和其他社会艺术类型9,“职业锚”理论美国芝麻生理和工程研究所的埃德加申恩教授首次提出了职业锚的概念,这意味着当一个人做出职业选择时,他永远不会放弃某些东西或价值观。职业主播分为五种类型:技术/职能管理安全/稳定自主/独立创作2019/7/13 10 相关测试职业选择-爱好:荷兰sds职业兴趣测验知道自我人格类型:mbti职业人格测验有一个明确的方向职业价值观:职业锚定位评估认知自

5、我行为模型:disc行为模式测试自我意识-气质类型:芦苇?风格和颜色测试学习风格-学术计划:学习风格指数评估定位明确团队角色:级贝尔宾团队角色测试行动计划-冲突处理:tki冲突处理模型测试2019/7/13/n _测试中心.aspx11职业定位1、选择你自己的爱?从事你喜欢和感兴趣的职业会让你身心愉快,并保持进步的动力;?从事你感兴趣的工作,你会继续深入投资和学习,从而不断提高你的能力,并容易取得成就;?在你喜欢的职位上工作,你会积极主动并愿意承担责任,这样你就会成为一个受欢迎的人2019/7/13/12职业定位2、选择自己的优势?个性-红色、黄色、蓝色、绿色?知识、技能和能力?熟悉的领域?自

6、身条件-形象、气质、家庭背景等。2019/7/ 13 13职业定位(1)分析自己的性格,性格类型和特点,适合工作,红色的性格,活泼开朗、乐观、热情、喜欢成为公共表演艺术的中心、培训、营销、策划、保险、公关、导游、接待、管理=果断,自我感觉良好,充满自信,勇于挑战,善于在事情发生时做出决策,大胆不怕风险领导力、决策、项目管理、自由职业者2019/7/13 14职业定位(1)分析你自己的个性。性格类型和特点适合工作。蓝色个性完美,绿色个性平和,2019/7/13追求完美、。有序和有纪律、以原则为导向的律师、会计师、工程师、医生、经理、研究、行政人员无异议、独立意见。慢、不慌不忙、极度耐心、善于倾听而不是表达。非常受欢迎、注意合作、不喜欢冲突、总是希望涵盖大众工作的所有方面、重复性生产工作、秘书工作、调解工作15职业定位(2)分析自己的知识、技能和

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