县脱贫攻坚目标考核细则.doc

1、县脱贫攻坚目标考核细则县脱贫攻坚目标考核细则（县直脱贫攻坚各责任单位）序号考核项目考核内容及评分细则考核方式考核得分1组织领导1.成立由单位主要负责同志担负组长的扶贫工作领导小组，并明确本单位承当脱贫攻坚10大工程的责任股室和承办人员，负责本单位所承当的脱贫攻坚相干业务工作；2.单位班子成员每个月最少研究部署1次脱贫攻坚业务工作，听取汇报，研究具体落实措施。 单位领导小组文件报县扶贫办；查阅相干资料、会议记录、文件等。 2工作部署和督查指点1.将脱贫攻坚任务落实纳入单位年度工作计划（方案）；2.根据本单位职责职能，制定本单位承当的脱贫攻坚10大工程任务年度推动计划，肯定年度工作目标，分解年度工

2、作任务；3.将本单位承当的脱贫攻坚10大工程工作任务，谋划成具体项目，落实到具体镇、村；4.通过明察暗访、电话抽查等情势，广泛展开工作督查和指点，每个月最少对本单位承当的脱贫攻坚工作落实情况展开1次调度，并发督查通报。 查阅相干资料，会议记录、文件、督查通报等。 3政策梳理对本单位承当的可利用于脱贫攻坚的各项惠民政策，依照要求统1要求汇编成册，明确政策落实程序、责任股室、责任人，并经单位负责人签字、盖章后报送县扶贫办。 对本单位负责实行的惠民政策未进行汇编报送的进行全县通报。 4政策修订1. 考核责任单位根据中央、省、阜阳市的工作要求，对本单位承当的脱贫攻坚相干工作，结合我县实际出台相干政策文

3、件，明确工作程序，细化任务分工，相干文件（或文件修改稿、文件出台计划），经单位主要负责人签字、单位盖章报县扶贫办；查阅相干资料，会议记录、培训记录、文件等。 2. 将本单位出台的文件在单位网站进行发布，编印培训资料发放到各乡镇、街道，展开相干培训活动。 5扶贫项目申报、落实情况1.根据本单位的工作职责，完本钱单位脱贫攻坚项目库，并上报县扶贫办备案；2.对县级会议研究的扶贫项目（事项），明确落实的责任股室、责任人，并定期对落实情况进行调度。 查阅相干资料、会议记录、培训记录、文件等。 6撰写调研报告围绕本单位的工作职责，对全县的脱贫攻坚工作展开情况进行全面调研，撰写调研报告（每一年很多于两篇）。

4、组织评选活动，优秀等次，良好等次，合格等次，不合格的退回重写，未报送的全县通报，并大会检讨。 组织政协委员、人大代表、大众代表等进行第3方评选活动。 7月报表报送情况依照皖扶办2016108号、阜扶组20169号要求，按时报送脱贫攻坚“月点评、季通报”相干报表，在报送省、阜阳市的同时，要抄送县扶贫办。 查阅单位报送报送情况。 8宣扬发动1.单位网站（信息公然网页）设置扶贫信息专栏，并及时发布扶贫信息、项目公示等，网站相干扶贫信息每10天最少更新1次；2.每个月最少向扶贫办报送2条信息。 查阅相干资料、单位网站（页）、会议记录、培训记录、文件、相干报刊、复印件等。 9资料报送情况根据资料报送的时

5、间要求、质量要求、会议参会情况肯定。 查阅会议签到、资料报送登记表等。 10临时性工作完成上级交办的各项任务。 注：接受考核的单位为脱贫攻坚10大工程县直牵头单位和协办单位。 附件2阜南县脱贫攻坚目标考核细则（县直各帮扶单位）序号考核项目考核内容及评分细则考核方式考核得分1组织领导1.成立由单位主要负责同志担负组长的扶贫工作领导小组，并明确帮扶工作分管负责人和具体联系人；2.每个月单位班子最少围绕帮扶工作任务的落实研究1次对口帮扶工作，听取汇报，研究措施。 查阅相干资料、会议记录、文件等。 2帮扶计划制定年度帮扶工作计划，明确帮扶措施，提出帮扶许诺并按时报送帮扶计划。 查阅相干资料、会议记录、

6、文件、督查通报等。 3到村到户访问1.单位班子成员每季度到帮扶村各自然村访问1遍，单位主要负责人要亲身到村指点展开脱贫攻坚工作；2.组织展开到村到户帮扶工作，每个月安排部署1次本单位帮扶干部到村展开入户帮扶工作。 查阅相干文件、照片、活动信息，村级证明等资料。电话调查或实地访问很多于5户。 4加强驻村干部管理单位要加强驻村干部管理。 查阅驻村干部工作日志、驻村干部月报表、工作计划等资料，并访问贫困户了解驻村干部在村工作情况。 5帮扶措施落实帮扶单位到村展开帮扶工作的关键在于帮扶村理清思路，制定计划，发挥单位和干部的积极性，通过招商引资、谋划、推动项目等具体活动，为帮扶村提供具体帮扶，解决帮扶村

7、具体困难。 查阅相干证明材料。 6撰写调研报告立足于访问调研的基础上，针对帮扶村工作展开中存在的问题，深入分析，研究对策，并撰写调研报告。 查阅相干材料。 7宣扬发动1.单位网站（信息公然网页）设置扶贫信息专栏，发布活动信息、项目公示等；2、每个月最少向县扶贫开发办公室报送2条信息。 查阅相干资料、会议记录、培训记录、文件、相干报刊、复印件等。 8上报材料按要求及时报送相干文件和资料，保质保量完成县扶贫开发领导小组及县扶贫办公室交办的其他工作任务。 查阅相干资料。 9临时性工作安排根据中央、省、阜阳市和我县具体工作安排肯定。 根据相干文件具体肯定。 附件3阜南县脱贫攻坚目标考核细则（各乡镇、经

8、开区）序号考核内容考核指标分值得分参与考核单位（1）减贫成效121年度脱贫计划完成情况建档立卡贫困人口减少数（4分）、贫困村出列数（4分），（数字以省评估认定数字为准），贫困人口减少数和贫困村出列未完成任务的不得分，逾额完成不加分。脱贫村、脱贫大众满意度（4分），每出现1例大众不满意的扣0.5分，扣完为止。 12以第3方评估数据为准（2）精准辨认62精准度贫困人口辨认精准度（2分）；退出准确度（2分）；建档立卡、贫困人口动态进出机制精准（2分）。凡发现不准的每例扣0.5分，扣完为止。 6以第3方评估数据为准（3）队伍建设103包村包户工作是不是落实包村工作，贫困村要有单位帮扶、非贫困村要有乡镇

9、干部包村（1分），发现1个村未落实扣0.5分，扣完为止；干部包户是不是落实，结对帮扶是不是落实，到户帮扶是不是落实（2分），到户了解和电话抽查6例，发现落实不到位的每例扣0.5分，扣完为止；驻村及包村干部工作展开及管理情况（2分），不在岗、不按要求展开工作、大众评价不高的每例扣0.5分，扣完为止。5组织部扶贫办4基层组织建设乡镇扶贫工作站是不是单独设立，干部是不是专职配备（1分），缺1项扣0.5分；驻村干部（或包村干部）、村两委班子、扶贫专干是不是健全（1分），缺1项扣1分；软弱散漫村基层组织整理情况（3分）；村级组织需要调剂而未调剂的扣1分，扣完为止。 5组织部（4）资金管理25资金使用管理

10、财政专项扶贫资金使用、监管和成效等情况，重点查看资金使用效果。资金拨付缓慢影响扶贫项目落实的每例扣0.5分，扣完为止，如果出现背法背规现象，此项不得分。 2财政局成效（5）措施落实656产业脱贫工程特点种养业扶贫发展计划和年度计划实行情况及获得的成效。项目实行情况（3分），对比年度计划，凡应实行而未实行的每例扣1分，扣完为止；项目申请和实行程序规范（2分），凡未按程序申报的每例扣1分；项目受益对象是不是为建档立卡贫困户（2分），发现1例不是的不得分；项目实行对贫困户增收效果明显（3分），结合贫困户致贫缘由和脱贫需求酌情扣分，扣完为止。 10农委畜牧局扶贫办光伏扶贫年度目标任务完成情况。实行对象

11、是不是符合“3无”人群（2分），每发现1例扣0.5分，扣完为止；安装选址是不是公道、安全（1分），每发现1例不安全的扣0.5分；发挥效益与贫困户脱贫需求衔接（1分），建设、并网、发放电费等因素影响贫困户增收脱贫的，发现1例扣0.5分。 4发改委供电公司扶贫办乡村旅游扶贫实行情况（2分）。 2旅游局商贸流通实行情况（3分）。主要观察贫困村电商扶贫全覆盖进展情况。未进展的不得分。 3商务局7就业脱贫工程就业脱贫工程各项措施和年度就业脱贫目标完成。区域内公益岗位就业情况（1分），未展开的不得分；转移就业展开情况（2分），视展开情况酌情扣分。 3人社局职业教育完成和履行情况（1分），符合条件未申报的发

12、现1例扣0.5分。 1教育局8易地扶贫搬迁工程年度易地扶贫搬迁任务完成情况（3分）。主要考核易地扶贫搬迁专项计划、方案、年度计划和实行进度建立健全，缺1项扣1分，扣完为止。 3发改委9生态保护脱贫工程生态环境保护、农村环境综合整治等情况（2分），视乡村环境现状酌情扣分。 2环保局美丽办10智力扶贫工程教育扶贫实行情况。义务教育条件、贫困户在校生保障、关爱措施（1分），未展开的不得分；雨露计划补助情况，大学本专科、中高职及职业教育相干补助及助学贷款等措施落实情况（1分），符合条件未申报或未帮助申请的每例扣0.5分，扣完为止。 2教育局扶贫办人材科技文化扶贫实行情况。农业实用技术普及培训展开情况（

13、0.5分），未展开培训的不得分；公共文化服务体系建设（0.5分），未展开的不得分。 1科技局文广新体局11社会兜底脱贫工程社会兜底脱贫工程各项政策措施落实情况。5保、低保动态管理、应保尽保、应退尽退落实情况（2分），每发现1例情况不实的扣0.5分；按时发放补助情况（1分），每发现1例未按时打卡发放的扣0.5分；落实临时救助情况（1分），需要展开临时救助未落实的1例扣0.5分。 4民政局贫困户危房改造年度任务完成情况（4分），主要考核贫困户有危房改造需求并年度内完成改造工程，未完成的1例扣1分，扣完为止。 4住建局12健康脱贫工程健康脱贫工程各项政策措施落实情况。贫困人口免除个人负担新农合缴纳部

14、份（1分）；因病致贫户大病救助、重症残疾人救助情况（1分）；乡镇医疗卫生基础设施建设、救治情况（2分）；农村爱国卫生运动展开情况（2分）；农村有没有种、吸、贩毒致使贫困产生情况（2分）。视乡镇工作情况酌情扣分。 8卫计委13基础设施建设脱贫农村道路畅通工程年度任务完成情况（3分），年度计划未完成的每一个项目扣0.5分，扣完为止。 3交通局工程水利建设扶贫各项政策措施落实情况（3分），年度计划未完成的每一个项目扣0.5分，扣完为止。 3水务局农村电网改造工程完成情况（3分），年度计划未完成的每一个项目扣0.5分，扣完为止。 3供电公司农村信息化建设实行情况（1分），年度计划未完成的每一个项目扣0

15、.5分，扣完为止。 1经信委14金融扶贫工程金融扶贫各项政策措施落实情况。小额扶贫贷款授信及放贷展开情况（2分）；农业产业化经营主体、龙头企业取得贷款，带动贫困户情况（1分）；贫困户取得金融扶贫支持增收情况（1分）。视展开情况酌情扣分。 4金融办15社会扶贫工程社会扶贫工作展开情况及获得成效。“百企帮百村”展开情况（2分）；帮扶单位帮扶贫困村情况（2分）。未展开村企对结的1例扣0.5分，帮扶单位未对帮扶村进行投入的1例扣0.5分，扣完为止。 4工商联（6）责任落实816领导责任制落实乡镇党政领导班子和主要负责同志贯彻中央，省、市、县党委政府关于脱贫攻坚政策落实情况，扶贫开发工作责任制落实情况，

16、扶贫开发领导小组实行职责情况，做到年初有安排、年中有督查、年终有考核。未成立领导组织的扣0.5分；未按时召开扶贫相干会议并落实的扣0.5分；脱贫攻坚帮扶措施落实不到位的每发现1例扣0.5分；未展开督查活动的扣0.5分；扣完为止。 5县委办县政办合计10017加减分在市“月点评、季核对、季通报、季调度”被通报表扬的每次加2分，被省级通报表扬的每次加5分。 在市“月点评、季核对、季通报、季调度”中被通报批评的每次扣2分，被省级通报批评的每次扣5分。 18平时工作在国家级考核验收工作中，表现好、被上级认可的，加3分；表现不好，造成影响的，扣3分。省级督查调度工作中，表现好、被上级认可的，加2分；表现差，造成影响的，扣2分。市级督查调度等工作中，表现好、被上级认可的，加1分；表现不好，造成影响的，扣1分。 创新性做法经县级以上领导指示后被推行的,加1分。 有典型做法工作被上级表彰，或主动承办各类现