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文档简介
1、危险预知活动,HSE,上海外高桥造船有限公司,目 录,1. 危险预知活动引进背景,2. 危险预知活动的目标及期待效果,3. 实行准备阶段,4. 危险预知实行四个阶段,6. 安全作业班前会实施方法,5. 危险预知活动表管理方法,HSE,上海外高桥造船有限公司,一、危险预知指出活动引进背景,概念:事前找出作业过程中可能发生的危险,作业前把它消除, 确保安全作业的危险因素指出活动。,HSE,上海外高桥造船有限公司,二、危险预知活动的目标及期待效果,2、期待效果 启发危险源的认识 提高集中力 强化实践欲望,1、推进目标 事前发现危险因素,找出解决对策 将压抑的现场氛围,逐步转换成有生机的氛围 把安全放
2、在第一位,造成事前解决问题的风气,HSE,上海外高桥造船有限公司,三、实行准备阶段,1、班前会列队改善方案 1.1 原先班前会队形主要问题 - 原先班前会队形是班长下达指示的形式,难以做到互相讨论。 是一种班长指示,班组人员听从的形式 很难跟后排的人交流, 不能积极参与到讨论 - 班组之间间隔太短,与其他 班长的声音有干涉。,HSE,上海外高桥造船有限公司,1.2 圆形队形改善方案 圆形排队可以互相面对面,特别是和其他班组背对着,因此可以提高 班前会集中力并形成讨论氛围。 由于互相能看到对方,可以制止个人行为,并可以方便检查服装。 按班组适当选定班前会间隔,地上画出各班组区域,自然确保班前会秩
3、序。,直径:600mm,两班间距:3M,三、实行准备阶段,HSE,上海外高桥造船有限公司,三、实行准备阶段,看一下我们作业场所有多危险,HSE,上海外高桥造船有限公司,三、实行准备阶段,2、找出危险因素讨论方法 站成班前会队形,圆形排队. 为了快速进行,事前教育讨论有关规则。,舒适的气氛中对话 利用现场情报 “确定是这个”时,决定实施,适合讨论的头脑风暴方法 (BRAIN STORMING),4个规则 禁止批评 批评就不想发表意见. 自由发挥 可以形成好的气氛. 追求“量” 追求很多意见. 结合 结合别人的意见.,2个原则 量变导致质变. 许多意见中可以找到好的意见. 以后再判断. 是否正确不
4、再当场判断,以后 再下结论也可以.,HSE,上海外高桥造船有限公司,三、实行准备阶段,了解现状 追求本质 建立对策 设定目标,3、班长的事前准备事项,班长准备危险预知活动表和 黑、蓝,、红色记录笔。 为了应对提问班组人员当天作业 中可能存在的危险因素时回答不 出来的情况,班长事前要了解以 下2个内容: 当天作业的所有危险因素 过去主要事故事例等 班长自己也很难找出危险因素时 事前跟作业长/部长请教。 班前会时间尽量不超过10分钟 事前好好安排。 (参考班前会要领),HSE,上海外高桥造船有限公司,四、危险预知指出活动4个阶段,第1阶段:了解现状 当天作业哪个过程中有哪些危险? 第2阶段:追求本
5、质 危险点的核心内容是什么? 第3阶段:建立对策 第4阶段:设定目标 请记住活动顺序4个阶段, 看一下各阶段具体实施方法!,HSE,上海外高桥造船有限公司,第1阶段:了解现状 (当天作业存在哪些危险?),四、危险预知指出活动4个阶段,了解现状 追求本质 建立对策 设定目标,班长指示当天作业的同时,提问有 哪些危险。 有事故事例,顺便讲解。 班组人员要积极回答有哪些危险, 可能会引起哪些事故. (原因结果) 班长记录班组人员发表的内容。 班长引导尽可能要多数人说话。 多数人提出了意见或没有其他危险 时,进入下一阶段。,HSE,上海外高桥造船有限公司,四、危险预知指出活动4个阶段,第2阶段:追求本
6、质 (这就是重要危险点!),班长读第一阶段所了解到的危险因素。 这就是问题所在, 认为忽视这个问题后果很严重的危险 因素上,用红色画。 标记的内容中全员关心最多的,引 起、重大事故可能性最高的内容上画 标记,且下面画红线。 有标记的内容是全员都认可的 1-2内容。,了解现状 追求本质 建立对策 设定目标,HSE,上海外高桥造船有限公司,四、危险预知指出活动4个阶段,第3阶段:建立对策 (如果是你,会怎么做?),了解现状 追求本质 建立对策 设定目标,为了预防或防止标记中重要危险因 素,提问“如果是你会怎么做”,让 所有人思考。 “这种情况应该这么做!” “我们需要这么做” 建立可实行的对策.
7、建立的对策是“我们应该这么做” 的可用实际行动来完成的对策。 关于标记 建立2-3个对策后结束第 3阶段。,HSE,上海外高桥造船有限公司,四、危险预知指出活动4个阶段,第4阶段:设定目标 (我们要这么做!),了解现状 追求本质 建立对策 设定目标,班长从建立的对策中,与班组人员一 起讨论,选定当天要实施的行为目标。 班长把确定的行为目标给班组人员朗 读并用口号喊出来 (另外参考当天行为目标喊口号方法) 班长把行为目标简化成“关键点” 简单记录,并一起大声喊三次。 (另外参考关键点喊口号方法) 最后一起喊“指出确认”口号后 结束。 (另外参考详细实施要领),HSE,上海外高桥造船有限公司,四、
8、危险预知指出活动4个阶段,1、当天行为目标喊口号方法,附件:喊口号方法,眼睛凝视圆圈中心; 左手放在腰上; 班长先喊一次口号:,纵排末端作业时必须挂好安全带!,(吐字清楚,语速适当),班长先喊一次后全员伸出右手一起喊 “好!好!好!”。喊三次后把手放 回原位。(每次喊“好!”的时候做 出指出的动作),喊口号时 的心态, 假设手指指向的方向有危险因素,用坚定的眼神凝视。 用耳朵听口号,眼睛、手臂、手指、嘴、耳朵全都用起来。,HSE,上海外高桥造船有限公司,四、危险预知指出活动4个阶段,2、当天行为目标喊口号方法,班长说“准备口号 ”全员把右 手指向危险预知活动圆的中心。 (这时左手放在腰上) 班
9、长喊“戴安全带好”后全员一 起喊: 戴安全带好! 戴安全带好! 戴安全带好! 连续反复三次。 喊口号时右手反复指向中间。,HSE,上海外高桥造船有限公司,四、危险预知指出活动4个阶段,全员弯着腰伸出左手并把大拇指突出 来,右侧人抓住左侧人的大拇指。 右手搭在肩膀上 班长喊 “今天也为无事故努力 好!” 全员一起喊“今天也为无事故努力 好! 好! 好!” 3次以后,松开左手结束。 喊“好”的时候腰部从后到前,做反弹 的动作。 人员比较多的班组,左手难以形成图片 上的形状时,左手搭肩,右手指向圆心 喊口号的同时手指也反复指出。这时把 右脚向前迈出半步。,2、当天行为目标喊口号方法,HSE,上海外高
10、桥造船有限公司, 为找出关键问题的事故类型和危险因素的关系体系图 ,四、危险预知指出活动4个阶段,HSE,上海外高桥造船有限公司,附录 : 危险预知活动顺序,2.指示当天作业(按工程具体地讲) 有哪些危险?(作业现象与问题点) - 当天作业有哪些危险? - 注意不要偏向特定人员 - 班长或记录员记录在白板 - 突出56项重要危险点 - 提问有哪些特别注意的或者 能导致事故的危险因素? - 全员讨论选定12个重要危险点,画标记, 标记中把类似的组合在一起 - 标记中最为关键的危险点上画 标记 - 班长画 标记同时在确认合适性,我们应该这么做(建立对策) - 班长提问关于标记内容的对策 (找出34
11、种对策) - 具体记录在白板上(我们要这么做) - 34种对策中在重要的地方画 标记 - 全员讨论选定12个重要危险点画标记 在最重要的地方画 标记,1.普通班前会 热身 : 手腕运动, 腿部运动, 腰部运动 安全行礼 安全! 确认健康状态 指示一般业务/传达公告事项,设定当天行为目标(选定行为目标) - 班长在找出的对策中与班组人员讨论 画标记的内容前加上或去掉标记, 确定各自的当天行为目标 例:班长我们在做00作业时必须做好00以后再进行作业 记录员简单记录我们做00作业时必须 戴安全带且挂在00. - 班长选定关键点 “例” 戴安全带好! .,确认关键点(一起喊行为目标) - 班长先大声
12、读白板上的当天行为目标后 全员喊关键点 3次 例:班长说我们在00作业时必须把安全带挂在00上 全员说:戴安全带好! 戴安全带好! 戴安全带好!,指出确认 (提高班组士气) - 全员圆形排队, 左手向中间伸. - 左手大拇指往旁边突出,抓住左边人员的大拇指,作圆形 - 一个人大声喊 “今天也为无事故努力!好!” 全员跟着喊“今天也为无事故努力!好!” 并伸右手指向中间指出确认,四、危险预知指出活动4个阶段,HSE,上海外高桥造船有限公司,五、危险预知活动表管理方法,班长参考之前的活动表,检查是否有 错误的或遗漏的内容 整理1个月使用的活动表,保管1年后 报废。 部长和作业长随时抽查,指导并完善
13、 不足的地方。 初期可能由于行政方面能力会有不少 困难,但是持续坚持活动会得到长足 的发展。 因此,避免形式主义,要认真填写。,HSE,上海外高桥造船有限公司,班前会,体操, 伸展运动 安全行礼/确认健康 传达公告事项 指示当天作业(按作业工程),当天作业内容 找出各工程中危险因素 找出危险原因 (指出危险) 建立对策 确定行动目标 确认(指出确认),检查/确认劳防用品 装备,工装具,皮带等 (联系131活动),安全管理责任/监督人员 部门安全员 HSE安全员,BMSW,JSA,每天反馈安全班前会情况 检查结果,反映目标管理,指点 危险预知训练,实施 2分钟,危险预知会议,作业前安全检查(13
14、1),安全检查/巡查,事后管理,实行安全作业,反馈,班前会、131活动、危险预知活动“安全循环”,六、作业安全班前会实施方法,HSE,上海外高桥造船有限公司,七、131活动,131活动体系, 作业前 1分钟HSE 教育,以班为单位, 实施HSE教育 根据当天作业任务,按工程 提示可能发生的威胁因素, 按作业工程说明关于安全作业 及环境保护的作业标准 - 过去类似事例 (教育例文 参考附录#1),班长, 作业前 1分钟HSE 检查, 检查自己作业区域内 HSE威胁因素 (劳防用品,工装具,设施等) 余料,废品处理情况, 劳防用品是否符合作业内容 作业工具是否符合作业内容 设施/装备的安全性等,作
15、业长, 作业结束后 1分钟 5S工作, 作业结束时做好5S工作 (上,下午作业结束时) 管理人员一起参加, 个人作业工具及劳防用品 5S 整理余料、废料,实施 5S 废品事前分离处理等,作业人员 管理人员,通过131活动 建立先导CSSC的安全作业文化,HSE,上海外高桥造船有限公司,七、131活动, 不勉强! 勉强自己,超过自己能力范围的行为很有可能引起事故 所有作业和行为不能勉强。 不着急! 越着急,越容易犯错误,发生事故的可能性也越高,因此作业时不要着急。 不疏忽! 做事马马虎虎,容易不按照原则作业,加深作业的危险,因此作业时不要疏忽。,什么是3不?,HSE,上海外高桥造船有限公司,七、131活动, 遵守! - - - - - - - - - - - - - - -
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