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思想政治 /企业文化部工团干事任务绩效指标序指标权采用原因指标解释说明数据号重来源1工 团 组 织 建按 时 按 计 划思 想 政保证工团建设的质量完成工作治 / 企业设的质量文化部职 工 合 法 权思 想 政职 工 合 法 权切实保证与维护职工的治 / 企业2益 被 正 常 维益的维护合法权益文化部,护的情况各部门工 团 经 费 和符 合 管 理 标思想政3物 品 管 理 的保证管理的规范性治 / 企业准和要求规范性文化部各 项 宣 传 教提升员工的思想理论水思想政完 成 计 划 要治 / 企业4育 与 活 动 的平,为公司今后的发展奠求文化部,质量定坚实基础各部门出现错误、 偏思 想 政5编 报 材 料 的确保及时性和准确性差 的 次 数 以治 / 企业质量及 由 此 造 成文化部的影响其 他 日 常 事每 项 工 作 任思 想 政治 / 企业6务 性 工 作 完成的时效性及时完成工作务 是 否 按 计文化部划准时完成
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