企业思想政治工作方法初探.docx

企业思想政治工作方法初探 随着社会主义市场经济体制改革的日益深化，企业作为一 个市场主体，面临着市场经济的强烈冲击。由于多种所有 制经济主体的并存，部分企业尚存在着治理结构不完善、 凝聚力不强、持续发展受阻等种种问题。这就需要党的思 想政治工作者紧跟时代发展的要求，解放思想、与时俱进、 创新思维方式方法，切实加强企业思想政治工作的方法。 1感动的方法。以情感人，但不能背理换情。对同志 要建立一种感情与心灵的对位效应，进行平等的、真诚的、 实事求是的思想交流，切实摆脱那种政治法官做法，不要 在道德法庭上将自己置于审判官和说教者或救世主的地位。 要使工作对象敢于自觉将心灵深处的东西暴露出来，向你 敞开心胸，并要随时揣摩判断工作对象的心理变化，根据 情况，适时调整谈话内容，耐心把握心理，有的放矢，切 不可背理换情。 2鼓励的方法。事物发展的规律是矛盾统一的规律。 思想政治工作应学习掌握矛盾的统一规律。一个人有优点 也有缺点，工作有成绩也有差距，有经验也有教训，思想 政治工作的着眼点，要肯定成绩，看到长处，善于找“闪 光点”，从抓长处入手进行思想工作，客观地帮助对方找 到差距，吸取教训，不断给予鼓励。这样就会比较容易使 对方克服消极心理，从内心爆发出进步欲望，进而激发他 们的上进心。 3吸引的方法。人是有乐趣追求的。思想政治工作要 寓教于乐，根据不同的特长和爱好，开展有意义的活动。 如：文艺、体育、游艺、书画等。把党的方针政策及模范 人物的典型事迹教育贯穿于各项工作之中，把职工的思想 吸引到追踪时代精神、培养高尚情操和健康的志趣方面来。 4竞赛的方法。不甘落后是每个人的普遍心理。要积 极组织各种竞赛，开展有内容、有要求、要措施的竞赛活 动，进行检查评比，大力推进劳动竞赛的深入发展，激发 职工奋发向上的革命英雄主义精神，形成积极进取的局面。 5关心的方法。人总是有感情的。思想政治工作要关 心职工疾苦，解决实际问题，提倡后勤人员为生产一线工 人服务。要深入到职工中去，千方百计解除职工的后顾之 忧，也是行为有效的政治思想工作。 6熏陶的方法。企业的思想政治工作要渗透到生产、 经营活动之中，充分发挥对企业经营活动的保证作用。政 工干部也要学会经营管理的本领。多接触群众，拜工人为 师，掌握其心理变化，分析情况，与工人交朋友，特别对 后进者，要用渗透熏陶的方法，使职工的思想觉悟在生产 实践中不断提高。 7自修的方法。一方面政工干部要刻苦学习，不断改 造世界观，自觉加强党性修养，在建设有中国特色社会主 义的伟大实践中锻炼成长，增强思想政治工作的威力；另 一方面要满怀豪情地帮助职工，让他们正确发挥自身的积 极作用。既不要过高估计自己的长处，骄傲自满，也不要 把自己的缺点估计过头，妄自菲薄，无所作为。 8互助的方法。思想政治工作和其他工作一样，要充 分相信群众，依靠工人阶级，发挥群众的聪明才智。积极 开展互助帮助，相互学习，取长补短，相互关心，互相爱 护。思想政治工作的骨干要经常研究方法，分析思想状况， 交流情况，总结经验，明确重点。启发群众自己教育自己， 自己解决自己的问题。是思想政治工作不可缺少的方法。 思想政治工作方式方法应与时俱进。思想政治工作方 式方法的得当与否，对于思想政治工作的好坏有直接的影 响。尤其是在新形势下，人们的思想观念、生活方式和社 会活动方式，正在发生着巨大的变化，现实生活中出现的 许多新情况、新问题既是企业职工迫切需要了解、认识和 解决的，也是企业管理者需要认识、思考和探讨的。因此，