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文档简介
公司管理个人工作总结 回顾本人的工作,有成绩、有收获,有不足、有待改 进。 一、成绩 1、转变了工作作风,扩展视野觉悟 A 做事讲实效,处事讲方法,识时务“抓大放小” 。 【日 清日结、理清思路】 B 大事讲原则,小事讲风格,看发展“举步从容” 。 【不 推卸责任、在自己身上找原因】 c 不畏艰难苦,只求踏实干,当助手“风雨与共” 。 【正 视问题、放手行动、当自己的事业做】 D 从大处着眼,在小处着手,扩思路“放飞梦想” 。 【从 自身做起、从小事做起、从细节做起】 2、加强内部管理,规范办公秩序。 一是完善了考勤制度,强调员工上下班考勤的严肃性; 二是修改了员工行为规范,明确工作礼仪标准;【整 顿作风】 三是重申了工作纪律,提升公司对外形象;【整治环 境卫生】 四是注重工作沟通,促进了分工合作和部门配合; 【方法交底、工作交接】xx 工程 五是强调计划与控制,确保目标任务的前瞻性和实效 性;【QQ 日志、每日工作要点】xx 机场航站楼 六是实行事后追踪,督促各部门事后问效。 【电话热线、 客户回访】xx 工程 3、注重沟通协调,促进团结协作。 1)坚持向上级汇报工作,跟同事探讨方法,与朋友交 流经验。 【认真阅读员工总结、用心去写 QQ 日志】 2)乐意接受不同意见和建议,发扬民主,营造“人人 当家做主人”的和谐氛围。 【畅谈个人观点、收集不同意见】 3)牢记“三人同行,必有我师!”坚持不断学习、虚 心请教,力求天天有进步。xx 机场航站楼装饰脚手架 【学现场管理、学施工方法、学操作规范、学技术规 程、学行业标准、借鉴别人经验】 4) “正人先正己!”保持耐心、细心和恒心,学会尊 敬和尊重。 【尊敬技术和人才、尊重他人劳动成果】 5)积极提出合理化建议,用人长处,调动个人能动性, 发挥集体作战优势,团结一切可以团结的力量。 4、体会过程,回顾总结,扬长避短 一是认真体会市场要求和行业特点,摸索业务拓展规 律,提出“走访、推介”展业思路,践行“业绩、广告、 网络、人脉”四条通道。 二是结合公司尚不成熟的现状,进行做大做强的规划, 制定长远目标和近期目标,提出“单一化”向“多元化” 转轨的构想,思考“劳务双包” 、 “资本运作” 、 “物流租赁” 、 “资源整合” “资质提升”等等方面的问题。 三是注重工程业绩,维持健康有序发展,立足当前, 着眼长远,不断总结有 xx 特色的施工经验和施工方法;弥 补管理跟不上、技术力量不足的缺陷,在现场管理和技术 力量方面下功夫,力争“质量精品、样板工程”为 xx 人的 口碑,广为流传。 二、不足 1、专业经验不足,业务能力较差,工作起色较慢,常 常陷于被动局面。 2、岗位职责不熟悉,思想状态还犹豫,工作胆识受局 限,时时对老板的要求领会不准确,吃不透意图,需要 “敲打”和提醒。 3、工作定位不准,发展思路创新高度不够,时顾此失 彼现象。 4、协调工作还没有跟得上,规章制度执行力还差,员 工之间的合作以及部门之间的配合很不如人意,甚至出现 不团结、不和谐、互相拆台的现象。 5、工程现场管理督促力度不够,管理班子的搭建还不 够科学,人员组合不够完善,人力分配不够优化。 6、对生产成本的控制不够严格,勤俭节约方面有待进 一步加强。 7、办公室内勤管理不够细致,在人事管理上有所忽视, 员工考核、考勤、考察方面的督促不到位,员工福利这一 块本人工作没做好。 【配天花板、
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