农村信用社五提演讲稿--让青春在岗位上闪光.docx

农村信用社五提演讲稿-让青春在岗位上 闪光 让青春在岗位上闪光 xx 县农村信用联社人力资源部 尊敬和各位领导、同志们： 今天我演讲的题目是：让青春在岗位上闪光。 大家都知道，时间原本如一条无始无终的河流，是人 类的智慧使它有了日、月、年，时、分、秒。翻开尘封的 档案，我们不妨畅游一下我们 xx 信合的历史长河。1953 年， 在当时的 XX 区张秋寺村，建立了我县第一个单村信用社， 当年股金 1000 元，吸收社员存款 5000 元。1955 年底，全 县信用社的数量最高达到了 90 个。中间，信用社的机构经 过多次的变迁、调整。可以说，从 1953 年至今，信用社从 一个小村庄发展到遍布城乡的信用网络，从 5000 元的存款， 发展到现在的十几亿的资产，由 2 名从业人员，发展到现 在的 200 多人信合队伍，从过去寄人篱下，发展到现在的 农村金融的“龙头老大”，历经了半个多世纪的风雨历程。 正是因为我们的努力，才有了今天全县贷款份额的举足轻 重，存款业务的半壁江山，有了连续多年省、市、县农村 信用社系统支农工作先进单位的光荣称号，有了钮茂生、 郭庚茂、冯文海、孙志人、吴平等省、市、县领导的充分 肯定和高度赞誉。走过沧桑的 xx 信合，正在一艘乘风破浪 的巨轮，一如继往的发挥着农村金融主力军的巨大作用。 但是，正如美玉微暇，与商业银行相比，我们经营管理粗 放的现象还没有得到根本扭转，服务质量不高、内外形象 较差、业务效率偏低、执行力不强的现象没有得到彻底改 观。大，但是大而不精，大而不强。特别是在服务上，存 在着“懒、乱、慢”的现象；在外在形象上，存在着“脏、 乱、差”的现象。曾几何时，个别信用社的官办作风，官 商习气痼疾难除，积重难返，有的人脸难看，事难办，冷 淡了顾客，弱化了服务，疏远了农民，束缚了业务，屡遭 客户的投诉。伴随着农村金融体制改革脚步的加快，农行 “回归”，政策性银行“转型”，民间借贷“正名”，邮 政储蓄银行挂牌，一个多元化的金融竞争新格局正在形成， 我们信用社赖以生存的农村信贷市场，面临着挑战和争夺， 农村金融主力军的地位面临着动摇。正是在这种严峻的形 势下，县联社审时度势，及时召开了全县农村信用社“五 提”活动动员大会。在会上，周理事长形象地列举了一个 “温水煮蛙”的例子。我们目前不正如这只温水中的青蛙 吗？外界的竞争在一天天加剧，外部的环境在一天天变化， 就看你是跳还不是跳，有没有一种置于死地而后生的欲望。 对于我们农村信用社来说，新的形势提出了新的要求，开 展五提活动，加强行风建设,改进金融服务，已是势在必行， 迫在眉睫。海阔凭鱼跃，天高凭鸟飞。是蛟龙就要畅游大 海，是雄鹰翱翔蓝天，是勇士就要敢于面对现实，迎接挑 战。相信在县联社的正确领导下，通过“五提”活动的大 力开展，我们农村信用社的服务、管理一定有一个质的飞 跃。作为信合大家庭中的一员，我们要改变作风，转变观 念，内强素质，外树形象，励精图治，勇挑重担，把“三 农”做为我们的办社宗旨，把支农做为我们的经营方向， 把惠农做为我们的服务理念。顾客的愿望就是我们的标准， 客户的要求就是我们的期盼。做为 xx 信合的一员，我们要 珍惜工作，爱岗敬业，奋发向上，争做英雄的战士，不做 消沉的儒夫，把心思用在事业上，把动力集中在学习，把 功夫下在落实上，把本领用在工作上，积极投身到火热的 信合工作中去，让自己的价值在奉献中体现，让自己的年 华在岗位上闪光！ 半个多世纪的风风雨雨，积淀了坚定向上的信合文化， 也造就了我们一代信合人。历史把时代的重任交给了我们， 我们做为联社机关的一员，更要加倍珍惜，加倍努力，立 足本职，以实际行动，为信合事业的腾飞和发展，做出自 己应尽的贡献。也许你是一名科员，也许你是一名科长， 是的，我们都是信合的普通一员，我们是平凡的。但是， 我们不怕平凡，平凡的岗位决不意味着就是平庸的人生； 实现人生的价值，不在于舞台的大小。高楼大厦是雄伟的， 而组成它的每一块砖石