史志办主任一创双优心得体会.docx_第1页
史志办主任一创双优心得体会.docx_第2页
史志办主任一创双优心得体会.docx_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

史志办主任一创双优心得体会 我是去年 6 月份调任史志办工作的。近年来,我市连 续开展 “一创双优”教育活动,给全市政治经济社会发展 注入了正能量。今年我市开展的以“改进作风务实重干, 提高效率加快发展”为主题的“一创双优”教育活动,更 将为我市率先全面建成小康社会、加快建设中原经济区 “三化”协调发展先行区提供坚强保障。按照活动要求, 联系史志办实际,我在管理与创新上狠下功夫,取得了长 足发展。 一、强化管理,创新机制。我上任史志办后,针对史 志办队伍及工作现状,和办公室的每一位同志进行了深入 细致思想交流。面对这个缺乏活力的队伍,财力薄弱而又 不易引起人们重视的单位,我感到了我这个史官肩上这份 沉甸甸的重担。当时,史志办编制 8 人,实有在编 6 人, 而聘用人员就达 6 人。史志工作在社会历史发展进程中承 上启下,资政、教化、育人。如何完成党和政府赋予我们 的神圣使命?如何实现跨越发展,全面推进史志工作?对 照 XX 年国务院颁发的地方志工作条例,XX 年河南省政 府颁布的河南省地方志工作规定,结合全市开展的以 “改进作风务实重干,提高效率加快发展”为主题的“一 创双优”教育活动,为了彻底扭转史志办长期以来作风疲 沓、工作滞后的不良环境,我经过一番深刻思考后,横下 一条心,首先从人事管理着手。在队伍上进行了精简,辞 退了 4 名工作人员,业务工作作了重大调整。根据市委市 政府实行目标绩效管理的要求,结合史志办的实际情况, 经过多次班子会研究,大家反复讨论,出台了市史志办 目标绩效管理试行办法。其主要内容一是目标绩效管理 实行百分考核制;二是出勤由办公室负责签到,单位领导 随机抽查;三是工作任务完成情况由单位班子成员和主管 领导负责考核。四是考核结果与绩效工资和绩效奖挂钩; 五是加大责任追究。大家有章可循,单位呈现勃勃生机, 史志工作步入良性发展轨道。 二、创先争优,全面推进。有为才能有位。对年度重 点工作xx 年鉴的编纂下大力气,在框架上进行了大幅 度调整及全新改版,同时也极大地丰富了所载内容,增大 了信息容量,努力打造精品志书,一部百万字图文并茂的 XXxx 年鉴在五月份将会以飨全市人民;对已启动的 济水志编纂工作进行了研究探讨和编辑部署;对全市 的消失村和即将消失村村志编纂工作进行了安排与指导; 为展示魅力 xx,我积极创新工作,XX 年 9 月份开辟了编纂 xx 市情书业务,一部 30 余万字、图文并茂的市情书刊, 在史志办的辛勤耕耘下,有望在这上半年出版发行,服务 我市经济社会发展,惠及全市人民。修以致用,修用并举, XX 年史志办为社会各界提供xx 市志王屋山志xx 年鉴等资料书籍 600 余册,较好地发挥了史志工作在社 会发展进程中的经世致用功能。3 月 19 日,在河南省地方 志工作会议上,xx 市地方史志办公室被河南省地方史志办 公室授予 “XX 年度全省用志工作先进单位”荣誉称号。 优化发展环境,资政、教

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论