2018年上半年工作总结.docx

2018 年上半年工作总结 2018 年上半年工作总结范文(公司) 路通总公司的 日常工作，在段总支及总公司领导的正确领导下，在各相 关部门的通力配合协助下、在公司全体职工的共同努力下， 公司业务顺利展开，稳步发展，现就公司上半年的工作情 况小结: 一、规范管理，完善公司各项规章制度。 为规范管理，总公司结合实际，对相关的规章制度进 行了充实完善，对原公司的管理实施细则进行了相应补充， 并组织员工学习，对各岗位职责进行了明确分工，对设备 使用，人员安排进行了相应的规定及调整，力求做到以人 为本，按章办事，用制度来约束人，通过内部良好的运作 机制来调动公司员工的积极性。 二、加强业务技能培训，提高职工素质。 今年上半年，段举办了职工机械操作业务技能培训班， 领导非常重视，请经验丰富的业务能手及专业人员亲自授 课，公司广大职工各极参加了培训。结合工作中的实际， 重点就机械结构、机械保养等等对工作中出现的疑难问题 进行了讲解和讨论，提高了认识，活跃了思维;组织开展了 机械操作技术比武，公司的机械操作人员积极参加并取得 了优异成绩，通过这次培训，提高了机械操作人员的技术 水平。在全公司范围内营造学帮带、比赶超氛围，以先进 为榜样，立足本职，干好本职，敬业爱岗，掀起学业技、 强技能的高潮。三、加强安全管理，杜绝安全隐患，提高 员工安全意识。 安全就是企业最大的效益，安全工作是一项常抓不懈 的工作，根据公司有关制度的规定，公司管理人员每月定 期组织公司全体职工进行安全知识的学习，召开安全会议， 定期到工地项目部对机械设备进行检查，对存在的隐患进 行现场纠正，并督促整顿落实。 四、对职工进行爱岗敬业的思想教育。 加强思想、形势、任务教育，积极做好职工的思想政 治工作和思想转化工作，协助公司领导配合段总支大力开 展“爱岗敬业、作风整顿”教育活动。活动以效益为中心， 以发展为主线，以管理为保障，以服务为目标，把握形势， 学习先进，查找不足，增强工作责任心。通过开“展廉政 教育、作风整顿”活动，提高规章制度执行力，纠正工作 作风，讲奉献，比业绩;实践陈刚毅精神，深入开展“廉政 教育，作风整顿”的讨论;积极组织开展职工提合理化建议， 发挥职工聪明才智，引导职工参与企业经营管理;把追求人 生价值、人生目标落实到本职岗位上，在具体的工作和实 际行动之中体现共产党员先进性，争做陈刚毅式的好党员、 好干部、好员工。 五、加大市场开拓力度，加大企业管理力度。 年初，公司领导根据段下达的目标任务，领导班子带 头主抓市场的发展走势和潜在市场的运行模式。不断地分 析形势和研究对策，制定了行之有效的战略措施和战略方 案，努力抢占市场份额，为全年产值总量的实现赢得了时 间和机遇。加大企业管理力度，在管理模式上进一步创新 创精，以多创市级以上优质工程为目标，全力实施品牌效 应，以多创文明工地为目标，全力实施形象效应，以确保 合同履约率为目标，全力实施诚信效应。今年上半年公司 通过质量、安全生产大检查，总体看来不管是现场管理还 是软件资料都比较规范,说明公司的管理已经向规模化发展。 另外，我公司财务管理制度，财务监控体系完善。坚 持执行财务负责人把关制，分管经理审核制，现金流程表 备忘登记制，季度财务公示制，良好的财务运行体系确保 了费用成本降到最低限额，从而在单位工程费用跌落到低 点时，尚能保证了正常运营，同时保证了工资的发放和税 金的交纳。 下半年的工作打算:我公司继续以扩大产值总量为目标,继 续以“拓市场，扩总量、重质量、树形象”为下半年的努 力方向，进一步加强工程质量安全管理，财务管理，多创 精品工程和优质工程己任。总之，上半年公司各方面工作 都达到了预期的目标，今后将一如既往继续努力完成各项 工作目标任务。 2018 年上半年工作总结范文(幼师) 半年来，在本 园各级领导的关心支持下，我们深入贯彻落实幼儿园工 作规程和幼儿园教育指导纲要以建设高质量、高水 平的幼儿教育为目标，以提高保教质量为核心，优化幼教 队伍，推进幼教改革，深化素质教育，为我县幼教事业的 可持续发展奠定了良好基础。 主要工作成效 (一)加强管理，规范办园行为 (1)加强对幼儿园保教常规的管理 开展“幼儿园半日活动观摩” 为了规范各级各类幼儿园的一日活动，全面提高幼儿 园保教质量，9 月份我们出台了芮城县幼儿园一日活动常 规要求 ，对幼儿及保教人员一日活动的各个环节做了规范 化的要求。并于 10 月 15 号在党政南北园举办了“幼儿园 半日活动”观摩。观摩活动从幼儿的来园活动、早操活动 开始，到教育活动、游戏活动、自由活动、生活活动、最 后到离园活动的全部环节完整地展示给前来观摩学习的 200 多名幼儿教师。活动结束后，老师们议论说：不论是教育 活动、游戏活动、生活活动还是环境创设都为我县各级各 类幼儿园起了很好的引领作用。同时，我们要求全县各级 各类幼儿园都开展丰富多彩的一日活动，以促进全县保教 质量的整体提升。 对全县幼儿园一日常规进行检查 2 月 2428 日，由幼教组人员与南北园省市能手组成 的检查组对全县乡镇中心幼儿园大班的一日常规活动进行 了检查。通过检查，我们发现我县幼儿园一日活动的组织 安排都较为科学合理，能够注重动静交替和幼儿的实践活 动，教育教学行为已经朝着规范化迈开了步伐。 (2)加强对社会力量办园的管理 自从国家提出对于社会力量办园采取“积极鼓励、大 力支持、正确引导、加强管理”的十六字方针以来，社会 力量办园如雨后春笋般迅速发展。规范社会力量办园，确 保幼教事业健康发展成为近年来幼教工作的重点。 对社会力量办园进行全面的清理整顿。 3 月份，我们出台了芮城县关于清理整顿民办学前教 育机构的实施方案 ，并制定了芮城县社会力量办园水平 评估指标体系 。根据文件精神，4 月上旬，幼教组与职成 办、教育股两个股室联合作业，检查评估了全县 16 所民办 学前教育机构，对它们的办园资格、办园条件、办园方向、 园务管理、教育教学及从业人员资格和安全工作进行了全 面的清理整顿。确保社会力量办园的正确方向，引导它们 走出一条投入和产出良性循环的路子。 通过整顿，合格的园所有 6 个，限期整改的有 7 所， 被取缔的有 3 所。 是积极扶社会力量办园的典型。 我们通过多渠道宣传社会力量办园的典型，扶持了 2 3 所保教质量好、社会信誉高的社会力量办园作为示范园， 以扩大优质学前教育范围，使社会力量办园学有方向，赶 有目标，如：大风车幼儿园、大王新兴幼儿园等，就是社 会力量办园的典范。 目前，全县共有社会力量办园 15 所，在园幼儿 2800 余名，占幼儿在园人数的三分之一，是学前教育不可忽视 的一部分。所以，规范社会力量办园行为将是我县幼儿教 育一项长期的重要的工作。 (3)是加强对幼儿园安全工作的管理 “安全工作无小事” 。根据市教育局关于做好幼儿园 安全工作的通知精神，我们今年对全县幼儿园进行了两 次大型的安全工作检查。一是春季开学初的安全工作排查。 二是秋季开学初的安全隐患排查。检查内容包括：幼儿园 安全管理制度是否建立;幼儿园活动场地、器械、房舍是否 安全;用水、用电等设施有无事故隐患;食堂卫生状况是否 良好;消毒设施、冷藏设施是否齐全;从业人员体检是否合 格;活动室、休息室是否干燥、通风;厕所是否卫生、安全; 幼儿接送制度是否完善;接送车辆证件是否健全;车况是否 良好;门卫值班是否认真负责等等。同时，我们要求各单位 必须成立以园长为首的幼儿园安全工作领导组，针对各项 具体安全工作进行排查活动，定期开会，定期培训，使每 位教职工把安全工作当成头等大事，努力提高责任意识， 增强安全常识，切实认识到安全工作的重要性。使幼儿园 各个岗位都有明确的安全要求，把安全工作落实到每个人 头上，做到防患于未然，保证把孩子教育好、管理好，让 家长放心地将孩子送到幼儿园，同时使孩子在一个安全的 环境中健康、快乐地成长。 (二)搭建平台，推动城乡学前教育均衡发展 为使更多的孩子接受更优质的学前教育，我们采取 “资源共享、名园带动”的策略，确立了“以省级示范园 和乡镇中心园为龙头，带动农村地区学前教育发展”的模 式，积极促进我县学前教育水平整体提升。一是示范园教 师下乡支教。南、北两大园分别派出骨干教师到农村薄弱 园支教，手把手地教农村教师，使农村孩子也享受到了优 质的教育资源。二是在示范园进行观摩活动，如：今年 3 月份的环境创设观摩，5 月份的教育活动观摩，10 月份的 半日活动观摩。三是广泛开展城乡园“手拉手”活动，充 分发挥示范园在贯彻幼教法规、传播科学理念、开展教科 研等方面的示范、辐射作用，逐步形成了以示范园为中心， 覆盖全县各类幼儿园的指导和服务网络。如县直南、北两 大园分别拉手县西和西东五个乡镇的中心园，中心园再带 动农村园，有力地促进了全县学前教育的均衡发展。 (三)抓教科研，大力推进素质教育 为进一步落实幼儿园教育指导纲要精神，一年来 我县幼教工作者认真学习纲要 ，努力将纲要的教育 理念和目标转化为教师的教育行为，引导各级各类幼儿园 逐步确立科学的教育观、儿童观，教师观，积极开展幼儿 园课程改革，推进素质教育。 (1)是开展教研活动，提高教师的理论水平 园本教研是激发教师研究智慧，解决教师教育实践中 所面对问题的有力举措。一年来，我县积极开展教研活动， 如南园的“利用一物多玩开展幼儿园游戏活动” ，北园的 “利用手工活动培养幼儿的各种能力”等课题，极大地提 高了教师的教研水平。教师们在做课题的过程中不断反思， 不断总结，撰写出了许多教育随笔、观察日记、教学经验、 教育论文等，使教师在实践中总结提高、在反思中成长进 步。现在我们正在征集幼儿教育探索第十集文稿，并 从中择优向省、市级推选文章 60 多篇。这些成果不仅凝聚 着全县幼教工作者的辛勤和智慧，并且真实的记录了我县 教改实验的发展历程。 (2)是开展手工活动，培养幼儿多种能力 “利用乡土资源、开展手工活动”是我县多年来一直 推广的特色活动。今年我们以党政南、北园两所示范园为 切入口，重新开展了更加丰富多彩的手工活动，并在全县 各级各类幼儿园全面铺开，教师、幼儿共同收集多种自然 材料、废旧物品，通过折、编、卷、撕、穿、揉、捏、搓、 剪、粘、画等方法制作了形象逼真、惟妙惟肖的各种手工 作品。在手工活动开展的过程中，不仅使孩子们的动手能 力得到了提高，而且语言能力、交往能力、思维能力以及 想象能力也得到了相应的提高。 (3)是注重督导评估，全面提高保教质量 每年我们都要对全县幼儿园保教质量进行督导评估。 今年 6 月份，根据山西省幼儿园课程指南 ，结合我县实 际，我们整合五大领域内容，与县直南、北园业务骨干共 同设计和制定了一套幼儿园保教质量评估测查题，对全县 各级各类幼儿园大、中、小、托幼班的幼儿进行了全面的 评估测查，以评估为杠杆促进了全县幼儿园保教质量的提 升。 (4)是完善业务指导网络，帮助教师专业成长 为进一步加强对全县幼儿园教育教学的管理、研究、 指导和服务，整合教科研力量，完善县、乡幼教业务指导 网络，加大对我县幼儿园保教工作的指导力度。经过层层 推荐，10 月份我们从全县省、市、县级保教能手中选拔出 23 名师德高尚、专业素质过硬的骨干教师作为县级幼教兼 职教研员，为规范我县学前教育教学行为，全面推进素质 教育提供有力的专业支持 三、存在问题 (一)经费投入缺乏保障，幼教发展严重受限 全县各级各类幼儿园基本都是依靠家长交费来维持园 所的正常运转，而解决代理教师的工资就占据了幼儿园相 当多的经费，所剩无几的收费用于园舍建设、配套设施、 办公经费等方面就极其可怜，尤其农村幼儿园情况更加令 人担忧。 (二)教师队伍以代理教师为主，待遇地位得不到有效 保障 (1)农村幼儿园教师没有编制 我县除县直南北两个园幼儿教师有编制标准外，农村 学前教育机构幼儿教师都没有编制。在我县个别联校存在 着这样一种现象：由于农村幼儿园教师没有编制，公办幼 儿教师占的是小学教师的编制，因此公办教师所在单位就 要每人每月向联校缴纳 400 元钱。 教师法规定，中小学 教师含幼儿教师，应该享受中小学教师的待遇，但中央和 省在编制关于中小学教职工新标准时，却没有涉及幼儿教 师的编制问题，幼儿教师的各项待遇从政策上得不到落实。 (2)农村教师队伍结构不够优化 全县 603 名幼儿教师中，有 415 名农村幼儿教师，占 全县教师总数的 68%。其中代理教师 350 名，占农村幼儿教 师总数的%。这些幼儿教师既不同于历史上的中小学民办教 师，也不能算是真正意义上的代理教师，没有明确的身份， 没有纳入教师序列由人事部门统一管理。这种似是而非的 身份，使得农村幼儿教师在编制、职称评审、评奖及其继 续教育等许多方面都无法获得相应的权益。 (3)农村幼儿教师待遇低，队伍不稳定 一是工资待遇低。由于农村幼儿教师没有固定的工资 来源渠道，其工资主要从幼儿园收费里解决，工资相对较 低。最低 300/月，最高 600/月，平均工资为 415 元，低于 劳动用工最低工资标准 530 元。 二是队伍不稳定。由于待遇太低，导致幼儿教师队伍 非常不稳定(农村幼儿教师一般是结了婚就脱离了幼教队伍)， 严重影响保教质量的提高。 (三)社会力量办园发展迅速，管理却相对滞后 近年来，我县民办学前教育发展迅速。这些学前教育 机构的存在虽然在一定程度上弥补了幼儿园数量的不足， 缓解了入园难的矛盾。但由于目前对民办园的审批与管理 还不规范，同时，一些办园者为经济利益所驱动，为降低 成本，增加赢利，或扩大班额，或克扣幼儿伙食，或低薪 聘用不合格的教师和工作人员等，这些问题造成了民办学 前教育机构办园条件差，保教质量低，而且存在大量安全 隐患。 (四)保教常规管理不够规范，小学化现象依然存在 虽然纲要颁布已经快 10 年了，但在我县幼儿园教 育教学中，依然存在着重教育轻保育、重知识传授轻能力 培养的现象，幼儿教育小学化倾向非常严重。很多教师根 本不知道幼儿园五大领域的教育内容是什么，更不知道 纲要的教育理念和目标是什么了。尤其是农村幼儿教 师素质低，根本就不知道该教给孩子什么，日常教学基本 以识字，算题为主，更别谈注重幼儿情感、态度、能力、 兴趣和习惯这些有益于幼儿终身发展的良好品质的培养了。 总之，幼儿教育事业的改革和发展任重而道远。我们 将继续加强幼儿教育管理力度，规范各类幼儿园的办园行 为，在幼儿园全面实施素质教育，为幼儿入小学和其一生 的发展打好坚实的基础，切实推进芮城幼儿教育事业健康 均衡发展。 2018 年上半年工作总结范文(保密局) 上半年，保 密局在市保密委的正确领导下，认真贯彻落实中共中央 关于加强新形势下保密工作的决定和中央、省、市领 导同志关于做好保密工作的重要指示精神，严谨细致、创 造性地开展各项工作，为我市的经济社会发展和构建和谐 荥阳发挥了应有的服务和保障作用。 一、关于上半年的工作开展情况： (一)根据中央、省、市有关会议精神，结合我市实际 情况，紧紧围绕保密工作规范化建设、保密要害部门(部位)管 理、计算机网络监督检查、计算机违规外联监控平台建设 等重点工作，制定出台中共荥阳市委保密委 XX 年工作要 点 ，并下发全市各单位。 (二)根据我市的人事调整情况，对各单位的保密员及 分管领导进行了重新登记和统计。进一步明确了保密员及 分管领导的岗位职责，进一步健全了我市保密队伍体系。 (三)认真做好我市涉密计算机违规外联监控平台安装 工作。为贯彻落实省市保密委会议精神，切实加强涉密计 算机保密技术防范和管理，变被动防范为主动防范，消除 涉密计算机违规连入互联网所造成的失泄密隐患，确保国 家秘密的绝对安全，在办公室的大力支持下，我市涉密计 算机违规外联监控系统平台已于 5 月份建成投入使用，目 前，我市的涉密计算机已全部安装到位。 (四)认真做好全市涉密载体清理检查工作。从 5 月 13 日到 6 月中旬，我们对市直机关各单位的计算机及移动存 储介质的保密管理和涉密介质清理工作进行了检查。实地 查看了各单位涉密文本、资料的制作、收发、传递、阅办、 清退、保存、复制、销毁等情况，对密件进行了清查、核 对，对须上缴的涉密文件进行了整理移交。 (五)组织开展全市党政机关、涉密单位计算机网络和 设备的清理核查工作。为进一步提高我市涉密信息系统和 信息设备的保密管理水平，按照今年市保密委工作要点的 要求，对我市党政机关、涉密单位计算机网络和设备进行 清理核查，进一步摸清了我市计算机网络和设备的使用管 理情况。 (六)扎实做好了 XX 年度中高招考试保密工作。在全国 和全省高考工作电视电话会议后，市保密局立即联合公安 局、监察局等部门及早介入试卷保密室的检查工作，并制 定招生考试保密工作应急处理预案。在中高招考试前、考 试期间坚持每半天对