2015年党风廉政建设和医德医风建设考核计分表_第1页
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2015 年党风廉政建设和医德医风建设考核计分表 单位 考核人 得分 项目 考核内容 记扣分标准 扣分原因 得分 党风 廉政 建设 （50 分） 认真履行“一岗双责” ， 落实党风廉政建设责任 制，执行民主决策及有 关规定。 （1）单位一把手是否认真履行“一岗双责” ，及时上报党风廉政建 设工作计划和落实党风廉政建设情况报告或总结（10 分） ，缺一项 扣 5 分。 （2）是否将党风廉政建设纳入领导班子目标管理，是否与科室签 订党风廉政建设责任状（10 分） ，未纳入管理、未签订责任状各扣 5 分。 （3）是否执行民主集中制和严格执行“三重一大”事项集体决策 （10 分） 。查看院委会记录，未执行缺一项扣 5 分。 （4）是否执行党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜暂行规定 ， 对单位内干部职工操办婚丧喜庆事宜是否进行管理（5 分） 。科级 干部报县纪委和卫生局监察室，县直单位班子成员及卫生院院长报 卫生局监察室，未按规定上报每人次扣 2 分，扣完为止。 （5）基建单位每季度向局纪委报告基本建设情况（5 分） 。未上报 每次扣 2 分，扣完为止。 （6）廉洁自律（10 分） 。领导和领导班子、配偶、子女、责任范 围内的工作人员在廉洁自律方面出现违纪现象每项扣 3 分。 全年开展医德医风专题 教育活动 2 次以上（6 分） 。 查看计划、总结，平时督查记录，无计划、总结各扣 1.5 分，没有 开展、无记录扣 3 分。 医德 医风 建设 （50 分） 设立医德医风监督箱， 建立投诉台账（4 分） 定期收集、处理投诉箱信件，并建立投诉台账。未处理投诉箱信件 扣 2 分，未建立台账扣 2 分。 项目 考核内容 记扣分标准 扣分原因 得分 信访处理（15 分） (1)认真受理群众举报，及时解决群众反映强烈问题，如因处理不 当引发群体事件，每发生一起扣 5 分；(2)及时完成转交信访件的 回复工作，回复不及时扣 2 分，不回复扣 5 分； (3)信访投诉工作，因医务人员服务态度和服务质量导致患者投诉 的，每投诉一起扣 2 分。 队伍建设（15 分） (1)被省市督查发现违纪案件，该小项计 0 分；(2)被县纪委、监察 局、督察局作风督查发现一起违纪案件扣 8 分；(3)被县卫生局督 查发现一起违纪案件扣 5 分；（3）乡 村 医 生 管 理 ， 辖 区 内 乡 村 医 生 出 现 套 取 新 农 合 资 金 违 纪 行 为 的 ， 发 现 一 起 扣 8 分 。 患者及家属对医院的满 意度在 95%以上（10 分） 调查患者（或家属）10 人，满意率每少 5扣 1 分，扣完为止。 卫生系统基本建设情况报表（季报） 单位（盖章）： 年 月
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