xxx公司xx年综合治理工作材料

XXX 公司 XX 年综合治理工作材料 XX 年,在市委、市政府和市综治办的领导下，我公司 高举邓小平理论伟大旗帜，全面落实党的十六大精神和“三 个代表”重要思想，用科学发展观指导在综治工作，把创建 先进单位作为事关公司发展全局的大事来抓，在全体员工 的共同努力下，我公司的综合治理工作取得了令人满意的 成绩，全年没有发生一起重大的责任事故，被评为省级综 合治理工作先进单位。 一、坚持预防为主的工作方针，按计划开展综治工作 “打防结合、预防为主” 的指导是党中央在全面总结社会 治安综合治理工作经验的基础上提出的重要方针。贯彻“打 防结合、预防为主” 方针，建立健全社会治安防控体系，认 真落实社会治安综合治理的各项措施，为公司发展稳定创 造良好的社会环境。我们认真贯彻落实中央的精神，进一 步加大治安防范工作力度，创造了许多行之有效的好经验。 有针对性地采取措施，大力加强治安防范，防患于未然。 二、突出工作重点，细化流程，实现全面达标 采取的主要措施：加强思想道德建设，全面提高员工 安全意识；继续抓好资金安全、防火防盗工作；严格按照 省公司安保部的工作要求和省、市综治办的文件精神做好 我公司的综合治理工作；加快基础设施建设。定期检查防 2 火设施的使用性能，及时进行维修、更新，保证设施的好 使好用，为安全保卫工作提供设施保障。 工作步骤：分段实施，整体推进，全面达标。分阶段， 相对突出以下重点： 做好车辆安全工作；做好食堂工作； 做好值班、值宿工作；做好防火、防盗工作。 三、强化制度管理，理顺管理流程，建立可保障机制 加强领导。成立了以公司总经理张若东为组长的综合 治理工作成员小组。办公室内设材料综合、车辆安全、督 查考评、宣传资料人员，负责综合协调、资料收集整理、 督查督办、信息沟通、考核考评等工作。 全员参与。公司全体员工是综治工作的主体力量，动 员和组织广大市民参与创建是保障达到创建目标的根本途 径。一是要建立员工参与机制，建立联点共建责任制，各 机关部门要搞好自身的综治建设。 强化责任。根据省、市政府提出的今年工作的重点任 务，公司对工作项目、任务要求、责任单位、责任人和责 任领导进行了责任分解。明确了省综治委考核验收要求和 办法，以及相关责任单位和责任人；明确了各单位承担的 综合治理工作任务。通过以上分解，使各自的任务和责任 更为明晰，便于实施。 严格考核。对公司各部门综合治理工作的进度、工作 成果进行考核并纳入部门绩效。 3 协调配合。综合治理是一项系统工程，需要全单位上 下联动，部门协调配合。部门之间必须通力合作，协调配 合，尤其是在责任交叉和工作衔接部位要相互通气，相互 支持，切不可互相推诿，出现整治盲区，内部也必须建立 好相应的协调机制。 营造氛围。公司宣传部门必须加大对综合治理工作的 宣传力度，营造浓厚的氛围。精心策划宣传方案，创新宣 传方法，通过多种形式和途径进行宣传，二是积极组织向 上级新闻媒体汇报。 四、加强社会治安综合治理宣传和理论研究工作 我们总结几年来社会治安综合治理工作的经验，大力 推广先进典型、宣传先进事迹和经验。认真落实全国政法、 综治宣传工作会议精神，进一步加强社会治安综合治理理 论研究工作，争取从理论与实践的结合上取得一批新的研 究成果。结合通信企业的实际，学习电信法规和条例，根 据省公司制定的各种工作制度有序、依法开展工作。 XX 年，是综合治理工作取得突出成绩的一年，是公