企业退休职工养老金制度的改革的计算方法.docx

企业退休职工养老金制度的改革的计算 方法 企业退休职工养老金制度的改革的计算方法是什么？ 下面是小编整理的相关内容，欢迎大家阅读!希望对大家有 所帮助! 企业退休职工养老金制度的改革的计算方法 (一)基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均 工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费 每满 1 年发给 1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退 休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴 费工资)2缴费年限1% (二)个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计 发月数。计算公式为： 个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额 计发月数 (三)过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工 资为基数， “统账结合”前的缴费年限每满 1 年发给%。计 算公式为： 过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资统账结合 前的缴费年限% (四)过渡性调节金以当地现行标准为基数，按一定比 例计发。 国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度 的决定(国发 26 号)实施后参加工作、缴费年限(含视同 缴费年限，下同)累计满 15 年的人员，退休后按月发给基 本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组 成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月 平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数， 缴费每满 1 年发给 1%。个人账户养老金月标准为个人账户 储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口 平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。 XX 年企业退休人员养老金上调细则 据介绍，目前我国养老保险基金收支压力不断加大。 “十二五”期间，基金支出年均增长率%左右，基金收入年 均增长率%左右，支出增长率超过收入增长率近 3 个百分点。 不过，在财政补助不断加大的情况下，企业职工养老保险 基金每年的总收入仍大于总支出。XX 年企业职工养老基金 总收入约万亿元，总支出约万亿元，累计结余约万亿元， 可以支付 17 个月。 人社部有关负责人表示，调整待遇后将确保发放，退 休人员对此尽可以放心。中央财政对中西部等地区将继续 给予补助，确保养老金足额按时发放到位。这位负责同志 同时指出，机关事业单位基本养老保险基金单独建账，与 企业职工养老保险基金分别管理使用。此次养老金上调虽 然是同步调整，但资金来源不同，机关事业单位退休人员 所用资金不和企业的养老保险基金混用。 今年养老金上调，明年、后年会怎样?调整退休人员基 本养老金，直接关系广大退休人员切身利益，也关系到养 老保险制度可持续发展。尽管企业养老金已连续上调多年， 但尚未实现养老金调整的科学化和规范化，这让许多退休 老人心里没底。 金维刚介绍说，从国外经验看，建立养老保险制度的 国家普遍建立了基本养老金的调整机制，对养老金水平定 期调整，多数国家每年调一次，调整水平多与物价或工资 指数挂钩，或综合考虑物价和工资增长状况，有的国家还 兼顾人口结构变化等。此次调整就综合考虑了与工资增长 状况、物价变动状况的关系，可以看作建立合理调整机制 的开始。下一步，有关部门将总结连续调整养老金的经验， 借鉴国外经验，结合养老保险制度