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学校2018党风廉政建设工作会发言稿各位同志：下面讲解党风廉政建设的责任主体、责任清单、检查考核与监督的四种方法、责任追究的情形和办法。一是全校党员干部要认真学习文件，统一思想认识，自觉地把党风廉政建设的责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。是纪委要尽快实现职能、方式和作风“三转”，集中精力抓好执纪监督问责主业。三是执行好党风廉政建设责任制实施办法，还必须尽快做好配套工作。对于当前我校党风廉政建设中若干重点问题，蒋光忠要求，要进一步提高对党风廉政建设的思想认识，主动适应从严治党新常态，增强“慢不得的”责任感；把民主集中制的原则贯彻到底；坚持校务、院务、部务公开，增强工作透明度，从而增强各项事务的公信力；高度重视学生事务管理中的公平和廉洁；加强收费管理，杜绝违规收费；持之以恒反“四风”，自觉遵守“八项规定”。如何进一步加强学校党风廉政建设？在新的历史时期怎样建设良好的党风、良好的校风、良好的学风，为我们学校的健康发展提供保障？会上道出三句话九个字“凭良心、尽职责、守规矩”和大家共勉。一是要凭良心。良心就是恻隐之心，就是同情心，良心是道德标准的自我确认，是道德情感的体现。良心是教育事业的需要，大学教育尤其是一个要凭良心的事业。我们学校所提倡的“尊重学生、尊敬学者、尊崇学术”，就是我们的良心标准。良心有自己的执行方式，即同理心，就是换位思考，要经常和学生、教师换位思考。要出台制度，真正让老师用心教，让学生用心学，学到的知识值得学。这是履行道德良知的一个重要方面。如果不能换位思考，工作常常就过于简单，而站在自己的立场上制定规则，工作方式往往会遇到障碍，遇到非议，执行起来效果就可能总是不尽如人意。因此，良心是我们加强党风廉政建设的第一道自我防线。二是要尽职责。党要管党，从严治党，是各级领导干部的责任。党风廉政建设责任是长江大学的共同责任，要层层分解，层层传递责任。教学科研、社会服务、人才培养是我们长大的责任和必须做的事，我们在工作中一定要尽职责。党员领导干部首先要管好自己，还要管好自己的人自己的队伍和员工，管好自己部门的事。而管住人和事靠什么呢？一要靠组织。开会、学习、考核等都是组织的表现方式，是决策、议事、沟通的一个重要的组织形式，因此决不能简化程序，把组织放在一边。二要靠制度。制度一定要适合当前发展的需要，制定制度要遵循合理合法、利于办学、简明实用、系统协调四条基本原则。制度的价值在于它对组织、发展趋势的影响，因此，制度的出台必须非常严谨、严肃，要有合法的程序，这样的制度才有效，才有生机，才相互协调，才有利于教育生态系统的良性运行。三是要守规矩。良心的对立面就是纪律，不讲良心就没有良知，就会触犯纪律。我们一定要尊重教师和学生的合法权益，不触碰道德的底线、校纪校规的底线、党纪的底线和国法的底线。要定期
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