“五五”普法学习制度

卫辉市文广局 “五五”普法学习制 度 文化广播电影电视局领导干部学法制度 为使局领导干部的学法活动规范化、制度化，制定本制度。 一、局领导干部要高度重视法律学习，将法律学习摆上重要 日程。牢固树立宪法和法律观念，增强法律素养和专业素质，注 重提高自身依法决策、依法行政、依法管理的能力和水平。 二、局领导干部学习法律，采取个人自学与集中学习相结合， 以个人自学为主的方式。 三、局领导干部集中学习法律，主要采取专家讲座辅导、集 中研讨、交流学习体会等方式进行。 四、局办公室负责拟订领导干部年度学习法律计划。 五、局领导干部集中学习，一般每年安排 3 次，其中 2 次安 排讲座辅导，1 次安排交流学习体会。交流研讨在局领导干部之 间或领导干部与专家之间进行。 文化广播电影电视局领导干部法律自学制度 一、领导干部要结合自身的工作性质与特点，确定相应学法 内容，坚持自学法律知识。 二、领导干部每人每年学法时间不少于 40 小时。 三、领导干部联系工作实际，坚持撰写学法笔记，结合相关 法治课题撰写 2 篇以上有关调研报告或学法体会，努力增强学习 效果。 四、领导干部要认真做好学习笔记，以备检查、考核。 五、办公室负责领导干部法律自学的规划制定、阅读书目准 备等，主要领导对班子成员定期、不定期地调阅读书笔记，以督 促班子成员在职自学的积极性和自觉性。 文化广播电影电视局工作人员集体学法制度 一、局机关要高度重视工作人员法律学习，将法律学习摆上 重要日程，牢固树立宪法和法律观念，增强法律素质和专业素质， 注重提高自身依法行政的能力和水平。 二、工作人员学习法律，采取集体学习与个人自学相结合， 以集体学习为主；集体学法主要采取集体研讨，学习交流等方式 进行。集体学习时间每月不少于 1 次。 三、要拟定集体学法计划，并经局党组审定同意后实施。 四、集体学习法律的重点是： 1、实施依法治国方略，推进依法行政的基本理念。 2、规范政府共同行为的法律、法规、规章和有关规范性文件。 3、与商务工作相关的法律、法规和规章。 4、保密、廉政、防止职务犯法方面的法律、法规和有关政策 制度。 XX 县 XX 局工作人员法律知识学习制度 为不断提高机关工作人员运用法律手段解决实际问题的能 力和水平，培养和造就高素质的干部队伍，努力推动“法治型” 机 关建设，制定本制度。 一、工作人员的法律知识学习由局办公室负责制定计划，组 织实施；学习内容根据工作需要确定。 二、工作人员的法律知识学习采取自学和集中培训辅导相结 合的方式进行，自学为主，集中辅导为辅。 三、利用网络、宣传栏、板报等多种宣传形式，加强法制宣传 工作。 四、每年举办 1-2 次法律专题辅导、专题讲座或知识竞赛， 专题辅导和讲座请资深专家授课。 五、加强法律知识学习的组织领导，局领导要带头学习法律 知识，法律知识内容要纳入局中心组学习制度之中。 六、工作人员应当认真遵守学习纪律，建立学习笔记，注重 理论联系实际，结合个人的思想和工作实际，求真知，重实效，不 断提高依法行政水平。 七、建立法律学习考勤登记簿，每次学习应提前两天通知， 因公务缺席的，须事先征得所在科室批准并报办公室。 文化广播电影电视局工作人员法律知识学习 考试考核以及奖惩制度 一、局机关工作人员要带头完成普法规划和年度普法工作计 划确定的普法学习任务，不断提高依法管理、依法决策水平。 二、局机关工作人员必须认真参加局普法领导小组组织的 各种法律知识学习班、培训班的学习和培训以及年度普法考试， 无正当理由不得无故缺席。 三、局机关工作人员评先、评优、晋级、升职考核时，必须把 其参加学法情况及是否具备必要的法律知识，能否严格依法办事 作为考评考核干部一项重要内容。 四、对局机关工作人员进行法律知识考试或考核，要以普法 规划确定的普法内容和标准为依据进行。 五、对法律知识考试不合格者，可以申请补考。 六、工作人员法律知识考核成