采油三矿2014年01月HSE工作总结.doc_第1页
采油三矿2014年01月HSE工作总结.doc_第2页
采油三矿2014年01月HSE工作总结.doc_第3页
采油三矿2014年01月HSE工作总结.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

采油三矿一月份HSE工作总结第一部分 采油矿1月份HSE主要工作一、做好元旦、春节及“两会”期间安全环保工作加强节日值班和领导带班,确保节日期间的安全生产。采油矿在节日期间重点加强夜间值班和交接班管理,做到班班有领导、班班见领导。值班干部加大对生产过程的衔接管理,严禁酒后上岗和上班期间饮酒,及时发现和制止各类违章行为,加强巡检力度,及时发现和处理各类安全隐患,严禁串岗、脱岗等现象的发生,确保节日和两会期间生产安全。同时,采油矿已安排各单位上交节日期间干部职工值班表,及时掌握采油矿重点岗位要害部位人员值班动态。二、深入抓好各类检查通报问题的整改工作采油矿进一步吸取“11.22”事故教训,结合油田和采油厂HSE大检查通报的问题,按照采油厂关于做好油田和采油厂HSE大检查通报问题整改工作的通知要求,抓好问题整改工作。目前,已将整改问题上报采油厂,做到能整改的立即整改,暂时难以整改的要制定特护措施、定应急处置方案,确保整改前的安全生产。同时,继续做好整改问题的上报,做到“真整改、真落实”。三、加强直接作业环节安全管理节日期间原则上禁止各种动火施工作业,确因生产需要进行的动火施工,需上报采油矿,经矿领导同意后方可施工,施工前制定施工方案,施工过程必须有专人进行安全监护,确保施工安全顺利进行。四、切实加强交通安全管理采油矿认真组织开展油田冬季安全行车风险防控知识课件,采取切实可行的措施,控制车辆外出,做好雪雾等恶劣天气交通安全。采油矿继续严抓车辆的三交一封一定制度的执行,做好封车计划,运行车辆做到一车一单,每单签字,停车后交还路单及手续;严厉打击车辆行驶中司机接打电话、抽烟、副驾驶不系好安全带、超速、逆行等违法行为。同时做好私家车驾驶员的安全教育,认真遵守交通法规,禁止酒后、醉酒驾驶,严禁驾驶私家车上下班。五、加强原油倒销的安全监督管理工作严格执行采油厂、矿制定的倒油管理制度,做到倒销油过程中,放油员、押运员、倒油车驾驶员三方面共同合作,互相监督,确保装卸油的安全运行。六、认真传达各项会议精神认真组织干部职工传达和学习采油厂、矿2014年HSE工作要点。组织各基层队签订承诺卡,认真落实冬季安全生产措施,针对低温、风雪、冰冻等恶劣天气特点,典型事故案例、节日燃放烟花爆竹等内容,充分利用会议、媒体、专题教育等方式加强对职工的安全教育,特别是新员工的安全教育,增强员工安全生产意识,提高员工安全操作、防范事故和应急处置的能力。继续组织新员工安全技能考核和培训工作。七、开展了“防火防爆安全专项检查”活动依据“一月一主题,消除安全风险”的主题活动,采油三矿特制定“防火防爆安全专项检查”活动方案,主要以岗位燃气、用电和民用气安全管理为主;检查范围:所有的计量站、注水站、集油站、单井岗位拉油点,基层食堂、员工宿舍、纯梁住户。第二部分 工作中存在的问题及需要采油厂解决的问题1、2014年资料规范要继续向四级单位传达,明确规范资料建立的详细要求。2、根据采油矿目前安全生产工作的需要,对采油矿 聘用的安全责任监督要进行统一的培训,是他们尽快熟悉自己的工作职责。第三部分 采油矿2月份HSE工作计划一、召开二月HSE会议,传达二月份工作要点。二、继续贯彻落实集团公司、采油厂、采油矿各类HSE工作会议精神。 三、开展好采油三矿“一月一主题,消除安全风险”的主题活动的二月份活动方案的制定与工作的开展。二月份活动主题是:“反三违、除隐患”。排名情况:第一名:油气处理队、樊1

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论