信息管理与信息系统专业就业调研报告.doc

学 号：河北联合大学轻工学院本科毕业调研报告学 部：商学与人文部专 业：信息管理与信息系统班 级：11信息1姓 名：指导教师： 2015年 1 月 2日信息管理与信息系统专业就业调研报告信息管理与信息系统专业是顺应知识经济时代的迫切需要，整合经济信息管理、情报学、管理信息系统、科技信息等专业新成立的一门信息科学和管理学交叉学科。通过现代管理学、信息科学、网络技术及业务知识的融合，培养适应知识经济需要，以信息技术进行现代化管理的“复合型、应用型、创新创业型” 中、高级管理人才。毕业生具备信息资源收集、分析、检索、利用的综合能力，能在政府、金融机构及企业信息化领域从事实施、维护、分析、智能决策等“IT+管理”类深具发展潜力的工作。本专业培养具备现代管理学理论基础、计算机科学技术知识及应用能力，掌握系统思想和信息系统分析与设计方法以及信息管理等方面的知识与能力，能在国家各级管理部门、工商企业、金融机构、科研单位等部门从事信息管理信息系统分析、设计、实施管理和评价等方面的高级专门人才。据最新全国普通高校本科毕业生就业基本情况统计分析，不同行业单位不同省市地区对专业人才的需求有所不同。就业的时候存在很大的误区和选择，如何才能在人才辈出的就业中选中适合自己的适合自己发展的工作。从工作性质来看，在近俩年的发展中这个专业的就业状况比较乐观，特别是这两年企业对管理信息工作重要性比较重视。同时这门专业毕业生就业后的收入状况也在呈现出明显上升的趋势。一、调研目的从理论角度上来看，信息管理是一个综合性非常强的专业，能培养出管理与技术交叉的“复合型人才”。可实际上信息管理专业毕业生在择业过程中却很难找到明确的职业定位与方向。大部分学生选择做了专业并不相关、自己也并不喜欢的市场营销、客户服务、行政后勤的工作兴趣、专业对口与职业发展等都无从谈起。而现在真正人才紧缺的软件开发、ERP工程师、服务外包工程师等专业对口岗位却很少有人能胜任。所以我们有这个必要来了解一下作为一个相当可观的专业来说它的就业情况如何。本人希望通过网上电子问卷调查，可以充分了解已毕业的信管专业学生的就业现状如：就业动机、就业心态、就业方向、就业前景、就业经验、就业率以及影响毕业生就业的因素等，得到可靠的数据，进行研究分析，可以为信管专业的学生就业提供建议和信管专业建设的改善提供帮助。二、调研对象我院设置信管专业时间不长，主要调查对象为2009届2010届毕业生与在校即将毕业的2011届学生。本文以河北联合大学轻工学院2009届，2010届，2011届毕业以及在校生为对象，其中2009届30人，2010届60人，2011届30人，共120人。三、调研方案及设计本文采用全面调查方法调查问卷通过e-mail的方式对受调查的对象进行调查。调查问卷设计与制作之前，查阅了大量的与信管专业有关的报刊、书籍和发表在重点刊物上的论文，同时参考了有关信管专业学生就业方面的调查问卷设计，然后才根据本论文调查分析的实际需要来设计主体，即河北联合大学轻工学院09届、10届毕业生及11届在校生，这样客观地反映调查主体的实际状况。研究以在校大学生并且是信息管理与信息系统专业的学生为调查对象，选择信息管理就信息系统的学生，是因为这些接触信息管理的同学对这门课程有所了解，而并不是闻所未闻。这也是为了更加的接近调查的目的及结论。通过调查问卷，以期全面了解在校信息管理与信息系统的大学生在时代的发展下是否作出相对应的抉择，从中探讨这批学生对自己本专业的了解与应用。调查的主题是信息管理与信息系统专业的就业情况调查。共设置了14个问题其中单选有9个多选有5个。四、调研时间2014年9月11日到2014年12月12日五、问卷回收情况本论文为了可观和直接的掌握河北联合大学轻工学院信管专业学生生的就业现状以及影响其就业的相关因素采取了网上电子问卷调查。本次调查于2014年9月11日向河北联合大学轻工学院2009届、2010届及11届信管专业发放问卷120份截止于2012年12月12日共回收问卷59份。对发放和回收的问卷进行了统计分析。分析结果如下：对09届、10届信管专业毕业生发放问卷90份，回收41份，回收率为45.6%，有效问卷为39份，有效率为95.1%；对11届信管专业在校生发放问卷30份，回收18份，回收率为60%，有效问卷,18份，有效率为100%，总体有效率为96.6%，问卷的有效率超过了85%具有较高的效度。调查问卷的发放和回收情况如表1。表1 调查问卷的发放与回收情况表问卷发放问卷（份）回收问卷（份）有效问卷（份）有效率（%）2009届3010990%2010届60313096.8%2011届301818100%总数120595796.6%六、调查结果分析（一）河北联合大学轻工学院信管专业毕业生的就业现状（1） 信管专业毕业生的就业动机就业心理的核心就是就业动机的问题。影响就业动机的主要因素有职业的社会意义、经济报酬、地理位置、劳动强度、自身的适应性等。河北联合大学轻工学院信管专业的毕业生就业动机主要表现在六个方面。第一、谋求与专业对口的职业岗位；不少信管专业的毕业生在择业时首选专业对口的职业，希望学以致用是大部分毕业生的共同心理。不少信管专业的毕业生，宁愿报酬低点条件艰苦点也乐意从事与所学专业相关的工作。第二、谋求社会地位高的职业岗位；职业有一定的社会意义，社会地位高职业容易受人尊重，谋求社会地位高的工作岗位几乎是毕业生普遍存在的就业心理动机。第三、谋求稳定性强的职业岗位；我国传统的劳动人事制度，使人们形成了“从一而终”的职业观念，认为有了稳定性才有安全感。所以部分信管专业的毕业生放弃了一次次机遇，而到一些所谓保险性强的行政、事业单位或国有大中型企业不愿“冒险”。第四、渴望到经济发达地区；经济发达地区就业机会多、劳动报酬相对高、就业市场相对规范，所以很多信管专业的毕业生在长江三角洲、珠江三角洲、北京、上海等经济发达地区就业。第五、注重经济待遇；现在社会上有句很流行的话“金钱不是万能的但没有钱是万万不能的”。在市场经济环境下成长起来的大学生对经济问题也很敏感。大学毕业生择业时，经济待遇是他们考虑的一项重要因素。第六、渴望奉献社会，到基层建功立业；不可否认有一批毕业生面对职业选择时，他们放弃一般人们所羡慕的好单位、高收人等优越的工作环境和职业，而是支援西部建设或到边疆、到基层、到生产第一线去建功立业。这部分信管专业的毕业生的就业心理动机是报效祖国、奉献社会的有志青年，充分展现了新时代学子的精神面貌是我们学习的榜样。根据网上电子问卷调查在发放的120份问卷中，回收59份，有效分数为57份，其中有21.1%的毕业生谋求与专业对口职业岗位，10.5%的毕业生谋求社会地位高的职业岗位，15.8%的毕业生谋求稳定性强的职业岗位，15.8%的毕业生渴望到经济发达地区工作，29.8%的毕业生注重经济待遇，7.0%的毕业生渴望奉献愿意到基层工作。其详细信息如图1。图1毕业生就业动机分布图（2）信管专业毕业生的就业方向信息管理与信息系统专业的毕业生就业领域很广，它具体涉及管理、信息处理、计算机及办公网络应用、电子商务、通信交流等不同的行业门类，包括国家各级管理部门、工商企业、金融机构、科研单位等部门，以及从事信息管理、信息系统分析、设计、实施管理和评价工作的单位。目前，人才市场上对这一专业领域的毕业生人才需求量很大。现在无论政府部门，还是公司企业都处在信息化时代，都需要一大批信息管理类专业人才从事相关的信息数据收集、传送、储存、加工以及综合运用，来完善内部组织的科学管理，进一步提高工作效率。信息管理与信息系统专业涉及的行业领域工作性质是：利用电子计算机、网络等现代化办公手段进行信息的收集、传送、储存、加工以及使用，具备系统思想和信息系统分析与设计方法以及信息管理等方面的知识与能力，实测企业的各种运行状况，利用过去的数据预测未来。并且从企业全局出发辅助企业进行决策，利用信息控制企业的行为，帮助企业实现其制定规化的目标。本人通过查询较新的本专业就业情况，主要去向包括：1、考取国家机关公务员。鉴于政府对信息管理的需求，信管专业毕业生在报考公务员中有一定优势。2、在金融机构从事信息处理、统计、分析等工作。银行、证券机构需求较为旺盛。3、出国深造。近年来出国留学人数不断增加，目前正扩大合作院校的规模。4、在管理咨询公司从事信息化管理咨询、IT项目管理等工作。咨询业能力提升迅速，很多顾问成为猎头公司重点关注对象。5、在各类工商企业信息中心从事信息系统选型、维护、开发等工作。信息中心正逐步成为规模以上企业的核心部门。6、从事其它各类业务岗位的工作，如经理助理、采购员、调研分析员等，用于各个岗位都需要信息支持决策，所以信息管理人才往往可以成为传统岗位的制胜奇兵。信息管理与信息系统专业主要研究信息管理以及信息系统分析、设计、实施、管理和评价等方面的基本理论和方法。通俗的讲，就是从信息中发掘财富。现代社会正是信息化社会，大量纷繁的信息如何管理，并且从中获得有效的信息，正是信息管理科学的研究重点。与计算机结合，使用计算机作为工具，信息管理更加有效和实用。随着企业经营规模的现代化，对信息管理的要求越来越强烈。例如铁路订票系统，就是对车票这种信息的查询和管理系统。可以说软件开发的最主要面向的客户就是帮助企业制作良好的信息管理系统。信息管理涉及咨询、服务、物流等很多行业，有很多的就业机会。信息管理与信息系统专业主要是从事与计算机应用相关的工作，还有一些信息管理的工作,是一个适应面相当广的专业。就业机会很多，近几年来主要是：1.软件开发人员帮助企业和组织开发管理应用软件，起薪一般是2000-3000元左右。2.网络或系统管理员企业或组织高效运行的保障，起薪一般在1500-3000元元左右。表2 毕业生就业分布统计表就业行业或部门百分率（%）就业行业或部门百分率（%）国有企业16.03其他事业单位2.73民营及私营企业9.06机关5.56三资企业9.13科研设计单位4.35录取研究生12.63高等学校5.76金融单位6.32中小学及其他教学单位4.14部队0.34其他0.56出国1.12医疗卫生单位0.04从上图表中可知，信息管理与信息系统专业的就业面还是很广的，特别是在国有企业等大型企业中还是很需要这种既懂管理有懂计算机的综合型人才的。所以我们不能偏重一方，应综合发展，把自己培养成一个全面发展的复合型人才，这也是这个专业设立的初衷所在。网上有很多关于信息管理与信息系统专业的评价，概括来说分为两部分：1.信息管理于与信息系统专业专业性不明显，什么都学什么都学不精：2.信息管理与信息系统专业既懂管理又懂计算机，这恰恰是我们的优势。通过专业见习，我对本专业有了比起以往更深的了解，个人感觉这确实是社会所需要的专业，是一个充满前途的专业。本次问卷调查针对以毕业的两届毕业生所工作单位进行了调查。在2009届、2010届信管专业毕业生从事的单位，详细信息如下图1，其中有14.0%的毕业生在政府机关工作，10.5%的毕业生在外资企业工作，15.8%的毕业生在私营企业工作，35.1%的毕业生在国有企业工作，24.6%的毕业生在事业单位工作。图2 毕业生从事单位分布情况图（3）信管专业人员具备的能力本专业学生主要学习经济、管理、数量分析方法、信息资源管理、计算机及信息系统方面的基本理论和基本知识，受到系统和设计方法以及信息管理方法的基本训练，具备综合运用所学知识分析和解决问题的基本能力。现代社会是一个信息高度发达的社会，无论是企业、工厂还是机关、学校由于与外界的联系越来越广泛，所获得的信息量也会越来越多。然而，如何从错综复杂的数据中获得最有效的信息，如何在最短的时间内获得最重要的信息，这就需要信息管理人才大显神威了。本专业学生在具备自己的能力是与将来就业方向是有这不可推脱的关系。大多被调查者在思考自己具备的能力跟自己以后将要去就业的方向是很有关系的，所以在某些方面，我们可认为，人员具备的能力与他们想要去就业的工作是成正比的。图3 信管专业人员具备能力分布图在平时的学习和实践中，必须认真学习专业理论知识，踏踏实实完成老师布置的实践作业，特别是综合性、设计性实验，对所学知识能够做到融会贯通。另外对自己感兴趣的知识，可以通过自学进一步提高自己的专业水平，提高自己的专业技能。对于校外的社会调查和课程、专业实习，必须认真完成不能流于形式。总之只要我们认真规划好自己发展方向，并努力地为之奋斗充分利用各种资源突破上述各种就业障碍，定能在将来的就业中更胜一筹，甚至不断地让自己成为复合型的高级人才，为社会做出一份力量。（4）信管专业毕业生的就业率解决就业问难题已经成了当今社会不可延缓的问题。解决就业能缓解很多社会矛盾、稳定社会了秩序，只有社会稳定了国家才能长治久安；稳定政府的统治 使政府的执政能力得到认可，增加了人民对党和政府的支持度；提升公民对生活的信心和幸福感，在一定程度上提高了生活水平和生活质量，有利于缩小贫富差距；解决就业在一定程度上意味着企业的发展状况很好，国民经济的发展相对稳定，为各行各业的发展提供了丰富的人力资源，创造出更多的社会财富；解决就业能稳定市场，增加人民的购买力和偿还债务的能力，在一定程度上能刺激消费水平的增长，从而带动真个经济的发展。经调查河北联合大学轻工学院2009届、2010届信管专业回收问卷中有36人找到了工作，仅3位毕业生还在待业中，就业率达到了92.3%。（二）影响信管专业毕业生充分就业的因素（1）用人单位因素的影响 用人单位的期望值越来越高。他们不愿意给毕业生一个适应岗位的时间段，他们希望所引进的人才能马上发挥作用，创造价值。另一方面，毕业生处于买方市场，很多单位不愁招不到人，致使某些单位出现盲目的攀比的现象，本来专科生可以做的事，一定要由本科生来做，本科生能做的事，要有硕士生来做，这种追求人才的高消费，追求高学历，盲目提高用人标准的现象，造成了人才的浪费，给我们毕业生的就业带来了难度，我院2009届、2010届毕业生就有50.9%受其影响。用人单位对经验的要求使得我们一开始就排除在这份职业的门外。 （2）社会因素的影响 社会因素的影响主要体现在户籍制度、人事制度对就业的影响。我国市场经济已经初步确立起来，但户籍制度还有待进一步的完善。我国人事制度改革相对滞后，不少地区在人事制度改革方面还存在着用人单位没有自主权，受身份指标、进人指标、工资指标、编制指标的审批、限制等不利因素影响。同样这也给毕业生就业带来了困难，受调查的毕业生中有17.5%受其影响，影响不是很大，但还是存在。 （3）政府因素的影响政府在大学生就业中通过调整经济发展速度和产业结构，优化高等教育结构，调整就业政策来扩大用人需求，控制毕业生的整体流向。国民经济的快速发展、经济增长能够扩大就业的空间，提高就业率。同时大学生就业政策是国家指定的毕业生资源的配置原则和方式，体现了特定时期国家经济和社会发展的需要，体现了国家对毕业生就业的导向性、调控性和约束性。政府因素的影响，对毕业生的流向产生了巨大影响。受金融危机的影响，经济结构和产业结构发生在近几年发生了很大变化，我院校有部分毕业生也受其影响，其中信管专业的毕业生有33.3%的人影响蛮大。（4）毕业生本人因素的影响 我国大学生的就业政策已经由过去的统包统分、供需见面、双向选择发展到现在的以自主择业为主要特征的毕业生就业分配政策。当年冠于大学生头上的“天之骄子”的光环尚未退去，要求他们到普通劳动岗位去就业，部分毕业生的就业观转不过来，因此对择业的期望值相当高，过分的考虑择业的地域、职位的高低和单位的经济效益，都希望到大城市、大企业、大院所、大单位工作，目前需要人才的边远地区、中小城市、私营小企业很少有人问津。我院2009届、20010届信管专业毕业生有42.1%受其影响。这其中既有自身期望值过高，也有自己的专业知识、专业技能是否牢固有关。 （5）择业过程中受父母期望的影响大学生在择业过程中总体上受生活环境这一较客观的因素影响较大，父母的期望和求稳定、保终身等观念的影响还是存在着。我院校2009届、2010届信管专业的毕业生只有8.8%受其影响，影响不是很大。可以看出随着大学生个体独立意识的回归正逐步减弱，但在目前状况下仍有生存空间。图4 影响就业因素百分比图（三）信管专业就业前景信息管理与信息系统专业就业领域主要包括管理信息系统的设计、开发与维护使用，信息系统的分析、评价与具体应用操作等。这些工作的发展趋势是以互联网为基础，融会大、中型企业、机构和组织的政府管理信息平台、公众信息服务平台、企业经营信息平台、行业管理与交易平台等综合服务分支，逐步实现商业、贸易、政府信息方面的系统化与综合化。据国家人事部以及有关方面的调查分析数据表明，今后10年我国对人才需求将有较大的变化。其中急需的专业人才就有信息技术管理人才；因此可看出，信息管理与信息系统专业毕业生的就业渠道会更广，与信息服务产业的发展会越来越密切。毕业后可报考信息管理与信息系统专业及相关专业的研究生；国家和省市各级信息产业、财政和金融部随着信息技术的迅猛发展，信息技术与管理的关系日渐紧密，也日趋融合，信息和信息技术已经并将进一步对经济社会发展产生巨大影响。以管理信息系统规划，开发与管理，信息产业管理，系统仿真与知识管理等内容为主的该研究方向一直是重点研究领域，而且随着中国国民经济和社会信息化进程的加快，研究方向除了在原有领域继续开展研究外，加强了对电子商务和企业管理信息化的研究。据统计，信息管理与信息系统专业就业前景最好的地区是：北京。图5 信息管理与信息系统专业就业最好地区排名图七、信管专业学生提高就业建议（一）迅速进行专业定位和职业生涯规划 深刻理解专业培养目标，明确努力方