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文档简介

我在为谁工作,Who Am I Working For?,序言,也许有很多人都熟悉这样一个故事: 有个老木匠准备退休,他告诉老板,说要离开建筑行业,回家与妻子儿女享受天伦之乐.老板舍不得这位做得一手好活计的木匠走,再三换留,木匠心已下不为所行动.老板只好得答应,但问他是否在走之前建一座房子,老木匠答应了. 在盖房子过程中,人们都看得出来,老木匠的心已不在工作上了.他用料也不那么严格,做出来的活计也全无往日水准.老板并没有说什么,只是在房子建好后,把钥匙交给了老木匠. “这是你的房子。”老板说,“我送给你的礼物。” 老木匠愣住了,他后悔最后为自己建了这样一幢粗制滥造的房子。 同样一个人,一生可以盖出许多好房子,可以盖出豪华宅亭,也可以建造出粗糙不堪的房子,不是因为技艺减退,而是因为失去了应有的责任感。 老木匠犯了一个许多人都会犯的错误。在很多人眼中,工作只不过就是一种雇佣关系,只是为老板赚钱,对自己的好坏没有什么大的,关系。然而,在获取报酬的同时,我们其实是有为自己工作。 首先,是公司为我们提供了就业的机会,并为我们解决了生计问题。此外,在别人投资的公司中,我们也获取了珍贵的经验与技术,是在为自己将来的发展打基础。从这种意义上说,工作不正是为我们自己吗?仅仅为了一日三餐工作的人是没出息的人。拿单位薪水,不替人创造价值则是没有道德行为。在自己马马虎虎应付工作的时候,实际上是在拿自己年轻的生命开玩笑。同时,自己应付工作,就是在消磨时间,浪费每一次学习的机会,放弃每一次磨练自己意志与能力的机会,损失的恰恰是我们自己。 如果我们做某件事,那就一定把它做好。如果不愿做它,那最好不要去做。还拿故事中的老木匠来说,一个善始善终的人,即使他要离开岗位,只要在岗位一天,他就不会改变这种认真的工作态度。为一个人工作也好,为一家工司工作也罢,都应该心甘情愿地为他效劳,要一贯制地采取认真的态度。事实上,我们工作的行为就是未来公司的前景投影,当我们贬损它时,就等于在贬损自己以及自己未来的名誉。 俗话说,雁过留声,人过留名。上天赐予我们的生活是公平的,我们时刻都在为自己建造自己生命的归宿,归宿的好坏与我们曾经的过去和现在的努力与付出成正比。今天任何的一次不负责任,所造成的后果,都会在以后的某个地方、某个时间等着我们。 公司如战场,职场如战场,在竞争日益激烈的今天,要想在职场上立于不败之地,要想纵横职场、“驾驭”工作,在走向工作岗位的时,候,在自己对工作产生消极应付的时候,请务必冷静下来,认真反问一下自己: “我在为谁工作?” 然后,努力去做。,Who am I working for?,公司是我的,自己工作自己做主,他忙你忙,我又在干什么?,快速发展的社会,很多人处于高度忙碌的状态。忙有千万种,大家一样的忙碌,谁也没有闲着,可收获却大不同。知道吗?我们在忙碌中被动地应付,却不知道为自己的职业生涯做出清晰的规划!,高速发展的社会,大家都没闲着,你忙可他也在忙,我又在干什么?每天 我们被家庭、工作重任驱赶着,匆匆奔走在川流不息的公路上,穿行在挑战 与压力并存的办公写字楼之间 中国有句成语叫做”碌碌无为”,这个词可能我们在小学时候就用它造过句子, 但谁又真正理解了它的意义?碌碌,忙得不可开交,但却是“无为”,太可怕了。 很多时候我们恐怕都没有把什么叫做“忙”真正的定义搞清楚。那么,忙究竟的 什么呢? 忙,应该是在特定的时间段中朝着特定的目标进行连续不断努力生存状态 。忙碌可以使我们的生活充实,让我们回忆起来觉得自己对得起时间对得起自 己。但是如果我们只是为了不闲着去忙,只是为了向人表明自己“事情很重要” 而去忙,那么无非是自己欺骗自己罢了。比如,如果没有明确的方向,即如无,头苍蝇;行业位置不对,总在做无用之功。忙,有什么用呢?其实瞎忙的人,就像放入一条轨道中身不由己的一个物件,一个被抽打着而转动的陀螺,它陷入这种状态而不清楚自己在干些什么。 由此可见,选定方向和目标很重要。 美国有家调查机构曾做过一个著名的跟踪调查。他们在一所著名大学的毕业生中选取取了40个人,其中20个有明确的事业目标,决心一毕业就为自己的事业而奋斗;而另外20个则没有明确的目标,决定先找份工作,赚了钱再说。结果,20年后,前20名学生中有18个成了百万富翁,后20名学生中仅有一个成为百万富翁。 两者主要的差别即在于此。有的人从头至尾都有一个明确的目标方向,为成就一番事业而奋斗,而有的人却身不由己,随波逐流,每日所忙都只是为了生存的伙食标准确性提高一些而已。大家一样的辛苦忙碌,谁也没闭着,甚至你比他还忙还累,可收获却大不相同。为什么呢?透过现象看实质,我们很多人处于这样的盲目状态: 我们在辛苦地上班,却不会高效地工作! 我们在忙碌被动地应对,却不知道为自己的职业生涯做出清晰的规划!用一名话形象地概括就是盲忙茫!盲目的结果是茫然无知。 在今天的社会大环境下,一个人走向社会、开始自己事业时,至少要问自己下面四个问题: 一是,我喜欢干什么? 二是,我适合干什么? 三是,我想干成什么?,四是,我现在能(在)干什么? 第一个问题是要找出自己兴趣爱好所在,第二个问题是分析自己性格的倾向和能力特长,围绕前两个问题,我们将思考范围从职业态度缩小到职种的选择。 职种的适应性向来是困扰个人与企业的大问题。 究竟自己适合什么样的工作?这点相信不仅本人拿不定主意,就连企业也很难提出正确的标准。工作者本人对工作类别常寄予厚望,但企业却有配置上的种种限制,彼此不能相容,于是便提高了“适才适性”的困难度。如愿以偿地进入自己理想中的部门原本就可遇不可求。此外,从个人成长的观点来看,心目中的理想部门也未必就是最适合你的部门。 有意向公司申调部门时,应该先冷静分析自己的资质(能力、性格)再决定,万万不要被时下的潮流所左右,一窝蜂地争抢热门职务。 对于大多数人而言,不可能上述四个问题的答案都有一致,甚至在刚参加工作的一段时间内,还不能就每个问题都给出明确的答案。或者是由于对自己不够了解,或者是因各种客观条件的局限。从事着与自己志趣相去甚远的工作,为了避免这种情况出现,一定要根据自己兴趣特长,同时了解要考虑到社会的发展趋势,争取能将自己的方向目标与社会的主流趋势结合起来。 置身于哪种行业很关键。总不能人家在主旋律中高歌猛进,你在夕阳产业中垂死挣扎吧?否则同样是忙碌,结果又会迥然不同。 我们应该不会反省,反省的方式可以灵活多样。至于反省的方,法,有人写日记,有人则静坐冥想,或者有脑海里把过去的事拿出来检视一遍。 只要我们都关注自身的发展,我们就无法回避认识自我的问题。我是谁?我能干什么?我做得怎样?我要到哪里去?茫茫的人生旅途跋涉,我们都必须点亮起一盏灯,“一日三省吾身”,时时叮嘱自己“一路走好”。只有这样,我们的成功之路才能越走越宽。 大至一个国家,小至一家企业,都会有自己的短期、中期和长期的目标规划,以及实现这些目标规划的方法和步骤安排。作为一个理性的个体,我们也一定要对自己的职业生涯和整体人生有一个总体的计划和安排。 第三个问题则是对自己一生事业的定位。第四个问题是要使自己立足于目前的现实条件,将短期目标和长远目标相结合,积极行动起来,为自己的人生目标不断创造理想的条件。 任何一个人,都有一个最适合自己的行业和职位在等着他。我们要为自己做出科学的职业生涯规划,找准自己位置,开动一点脑筋,从容面对各种复杂环境,尽全力去取得自己应有的成功。,我喜欢的工作,我看重,有一位大学生去应征与社区相关的工作,面试时被问到从事这种工作的动机,他回答:“因为我想当别人的踏脚石。”他希望成为别人的踏脚石,纵使所得不多,也能从中得到心灵满足。 最进在美国大学毕业生中,想进入大企业就职的人数大幅地减少了。因为他们认为与其做一个爱人指使、没有个性的小小齿轮,不如从事公益事业,真正为社会尽一份力量。 由于受到西方文化差异的影响,导致人们在职业选取择观念上也有一些迥异。下面这幅精彩的职业选择对话,反映了人们对工作的不同选择动机,很有趣,不妨一看:一位在纽约华尔街附近一间餐馆打工的中国MBA留学生,一晚对着餐馆大厨再次老生常谈地发誓说:“看着吧,总有一朝我会打入华尔街去。”大厨侧过脸来好奇地询问他:“你毕业后有什么设想?”中国MBA利落地应声道:“当然最好是马上进跨国公司,前途和钱途都有保障了。”大厨又说:“我没有问你的前途和钱途,我问的是你将来的工作志趣。”中国MBA一进语塞起来,大厨叹口气嘟囔道:“要是经济继续低迷餐馆歇业,我就只好去当银行家了。”中国MBA差点惊了跟头,他,茫茫宇宙之中,其实我们力所能及、能够使 它变好的,只有一个地方:那就是自我。职业无贵 贱,任何职业都有它值得尊重的存在价值。从事任 任何工作,都必须对工作怀抱热情,这是职场出人 头地的一条捷径。,觉得不是大厨精神失常,就是自己的耳朵出现了幻听,眼前这位自己一向视为低人一头的大老粗,跟银行家岂能扯得上? 大厨盯着惊呆了的中国MBA解释说:“我以前就在华尔街的银行里上班,日出而作,日落却无法息,每天都午夜后才回家,我终于厌烦了这种劳苦生涯。我年轻的时候就喜爱烹饪,看着亲友们津津有味地赞叹我的厨艺,我便乐得心花恕放。一次午夜两点多钟,我结束了一天的例行公务后,在办公室里嚼着令人厌恶汉堡时,我开始下决心辞去当一名专业美食家,这样不仅可以满足自己挑剔的肠胃,还有机会为众人献艺。” 相信以上两人的对话,可能出乎很多中国人的意料。因为中国人活着就是争口气,是为了一种体面和在别人面前可以显耀的面子。对西方人来说,则更看重体现个人特性和自我价值的平和人生。美国有位女士干了两年律师后决定放弃如日中天的事业,重新回学校学习瑞典按摩术,日后成为一名职业按摩女郎。 如今红遍整个世界、引领IT行业的巨子比尔.盖茨和迈克尔. 戴尔,两人都是新经济时代的两个经典“神话”;他们都中途退学,都成为世界上顶尖的大富豪。也许他们的传奇并没有普遍的意义,但至少可以告诉我们一点:做你真正喜欢的事业,不要让传统观念束缚住你。 也许我们都太低估了自己,因为每个人都有机会成像比尔

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