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文档简介

安徽大学江淮学院,零售巨头沃尔玛,零售巨头沃尔玛介绍,零 售 巨 头 沃 尔 玛 介 绍,沃 尔 玛 在 中 国 的 发 展,根据中国地理经济人口及文化的分布,首先以北京为战略重要基地,先向华北及华中的主要城市推进,然后再进入北京站稳后,立即进入上海,作为向西南华南及东南沿海地区主要城市推进的重要基地。 中国自古战略要地选择:占领整个中国就先占上海,成为行业当第一,必须先占北京。 因此沃尔玛的未来市场营销战略规划依次推进,对未来实现以中国为采购中心的全球集团战略总目标,具有决定性的作用,北京,上海,深圳总部,沃 尔 玛 成 功 的 关 键,顾,以,客,为,导,向,天,天,低,价,激,励,员,工,管,理,科,技,以 顾 客 为 导 向,经营信条:第一条:顾客永远是对的。第二条:如有疑问,请参照第一条 店内设有阑克施乐文件处理商务中心 一次购物满2,000元或以上,沃尔玛皆可提供送货服务 另外,深圳山姆店办理一切移动电脑售机业务,而且比外面便宜,以顾客为导向采取了一系列服务 免费停车 沃尔玛将糕点房搬进了商场,更设有“山姆休闲廊”,所有的风味美食、新鲜糕点都给顾客在购物劳顿之余以休闲的享受。 店内聘有专业人士为顾客免费咨询电脑、照相机、录像机及其相关用品的有关情况,有助于减少盲目购买带来的风险。,以顾客为导向,天天低价,争取低廉进价 沃尔玛避开了一切中间环节直接从工厂进货,其雄厚的经济实力使之具有强大的议价能力。 更重要的是,沃尔玛并不因自身规模大、实力强而以肆意损害供应商来增加自身利润,而是重视与供应商建立友好融洽的协作关系,保护供应商的利益。,完善物流管理系统 沃尔玛被称为零售配送革命的领袖。其独特的配送体系,大大降低了成本,加速了存货周转,成为“天天低价”的最有力的支持。沃尔玛补充存货的方法被称为“交叉装卸法”。,沃 尔 玛 经 营 理 念,激励员工,沃尔玛拥有近40万员工。 沃尔玛的员工不是被称为“雇员()”,而是被称为“合作者()”或“同事(ASSOCIATE)。萨姆沃尔顿提出“关心自己的同事,他们就会关心你”,培养职工“爱公司如爱家”的精神。公司对员工利益的关心并不只是停留在口头上或是几条标语式的企业文化理论,而是有一套详细而具体的实施方案。公司将“员工是合伙人”这一概念具体化的政策是三个互相补充的计划:利润分享计划,雇员购股计划,损耗奖励计划。,沃 尔 玛 经 营 理 念,营销成本的有效控制,先进的卫星通讯网络,迅速的运输系统,先进的物流系统和科学技术,沃 尔 玛 经 营 理 念,沃尔玛的未来,战略目标:,从全球零售物流业市场的

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