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企业研究论文-论企业控制权配置.doc企业研究论文-论企业控制权配置.doc

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企业研究论文论企业控制权配置摘要企业权利的合理配置,有助于企业资源的有效利用和发挥。在影响企业绩效的各种权利和制度安排中,企业控制权是关键。所有权意义上的企业控制权针对的是作为单个体的原子,是整体意义上的控制权;而非所有权意义上的企业控制权针对的是原子内部系统,原子内部是一个作用与反作用的互联互动系统。企业控制权是这两种控制权的有机结合与动态协调。关键词企业;所有权;非所有权一、企业控制权问题的提出关于公司资产所有权和经营权相分离并引出控制权制度安排的理论问题,最早是1924年由VEBLEN述及的,而BERLE和MEANS则从经济学命题角度,把控制权和所有权的分离问题摆到了公司理论争议的中心位置。此后,BAUMOL、WILLIAMSON、MARRIS和CALABRESI等都对“二权分离”与否问题作过实证分析。随着20世纪80年代以来公司治理理论的提出及对其进行的系统性研究,有关控制权理论研究更加深入。将其纳入正式的契约理论模型研究是近20年来的热点课题。GROSSMAN和HARD开创了剩余控制权和剩余索取权的研究,AGHION和BOLTON则提出了资本结构模型,探讨了在合约结构中控制权应如何配置以取得效率。其他还有如HARRIS和RAVIV的投票与剩余所有权匹配模型,DOW的讨价还价模型,以及杨小凯和黄有光的企业一般均衡的契约模型等都是富有启发性的。对于企业控制权的配置问题,现有文献存在众多不同的观点。特别是大量新型企业的出现,人力资本在企业中作用的日益重要,不同理论之间就此问题的争论也变得更为激烈。随着现代公司制企业资产权利的控制结构由简单向复杂演化,企业控制权也就具有多元和多维度特征。当我们考察企业资源的构成和企业内部契约的特征时,依据委托代理关系中的权利分布,可将企业控制权划分为所有权意义上的企业控制权和非所有权意义上的企业控制权两个层次,股东拥有所有权意义上的控制权,经营者拥有非所有权意义上的控制权。当然,企业控制权与一般意义上的控制权是有差异的一般意义上的控制权侧重于主体对于客体的绝对意志,而企业控制权意义上的企业控制权主体实施其意志是相对的。对于企业物资资源而言,在企业法人制度下,其最初的所有者即股东个人虽拥有所有权意义上的控制权,但无权随便撤回其对企业的投资,而只能是通过资本市场转让股权来实现,企业所有权主体的变化不一定意味着企业控制权的变化。对于企业
编号:201312121955343780    类型:共享资源    大小:18.61KB    格式:DOC    上传时间:2013-12-12
  
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