安全生产内业资料管理须知.ppt_第1页
安全生产内业资料管理须知.ppt_第2页
安全生产内业资料管理须知.ppt_第3页
安全生产内业资料管理须知.ppt_第4页
安全生产内业资料管理须知.ppt_第5页
已阅读5页,还剩11页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

安全生产内业资料管理须知,2013年6月19日,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,罗阳安全管理实务交流,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,安全生产文件盒 规格长32cm、宽23.5cm、厚度不超过4cm的蓝色塑料盒。每一个项目可设多个文件盒,文件盒的编号在该项目的项目号后增加-01、-02、-03,依次类推。塑料盒侧面需粘贴文字说明背脊。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,各单位可根据实际情况增加类别和项目,类别和项目号在上述条款的基础上顺延。各单位提供的安全生产文件材料应包含但不限于本细则规定的项目。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目301:机构与证书 包括组织机构统计表; 安全生产许可证; 安全管理组织机构文件(原件); 安全合同、公司成立项目部及项目班子的发文、成立安全管理部门和人员任命文件、成立其它安全管理机构的文件 三类人员统计表及有效的安全证书复印件。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目302:规章制度 包括印发的安全生产规章制度、规程等(须为正式文件或制度汇编,安全生产规章制度和作业规程、操作规程详见集团安全生产标准化管理手册3.5、3.6的规定)。 全员岗位安全生产职责 项目负责人施工现场轮流带班生产制度,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目303:应急预案 印发的生产安全事故总体(综合)应急预案和各专项应急预案,现场处置方案及应急预演资料 危险源辨识及清单、重大危险源管理方案 总体风险评估报告及专项风险评估报告 (总体或专项)安全生产技术方案 (总体或专项)临时用电专项方案,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目304:计划与总结 包括季度、年度、专项活动等安全工作计划和总结及年度工作计划和总结(须为正式文件)。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目305:特殊工种人员证书 包括特种作业人员统计表及上岗资格证书复印件(保持有效)。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目306:教育与培训 包括项目经理部组织学习教育的学习教育统计表(含学习证明);转岗、新进场工人的专业技能、安全培训统计表(含培训证明)等。所有三级教育和三级交底 的原始记录, 安全会议纪要, 考核考试记录。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目307:安全投入 包括符合生产需要的安全生产经费使用统计表(含支付凭证),以及为现场作业人员办理人身意外伤害保险记录统计表(含保险单复印件)。 发放安全用 品的记录。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目308:特种设备 指起重设备、压力容器、整体提升设备、架桥机等特种设备统计表。建立“特种设备安全技术档案”(建议装订成册),一机一档。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目309:检查记录 指安全检查过程形成的安全检查统计表和安全隐患整改统计表。所有的检查表及整改记录表都应作为附件存档。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,项目310:事故材料 包括事故报告、调查处理等原始记录和正式文件。,认真是一种态度,安全是一种责任,广东罗阳高速公路有限公司 安全管理部,其它 活动板房:设计、生产许可证、产品合格证、验收合格证 火工品库的相关资料 配置的消防设施(用品)的合格证、检查记录 安全方面的法律、国务院令、部令、标准、规范、规程、规则及地方的规定和与安全生产有关的文件 检举、控告和投诉的资料及其

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论