县“改革创新、奋发有为”大讨论情况汇报材料

县“改革创新、奋发有为”大讨论情况汇报材料连日来，一场场“改革创新、奋发有为”大讨论活动在xx大地上如火如荼地开展，覆盖全县各乡镇、社区、部门、单位及社会团体，让全县干部群众感受到xx县推进经济社会高质量发展的浓厚氛围。xx县把开展好“改革创新、奋发有为”大讨论作为2019年重大政治任务，结合全县实际，出台工作方案，多点发力，全力确保大讨论落细落实、步步深入、有力有效。坚决扛起主体责任。该县组建了大讨论领导组和“一办四小组”工作机构，编制了全县大讨论工作方案，确定了县级领导29个联系示范点。全县各乡镇、相关单位也成立了相应领导组，编制了工作方案。年初，该县举办了全县党支部书记“改革创新、奋发有为”大讨论培训班，进一步进行“升温预热”，通过一系列紧锣密鼓、扎实有力的举措，为全县大讨论工作顺利开展打下了坚实基础。始终坚持问题导向。该县把问题导向贯穿大讨论始终，紧紧抓住重点人、重点事和重点问题，从思想层面认真对照反思、深入查摆问题，剖析原因、提出对策。特别是该县“一把手”要主持查摆本部门本单位的问题，并深入剖析原因，找到症结所在。通过大讨论推动各项工作开展，以实际工作成效检验大讨论成果。持续强化督导问效。该县县委大讨论领导小组下设联络督导组，对各级各部门大讨论开展情况进行督促检查，通过采取“组织部门+行业主管部门+督查队伍”的方式，分行业、分领域进行点对点、全覆盖的督导指导。该县将大讨论纳入县委2019年重点督查工作清单，实现全过程督导，把大讨论工作列入2019年度党委（党组）主要负责同志抓基层党建述职和年度目标责任考核内容，作为单位和领导干部考核评优的重要依据。全面精准宣传发动。县级新闻媒体开设“我为改革创新做什么”等专栏专题，全方位报道大讨论进展情况。抽调专人组建巡回宣讲团和基层辅导员队伍，依托县委党校、大寨干部学院等教育基地、文化广场、道德讲堂等平台，举办报告会、讲座论坛，张贴宣传标语，举办“改革创新大家谈”“改革创新金点子”等活动，激发干部群众的内生动力。同时，通过展演群众喜闻乐见的节目，在全县营造解放思想、对标一流、改革创新、奋发有为的良好氛围。全县开展“改革创新、奋发有为”大讨论情况汇报 改革创新天地广，奋发有为正当时。省委、市委“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会之后，榆社县立即召开全县“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议，迅速贯彻省市会议精神，在全县上下形成推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实的良好氛围，以思想觉醒和开拓进取实现新时代榆社改革开放再出发，为全面开创新时代榆社经济社会高质量发展崭新局面提供思想和工作保障。 积极搭建机构，迅速安排部署。县委十六届七次全会审议通过了大讨论工作方案，成立了大讨论领导小组和专项小组，确定了28个不同层面的县处级领导干部联系点。成立督导组并召开“大讨论”督导会议，督促指导各党（工）委（党组）和基层支部大讨论工作的开展，确保全县大讨论工作扎实开展、有序推进。此外，县委结合县域工作实际，当即召开了“改革创新、奋发有为”大讨论及脱贫攻坚征求意见会议和创建国家卫生城镇攻坚誓师大会，迅速将大讨论精神贯彻于工作实践当中。 不断强化学习，加强理论指导。连日来，榆社县陆续开展了大讨论学习活动：相继开展了党支部书记“改革创新、奋发有为”大讨论集中培训、县宣传系统党委2019年党支部书记“改革创新、奋发有为” 大讨论培训班及“改革创新、奋发有为”大讨论专题报告会。全面领会大讨论的总体部署、精神内涵和目的意义，抓住关键环节，扎实推进大讨论往深里走、往心里走、往实里走。 深入宣传引导，营造浓厚氛围。县级新闻媒体在微信公众号、微博、客户端等多个平台广泛刊登宣传全县上下“改革创新、奋发有为”大讨论活动内容；并持续发布“改革创新、奋发有为”大讨论金点子征集启事，动员社会各界力量参与大讨论，进一步加快营造浓厚氛围，让全县人民切身感受到大讨论带来的可喜变化，以新姿态、新担当、新作为奋力开创新时代榆社经济社会高质量发展崭新局面。水利局“改革创新、奋发有为”大讨论情况汇报 “改革创新、奋发有为”大讨论，是省委、市委、县委激励广大干部勇于担当作为的动员令，是推动我县改革开放的再出发的冲锋号，局党组把大讨论作为当前一项重要的政治任务，通过七项举措，确保整个活动有序推进、进展顺利。一是健全机构。成立了以局党组书记、总支书记、局长卫国庭同志任组长，党组成员、副局长任副组长，其他总支委员为成员的水利水保局大讨论领导小组，各成员按各自分工，实行一岗双责，加强对整个活动的整体把控，强化了全过程组织领导。二是落实责任。领导小组下设活动办公室，由局人劳股、办公室负责人担任正、副主任，负责活动的具体组织实施、综合协调、政策解读、舆论引导、材料整理、情况总结和督导检查等具体工作，做到了分工明确、责任到人。三是制定方案。活动领导小组以“改革创新、奋发有为”为主题，重点聚焦“六个坚持”、强力破除“六个思想倾向”、着力解决“六大问题”，紧扣我局的目标定位和发展思路，制定了切实可行的活动实施方案，印发了局机关12项重点工作和基层支部6项任务安排，使之成为全系统开展活动的行动指南。四是广泛动员。在全县培训及动员会以来，我局迅速启动，于2月19日召开了由全体机关干部参加的培训会，及时传达了省市县最新要求；2月22日，召开了全系统动员大会，机关全体人员及基层支部负责人参加会议，局主要领导亲自作动员和安排部署工作，进一步统一思想，提高认识，明确要求，为大讨论取得实效奠定了群众基础。五是营造氛围。活动领导小组办公室抽调专人负责宣传报道、舆论引导，采取在局机关醒目位置悬挂标语、制作明确标识大讨论主要任务和关键环节的宣传版面、在局公开栏开辟心得体会交流园地、利用局微信平台推送学习内容，使大讨论深入每个干部群众的思想中。同时，及时把活动的最新进展及成果，以图片和信息方式向大讨论活动办公室和政府信息等相关网站报送，反映活动效果，宣传活动经验，目前已编发信息3篇。六是强化学习。建立了学习考勤制度，把每周二作为雷打不动的集中学习时间，对全局机关干部参加学习的情况实行考勤记录，并纳入年终考核的内容之一。确定了每周五为分组讨论时间，由分管领导带队，组织人员消化本周集中学习内容，结合实际谈下一步工作打算。细化了学习内容，局党组始终将学习教育作为贯穿整个活动的重要工作，由局党组成员、班子成员亲自带头授课，精读细解习近平总书记在改革开放40周年大会上的讲话、省市县新精神及县大讨论领导组办公室推送的必读篇目