电信周工作计划格式

1 / 26电信周工作计划格式电信文艺部学期工作计划0840301206 孙晶晶文化艺术节活动策划书一. 活动目的：本届大学生社团文化艺术节以“活跃学校文化气氛，丰富同学们的精神文化生活，开阔视野，增强集体意识”为目的，以“弘扬社团文化，突出社团风采，力推精品活动”为宗旨，力创和谐文化，艺术校园。用艺术点缀我们的生活，让文化丰富我们的心灵，迈向精彩艺术人生，绽放校园文化魅力。二.活动策划：电信文艺部全体成员三.活动时间：2016 年艺术节前四、活动宗旨弘扬社团文化，突出社团风采，力推精品活动五、活动准备：1、 由各班文艺委员收集本班节目，把节目单交于文艺部。内容包括：节目名称、节目类别、参演人数、参演人姓名、所在系班级、节目时间及主张唱歌以外的节目形式，鼓励大家创新。节目内容要求积极向上。音乐、2 / 26服装及相关道具自行准备。2、 文艺部整理材料后分两天进行节目审查，审查团由文艺部组成。最终节目数额定为 20 个到 25 个之间。3、 审查通过的节目再进行彩排一次，审查团同上。4、 节目按同一类型不相邻的原则排序。六、活动过程：注：选择两名节目主持人，一男一女。活动晚上 7 点进行，大约进行两个半小时。1、 由文艺部代表宣读校园文化节的活动目的及倡议。2、 节目依次进行。七.活动宣传：本次活动广播、海报、人员宣传。八.活动费用：根据晚会和活动节目而定。运动会开幕式策划书一、活动主旨：友谊第一，比赛第二。二、活动目的：通过本次活动让同学们在锻炼身体，增强体质3 / 26的同时，培养大家的竞争意识和团队精神，增强同学们的集体荣感，加强各专业之间的交流，增进友谊。三、活动时间地点：2016 年某日，江科大东校区。四、活动程序安排：(1) 全体工作人员到岗，各工作组检查准备工作；各班代表队在操场空地排队准备进场；(3) 开幕文艺演出；(4) 宣布运动会开幕、致开幕辞；(5) 裁判员代表宣誓，运动员宣誓；宣布大会纪律；工作安排：大会主持；仪仗队、牌匾、彩旗队、鼓号队、醒狮队、排球队、领班牌；宣传报道组、播音报道、摄影摄像、校园环境卫生组、大会纪律检查组。闭幕式：1、集合。2、颁奖。五、活动经费预算 ：宣传展板 30 元 ；后勤、志愿者服务队、礼仪队 100 元 ；宣传人员 200 元 。总 330 元。大学生暑期实践活动策划方案当下，国际金融危机不断蔓延，对我国经济的负面影响日益加深，对农业农村发展的冲击也在不断显现。4 / 26日前，2016 年中央一号文件中共中央、国务院关于 2016年促进农业稳定发展农民持续增收的若干意见公布，这是自 XX 以来中央一号文件第六次聚焦农业发展与农村改革。文件紧紧围绕稳粮、增收、强基础、重民生，出台了一系列政策措施。在目前世界经济增长明显减退的大背景下，如何应对金融危机对农业农村发展的冲击，不仅事关“三农”事业，更关乎整个国民经济能否保持平稳较快发展。一、活动主题：抗击金融危机，寻农业发展新道路二、活动目的：1）通过探寻金融危机中当地农业受到的冲击、农民收入和福利的变化，让深居象牙塔的大学生切实了解农业在金融危机的现状下的状况；2）通过探寻当地农民面对金融危机的反应和措施，了解中央和地方政府对危机的实施农业政策，学习解决危机的方法，坚定大学生战胜金融危机的信心。3）通过对当地农业的认真调查，结合我们自身的理论知识和对社会的认知，反映当地的问题，并对当地农业的发展、 促进农业稳定发展农民持续增收的若干意见提出我们大学生的建议；三、参与对象：文艺部工作人员、学生会成员、学生个人等5 / 26四、活动时间、地点：暑假开始，镇江市乡村。五、主要形式简介：1）走访部分受金融危机影响的农村农户，加以问卷调查；2）走访部分大耕户和农业企业，加以问卷调查；3）采访政府部门，搜集借阅相关资料数据。六、经费预算：车费：50 元/人；住宿费：2550 元/晚，食宿可请求各方面支持，得到社会各界的响应及认同。营口加伦置业有限公司周工作汇报本周工作计划本周基本工作思路：落实 2016 年工作节点计划，开好局，起好步，狠抓一个“早”字，各项工作做到早计划、早安排、早落实。一、拆迁工作1 月 30 日沟通区政府动迁主任，要求对方确定并提供动迁工作计划及时间表；1 月 31 日，与动迁办主任一道，在项目现场与金锚实业、土产公司负责人确定动迁6 / 26时间，即金锚实业 4 月 30 日整体搬迁，土产公司 4 月 30日实现局部搬迁，棉麻公司已搬迁完毕，待 4 月 30 日后一并拆迁平整。二、施工组织与管理1. 2 月 1 日，沟通动迁办解决售楼处北侧电缆线迁移事宜；2. 配合集团工程本部修改完善 Project 工程施工部分的时间节点计划；3. 1 月 31 日开始进行工程建筑标准的调研工作。三、营销工作1. 1 月 29 日参加集团关于营口项目的定位会，明确了下一阶段工作，制订了 2 月营销部工作计划；2. 2 月 1 日起展开项目建筑标准专项调研，开始撰写营口项目系统定位报告；3. 2 月 2 日对鲅鱼圈房地产市场及代表性项目进行了实地调研；4. 圈定龙湖江与城、香醍别苑、悠山庭院、金域中央共 4 套标杆企业的成功洋房户型，作为设计的基础和参照；5. 继续调研、分析和撰写商业报告，重点分析公寓和酒店；7 / 266. 完成了竞品项目调研周报 。四、手续办理工作1. 推进优惠政策返还部分契税事宜1 月 30 日沟通站前区区长，同意给予办理。2月 1 日，我公司组件完毕交街道办事处，由于区长随省政府外出招商，待下周回来后街道报区政府审批，我公司已安排专人密切跟踪进展。2.关于广场建设事宜已沟通区长关于我项目广场建设事宜，区长承诺近期研究，我公司继续跟踪落实情况。3跟踪我项目土地红线坐标的测量与确定2 月 1 日沟通设计院，目前已经测量完。由于院长随领导外出招商，待院长回来审核后方能提供给我方坐标数据。五、资金使用与控制1.完成办理报税软件安装，完成地税三方协议的签订；2.制定并上报 2 月份资金使用计划；3.配合集团财务调整上报项目前期工程费用预算。六、公司及项目建设1.召开员工动员大会，部署新的一年的工作任8 / 26务；2.组织全员 OA 公文流程培训及新入职员工培训；3.制定 2016 年培训计划；4.安排土建工程师上岗，推进水暖、电气工程师、预算人员等招聘与储备工作；5.落实工地现场办公室，进行清扫及办公桌椅布置，安排工程部进驻现场办公室；6.资质办理工作：继续收集职称证件，做好理暂定资质办理的准备工作。下周工作计划下周基本工作思路：跟踪办理契税部分返还的审批事宜，完成竞品项目工程建筑标准的阶段性调研工作，完成对营口、盘锦、沈阳的标杆企业和洋房项目、商街项目的考察调研工作。一、拆迁工作跟踪区政府动迁办对金锚实业、棉麻公司、土产公司、物资公司动迁拆迁的进展情况和时间表。二、施工组织与管理1.推进售楼处北侧电缆线迁移事宜的沟通解决；9 / 262.继续完善 Project 工程节点计划；3.完成工程建筑标准的调研工作的阶段性成果。三、营销工作1计划 2 月 6 日、7 日赴沈阳考察洋房标杆项目，同时与中原代理公司就营口房地产市场和本项目进行业务探讨和交流；期间考察和学习我集团在沈阳的锦联左岸、锦联经典、上水溪谷三个项目；返途经过盘锦，对恒大、美的、佳兆业、荣盛、永利、中珠等上市公司的洋房产品进行调研；2根据考察结果，形成沈阳、盘锦、营口地区洋房产品调研报告；3完成营口项目整体报告的第一、二部分的撰写工作，并于计划 2 月 18 日形成初稿；4与营口房协、恒大、保利、佳兆业、五矿公司的负责人进行业务探讨和交流；5、与竞品项目如君悦澜湾等销售岗位员工面谈，在研究客户及市场情况的同时，招徕其未来加盟本项目营销团队，为本项目积累人才资源。四、手续办理工作1.密切跟踪区政府契税返还的审核工作；2.根据调整后的规划方案，推进项目可研报告、10 / 26环评报告的编制工作；3.细化前期手续办理的二、三级节点计划和办理流程。五、资金使用与控制按照集团审核后的 2 月份资金使用计划执行。六、公司及项目建设1.完成日常人力资源招聘与配置，继续推进水电工程师、预算员、出纳、行政文员、营销内勤、开发手续员的招聘及面试工作，根据岗位编制做好人才储备；2.继续按照集团要求做好 OA 培训及新员工入职培训工作；3.开始办理开发暂定资质工作。 完 关于下发 2016 年多彩贵州文明行动工作计划的通知本公司各 xxx：多彩贵州文明行动工作开展以来，为认真贯彻落实县委、县政府有关多彩贵州文明行动工作文件精神，紧紧围绕多彩贵州文明行动工作目标，积极搞好企业多彩贵州文明行动管理工作，积极改善企业现有办公条件，努11 / 26力为全体员工营造一个整洁、优美、舒适的办公环境，提升员工文明素质，促进三个文明建设的深入开展。根据县多彩贵州文明行动工作小组要求，结合我公司实际，制定2016 年度多彩贵州文明行动工作规划如下：一、指导思想1坚持以邓小平理论和党的十八大精神为指导，按照县委、县政府的要求，以治脏、治乱为切入点，以健康教育活动为载体，进一步加大卫生管理力度，齐心协力，真抓实干，搞好基础设施建设，全面改善我公司工作环境，以培训教育为主，提升员工精神文明素养，着力有效的抓好公司多彩贵州文明行动工作。二、目标和任务努力改善办公环境、经营环境，积极完善配套设施，严格执行机关环境卫生管理制度，强化健康教育，为我公司完成多彩贵州文明行动工作目标而努力奋斗。三、组织管理加强组织管理，继续由“一把手”任组长，副总经理任副组长各部办主要负责人为成员的多彩贵州文明行动工作领导小组。领导小组下设办公室，具体负责制定12 / 26我公司多彩贵州文明行动工作的长远规划、年度计划；负责定期召开会议，研究、安排、部署、总结我公司多彩贵州文明行动工作；负责多彩贵州文明行动工作的检查、评比、指导、督促和表彰。四、组织实施加强领导。公司多彩贵州文明行动工作要在多彩贵州文明行动工作领导小组的指导下进行，要把多彩贵州文明行动工作作为一项事关全公司的重要任务，纳入全年目标管理，摆上重要议事日程，在全公司形成领导重视，党员带头，人人参与多彩贵州文明行动工作的良好院面。各部办实行 2“谁领导、谁负责” ，要按照多彩贵州文明行动工作领导小组的统一部署，严格对照标准，采取强有力的措施，确保创建任务的全面完成。实行目标管理责任制。多彩贵州文明行动工作要分解到各部办，实行目标管理责任制，做到定领导，定任务，定进度，定奖惩。要根据多彩贵州文明行动工作目标，层层分解任务，具体落实到人，在全公司形成“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”的工作院面。建立健全卫生管理制度。制定出各项管理制度，如卫生管理制度等，注重卫生工作与公司业务发展的统筹安排，环境建设和设施的配套协调，为创建一个整洁、13 / 26卫生、优美、文明的卫生先进单位提 供制度上的保障。加大宣传力度，创造良好的创建氛围。多彩贵州文明行动工作的宣传工作要先行，并贯穿始终，要有计划、多形式、多渠道地进行宣传，大造舆论，深入持久地对全体干部、职工进行卫生意识、文明意识教育。对多彩贵州文明行动工作的热点、难点、重点进行宣传，表彰先进，督促后进。要设置多彩贵州文明行动工作标语和创建宣传栏，充分利用黑板报、简报、印发宣传资料等形式，形成多彩贵州文明行动工作先进单位的良好氛围。强化监督检查。要加大对卫生工作的检查力度，严格按照卫生达标标准，通过周查、月查、季度查和年终综合检查，抓住管理源头，确保有效检查管理，将监督管理工作落到实处。3建立奖惩制度。要对照制度定期进行卫生评比活动，对完成卫生管理好的部办和个人要进行通报表彰，对推诿扯皮，作风拖拉的将给予通报批评和行政处罚。xxxx4 分公司 2016 年 x 月 xx 日攀枝花学院青年志愿者协会20162016 年度电气信息工程学院分会14 / 26工作计划书攀枝花学院青年志愿者协会电气信息工程学院分会 制一、分会背景在上一届，我们电信分会开展的活动有干事交流会、校园环卫活动，与经管分会合作开展了联谊活动和银江小学义务支教活动，并与总会一起开展了”119”消防设施检查活动等。从这几次的活动来看，我们电信分会的会员都踊跃参加活动，比较积极。干部的负责与干事、会员的积极，使得我们电信分会被评为“2016 年度优秀分会” ，充分体现出了我们电信分会的风貌。新一届的电信分会，干部由上一届的八人增加到十一人，阵容更加强大。换届以后，我们分会将现阶段的主要工作重心放在了干部的内部关系与新干部对职务的熟悉上。前段时间，我们分会与材料、人文分会一起合作开展了一次托老所活动，大家都对新角色有了一定的了解，并发现了活动中存在的不足，在以后的活动中改正。在上一届优秀的成绩面前，我们新一届责任更重，我们会以上一届的优秀思想做指导，努力15 / 26进步，为青志协做出我们的贡献！二、分会目标20162016 年度电信分会具体工作目标如下： 1. 在协会秘书处领导下，积极开展工作，认真完成上级交代的各项任务。2. 努力加强分会内部干部、干事、会员之间的关系，使大家成为一个温暖的大家庭。3. 完善分会内部职能，让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间。4.积极开展有意义、有利于协会发展的活动，努力提高协会以及分会的知名度。5. 努力提升干事、会员的积极性，让大家更多参加活动。三、职能范围20162016 年度分会具体要开展或者举办工作活动如下：1.招新工作 在换届完成后，我们遇到的第一件大事就是招新工作，每年都会有新鲜的血液融入志协这个大家庭，招新的效果直接影响到协会的发展。届时，我们会制定招新工作计划，活动筹备安排等，我们会向新生介绍我们电信分会志愿者的工作、活动情况，让他们更加了解志愿者的职责，让他们更多的人加入我们这个温暖16 / 26的集体！2.招干工作在招新工作完成之后，紧接着就是分会的招干工作，在所有的会员当中，我们要选出积极、负责的新一届干事，并且和他们一起把我们分会干好。同时，选干事也是在为下届选干部，我们应该本着公平、公正、公开的原则选出新一届的干事。3.干事培养在新一届的干事选出来后，我们所有的干部应该和干事们多多沟通，让干事们多参加活动，了解活动的流程，让他们了解怎么组织活动。每个部门的干部应该多和干事沟通，交待一些事给他们，培养他们的能力。干事的培养关系到分会的发展，更是关系到整个志协的发展，应该成为工作的重点。4.总会活动作为分会，我们应该积极响应总会的号召，积极参与总会下达的任务和活动，我们分会也会和总会之间保持很好的联系，尽量多参加总会的活动。5.具体分会活动电信分会内部交流会在招干之后，我们分会将开展一次内部干部、17 / 26干事交流大会，旨在加强干部、新干事之间的友谊，为以后更好地工作打下基础民建社区托老所活动在民建社区托老所活动中与材料、人文分会合作，一起策划、开展活动，把活动办好，发展成为三个分会共同的常规活动攀枝花市儿童福利院活动积极与福利院联系，尽量与他们合作，给对方留下好的印象，朝着常规活动的方向发展，即使不能成为常规活动，也能提供给会员几次参加活动的机会6.其它的活动在以后的工作中进一步完善7.换届工作我们这一届最后的工作就是换届，在我们的工作结束后，将迎来分会的换届，相信在我们的培养下，到那时我们的干事已经又能力肩负起整个电信分会。届时我们作为老干部，我们会指导干事们积极竞选新干部，我们会本着公平、公正、公开的原则选出第十届新干部，和他们交流经验，完成交接工作。真心希望在接下来的一年时间里，我们能够多做有意义的事情，不求最好，只求问心无愧，把我们电信分会，青年志愿者协会干得更好！四、岗位设置会长、副会长、部长、副部长、干事、会员18 / 26五、权责关系 会长：对整体工作统筹规划，起草分会的工作计划与工作总结，对分会成员进行合理分工，组织各成员了解和学习宣传的技巧，力求宣传的形式创新、注目。 定期向秘书处汇报工作情况，并作好记录。副会长：协助部长做一些管理工作，分配任务，配合各部开展活动，把宣传工作完成于其他各部开展工作之前。管理分会物资，负责材料采购工作，加强干部、干事之间的交流。部长：对本部门工作进行统一安排，认真执行会长、副会长下达的各项任务，配合各部开展活动，加强与本部门干事之间的交流。副部长：协助部长做一些本部门的管理工作，认真执行会长、副会长下达的各项任务，配合各部开展活动，加强与本部门干事之间的交流。干事：根据部长副部长的安排将工作细化，如制作宣传板、布置会场、通知人员等。六、规章制度1、分会成员的权利和义务:对本分会的各项工作有参与、建议和批评的权利有选举和被选举的权利对本分会各项工作有提出质询的权利19 / 26有对工作负责，对协会负责的义务有遵守本分会章程,执行本分会决议的义务有向本分会反映工作情况,帮助收集资料,传达精神, 沟通信息的义务有接受并完成本分会委托的各项工作的义务。2、例会制度分会拟定每两周举行一次分会例会，汇报交流一周以来的工作情况，做好近期主要工作安排，总结各项工作的经验与不足，并积极提出意见与建议。例会考勤由组织部负责，分会各成员需严格遵守例会制度，如有特殊情况需提前请假说明，凡没应到且无请假者均按缺席处理。会议记录由宣传部负责，宣传部应做好每次的会议记录。七、分会人员构成会 长： 1 人副会长： 2 人部 长： 4 人副部长： 4 人干 事： ?人八、分会物品20 / 26分会资料九、分会文化电信分会是青年志愿者协会十二大分会之一，一直保持着优良的传统，分会是总会与会员之间的桥梁，在协会起着很重要的作用，把分会干好就是把志愿者协会干好。分会的工作讲求配合与统一，是一项团队任务，因此各成员应本着为本分会服务、对志协负责的工作态度，贯彻和落实学校及学生会的各项方针政策以及各项具体措施，谨记分会工作的重要性，始终确保正确发展的方向，力求分会活动立意深刻、主题突出、新颖独特，让更多的会员参与到活动中来，让更多的会员体会到志愿者精神。同时应该加强干部、干事、会员之间的联系，让大家有事一起做，有问题一起解决，让大家在电信分会这个大家庭中得到更多的锻炼，学到更多的知识，力争营造一个热情、融洽、有凝聚力的集体。一滴水折射出大海的光芒，一个人才济济、朝气蓬勃、才思涌动的团体，必将能用五彩的画笔演绎我们精彩的生活。电信分会是一个展示自我，锻炼自我的大舞台，是一片产生和培养友谊的肥沃土壤，期待广大同学的积极参与，相信电信分会明天更美好！青年志愿者协会电信分会 宣二一二年六月一日21 / 26学习部 2016-2016 第一学年年度工作计划新学年的钟声即将敲响，在学生科的领导下，新一届的团学联已经诞生，作为新一届的部门负责人，为便于今后的工作正常有序的开展，经过我部门部分成员讨论，从部门实际情况出发，特制定出本年度下半年工作计划，具体如下：九月份： 1.做好迎新工作，主要是在开学之初为大一新生提供一些力所能及的帮助，让大一新生感受到学校的关怀以及团学联的关怀。并在做好日常工作的前提下进行部门的招新工作，拟招收部门干事 18 人，推选 5 人进入校学生会学习部发展，部门将为成员建立档案。2.建章立制，主要作用是为了完善部门工作。并制定本学年的相应工作计划。十月份： 1.学风建设动员大会,主要是为了辅助学校建设学风，22 / 26使同学们有一个良好的学习环境。2.学习经验交流会，主要是为了帮助大一新生能更快的适应大学生活。十一月份：1.三四级英语等级考试讲座，目的是为了让参加三四级考试的同学对考试有一个全面的了解，做到心中有数，临考不慌。2.英语知识竞赛 ，目的是为了加强同学们对英语的学习兴趣。3.申请期中测评，并辅助教务处做好测评工作，主要是为了让同学们对自己前几个月的所学有所了解，从中找出自己的优缺点以便使后几个月的学习成果更好。十二月份：1.电路基础知识竞赛，加强同学们对专业课基础知识的学习兴趣。2.高等数学专科知识竞赛,目的是加强大一新生23 / 26对高等数学的学习兴趣。一月份： 1.协助教务科做好考试安排及考后收尾工作。2.将部门收尾工作做好,并为下学期工作作出相应的准备。日常工作：1. 每两周进行一次班级交流，并汇报班级教学情况。2. 各班学习委员每周完成教学周志表、信息员反馈表的工作。3. 负责每天的查早勤工作，并督促各班提高出勤率。4. 每周对各班进行量化考核，召开例会并汇报。电信学院团学联学习部二一一年九月十日电信学院劳动部本学年工作计划新学期到来，我们新一届劳动部夜即将产生了，一系列新的工作即将拉开帷幕。在过去的一学期里，劳动部全体成员吃苦耐劳，勤于工作，认真负责，为学院和学24 / 26生会的各项工作的展开在卫生，后勤方面做出了巨