交通运输劳动合同范本

交通运输劳动合同范本篇一运输用工合同书运输人员用工合同书甲方莱芜市恒安气体有限公司乙方甲方招收乙方为运输人员，经双方友好协商，同意签订本合同，并信守以下条款一、甲方的权力、义务1、严格遵守安全生产法道路交通安全法道路运输条例、等有关安全生产法律、法规、规章及工作规范，加强对从业人员的安全、职业道德教育和业务知识、操作规程培训，提高全员安全生产意识。2、甲方有对乙方进行管理和教育的义务和权利，有人事任免权。3、甲方要及时发放工资、加班费、奖金和其他福利待遇。4、甲方为乙方提供安全的工作环境和安全预防措施。5、甲方提供证件齐全、检验合格的危化品运输车辆由乙方使用，为本公司客户送货。6、甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。7、甲方为乙方配备与运输危险品性质相适用的安全设施和防护用品8、按国家或行业有关标准规定的行驶里程或间隔时间，对车辆进行维护作业。车辆必须到具备危险品运输车辆修理条件的维修企业进行维护作业。9、甲方有权对违犯公司各项规章制度、违犯操作规程，经教育不改的乙方解除本合同。二、乙方的权力、义务1、危险货物运输车辆的驾驶员、押运员、管理人员必须按危险化学品安全管理条例（国务院第344号令）等有关规定进行岗位培训，取得了相关资质证件，经车队审查合格报公司安全领导小组备案后，方可从事危险货物运输车辆的驾驶、押运工作。2、必须服从公司安全调度人员的指挥和安排，按照指令送货，在装货时必须服从厂方指挥，卸货时必须听从用户调度。用户如需对货物进行检验、过磅后再卸货，应予配合。卸货完毕，必须要求对方在回执上盖章（或签字）认可。3、乙方必须遵守国家的道路交通法和其他有关法规，严禁违章超载、超速和超车，以及疲劳驾驶、酒后驾车等，保证行车安全，杜绝交通违规和事故。4、乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。危险货物运输车辆除驾驶员、押运员、装卸员外，严禁搭乘无关人员。5、必须按时、定期参加公司三级安全主管部门组织的安全学习、培训、考核、考试、消防演习、应急救援预案演习，并记录存档。6、必须了解并熟记自己所承运的危险化学品的危险性、危害性、化学物理特性、运输注意事项，事故应急救援措施等专业知识。7、乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。8、必须在出车前、行车中和收车后对车辆和附属设施进行安全检查，确保运输安全。9、在整个生产过程中，严格按照操作规程进行作业，杜绝违章作业。10、要遵纪守法，不拿客户的一草一木，不参与任何违法活动。11、必须和客户搞好关系，做到安全及时，不耽误用户的正常工作，发现问题及时反映。三、合同期限双方商定合同期限为一年，自年月日至年月日。四、合同期满，如双方同意继续留用，需重新签订合同。五、若有其他未尽事宜，由双方协商解决。六、本合同一式两份，甲方乙方各执一份。本合同自签字之日起生效。甲方莱芜市恒安气体有限公司代表电话乙方住址电话年月日篇二劳动合同范本编号劳动合同书甲方（用人单位）名称经营办公地址负责人联系电话乙方（劳动者）姓名性别出生日期年月日身份证号码（或其他有效身份证件号码）身份证住址现居住地址在甲方工作开始时间年月日（起）联系电话1根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法规、规章规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。保证与承诺1、乙方与甲方签订本合同时，乙方与其他任何第三方不存在劳动关系。2、乙方给甲方的与乙方有关的一切资料，包括但不限于乙方的身份证明、简历、学历证书和荣誉证书等都是真实的，不存在虚假情况。3、乙方承诺凡是在本协议签订前，已充分阅读了的公司相关规章制度，并理解其内容，愿意遵照执行。4、乙方已阅读本合同所有条款及附件，应乙方要求，甲方已经就本合同相应条款进说明，乙方对本合同条款的含义及相应的法律后果已全部知晓并充分理解。一、劳动合同类型与期限11本合同为固定期限的劳动合同。12如本合同为固定期限合同，有效期为自13甲乙双方约定试用期自年月年日起至月日起至年月年日止。月日止。14在试用期内，乙方提前三日以书面形式通知甲方，可以解除本合同；如果甲方证明乙方不符合录用条件，可随时书面通知乙方解除本合同；在此情况下，乙方应根据本合同的规定办理交接工作手续。二、工作内容与工作地点21签订本合同时，乙方的职位（或工作岗位）为于，工作地点位。具体的岗位职责、技能要求、绩效考核、薪酬制度等由甲方根据实际情况制定的相关规章制度确定。22乙方同意，在本合同有效期内，甲方可根据本单位经营或工作上的需要或乙方的工作能力、业绩，调整乙方的上述工作岗位或地点，包括但不限于对乙方工作内容或工作地点的改变、升职、平级调职、降职等，也包括虽然职位或岗位不变但工作内容、职责或范围改变的情形。乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，也可以按乙方一个月的工资标准向乙方支付经济补偿金后解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。23乙方应按照甲方对于相应职位工作任务和责任的要求，完成规定的数量、质量、指标和工作任务；工作中，乙方不得擅自超越甲方所被赋予的权力行事。乙方应诚恳勤2谨地为甲方工作并履行以下义务（1）遵守国家宪法、法律法规的规定；忠于职守，勤奋工作，履行所在岗位职责；（2）在工作时间内，确保自身的工作达到甲方为其规定的岗位职责标准；同时，如工作上有需求时，还应完成甲方为其安排的本岗位工作以外的临时性工作；（3）保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其它经济组织和个人谋取不正当的经济利益；三、工作时间和休息休假31本合同签订时，甲方安排乙方执行下列第种工作时间制度。在本合同履行期间，当乙方的工作岗位或职位发生变化时，甲方可根据变化后的岗位或职位需求，直接调整乙方的上述工作时间制度。（1）执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。（2）执行综合计算工时工作制的，平均工作时间不超过法定标准工作时间。（3）执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，实行弹性工作时间。32如有工作上的需要，甲方可以安排乙方延长工作时间，并依照国家及甲方有关制度规定，支付加班工资或安排补休。33乙方如因未能及时完成工作任务而自行延长工作时间，或者未经甲方要求或批准而自行延长工作时间的，乙方不得要求甲方对其所延长的工作时间支付任何报酬。34乙方依法享受国家规定的节假日、婚假、丧假、产假，但服从甲方的安排，期间发放工资的标准按照甲方的规章制度确定或者按照当地的最低工资标准执行。35有下列情况之一的，甲方可以适当延长工作时间乙方在甲方担任中层以上干部职务或从事企业管理工作的；其工种岗位在法定节、假日期间不能间断或必须连续生产、工作的；必须利用法定节、假日进行工作或进行设备检修维修的；生产设备、交通运输、动力线路、公共设施等发生故障，影响工作、生产和公共利益，必须及时消除整改的；发生自然灾害、重大事故或者其它原因，威胁劳动者本人和他人生命健康和财产安全，需要紧急处理的；法律、行政法规规定的其它情形。四、劳动报酬341在试用期内，乙方的月基本工资按42乙方试用期满后，乙方的基本工资为/元人民币标准领取。元人民币（含社保）。43在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方应按公司规定的发薪日按月以货币、银行转帐或甲方认为适当的其他方式向乙方支付工资。甲方按月向乙方支付的工资（标准）中已经包含了国家或政府规定的各类补贴、津贴等。甲方可根据乙方的工作表现或职位（或工作内容）的调整情况，或者甲方的内部工资政策或制度等规定，调整乙方的工资，这种调整包括提高或降低乙方的工资标准。44甲方应以货币形式按月足额支付乙方工资，发薪日为次月20日。甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况以备查。45聘用后的晋级、降级、工资、考核、奖惩等均依照甲方有关规章制度办理。甲方在经济效益增长的同时，应适当调增乙方工资标准。甲方在经济效益下降的情况下可以调减乙方工资，但不得违反国家有关最低工资的规定。46乙方有义务按照国家规定支付个人所得税，由甲方按照国家规定代扣代缴。47非因乙方原因造成甲方停工、停产或歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资；超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应当按照所属地政府规定的最低生活费标准（或最低工资标准的70）支付乙方停工生活费。48乙方患病或非因工负伤，其医疗期及相关的病假工资、疾病救济金和医疗待遇，按照当地政府的有关规定及甲方的规章制度执行。如当地政府没有制定有关病假工资支付的具体规定且乙方又不认可甲方上述制度规定的，则乙方的病假工资标准按所属地政府规定最低工资标准的80计算。49为保障乙方和其他员工的工资收入隐私权，乙方同意甲方在企业内部实行工资保密制度并保证严格遵守该保密制度。乙方如出现泄露工资数额，或以非正当渠道获知他人工资，或以他人工资作为个人申诉理由的行为，将导致甲方按公司规定给予其相应的处罚。乙方若出现关于本人工资（劳动报酬）方面的不明之处，应通过与甲方人力资源部联系或沟通的方式解决。五、社会保险和其他福利待遇51经甲、乙双方协商一致，按照国家法律、法规执行有关社会保险规定，具体参照附件。52乙方因工负伤或患职业病，其工伤待遇按国家和属地政府的有关规定执行。53乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按属地政府颁布的有关生育保险政策规定执行。454甲方可根据企业的经营情况决定是否向员工发放年终奖金。如果发放的话，该奖金也只是对完成全年工作任务且产生额外贡献员工的奖励，因此，若乙方与甲方的劳动合同在年终（12月31日）前解除或终止的，则乙方无权享受上述奖金。55甲方创造条件，改善乙方的福利待遇。六、劳动纪律和规章制度61甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方应服从甲方的工作安排，严格遵守国家法律、法规和甲方依法制定的规章制度、劳动纪律及工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高职业技能。62甲方依法制定或修改的各项规章制度可通过向乙方提供书面文件、会议或培训、电子邮件、张贴通知等方式向乙方公示，乙方负有主动学习并自觉遵守的义务。63乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，包括但不限于给予相应的纪律处分、经济处罚等，直至解除本合同。64因乙方过错或违纪行为致使甲方遭受损失的，甲方有权要求乙方给予经济赔偿，并依法追究乙方经济及法律责任。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护71甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，保证乙方在符合国家规定的工作环境中工作；同时积极配合乙方的工作，为其完成本合同规定之义务、遵守本合同和甲方的内部规章制度提供相应的条件。72甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和必要的劳动防护用品，建立健全工作规范和劳动安全卫生制度。73在乙方受聘期间，甲方负责对乙方进行安全生产、业务技术、职业道德及有关规章制度的教育和培训。乙方有义务接受教育和培训。74乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业，对甲方及其管理人员漠视乙方生命安全和身体健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。75甲方应按女职工劳动保护规定、女职工禁忌劳动范围的规定和未成年工劳动保护规定等法律规定，对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。76甲方应当建立、健全职业病防治制度，加强对职业病的管理，提高职业病的防治水平。对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。八、劳动合同的解除与终止581甲乙双方解除、终止或续订劳动合同的，应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及当地政府有关规定执行。82若甲方依法应当向乙方支付解除或终止劳动合同经济补偿的，则经济补偿的支付标准按劳动合同法的相关规定执行。83本合同在解除、终止或期满时，乙方应立即停止以甲方名义从事的一切活动，根据甲方要求完成其未了事务，结清所有帐目，并在本合同终止、解除或期满之日，归还甲方所有财产，乙方承诺绝不将以下述物品自己保有、复制或交给任何其他人。该物品包括但不限于（A）乙方负责保管、使用或在其控制范围内的所有有关甲方及其管理、经营和产品的文件、档案和此文件、档案的复印件；B甲方的供应商、客户以及其它联系单位和个人的名单和资料；C包含甲方资料和信息的软件、硬盘、光盘等；D甲方为乙方配备的工作用的工具、仪器、设备及其他办公用具等。84当本合同解除或终止时，乙方应按照甲方的制度规定和程序，及时完好地全面办理工作交接。甲方依法应当向乙方支付经济补偿的，在乙方办结工作交接后支付。若乙方在离职前未按照合同的约定办理交接手续或不交接手续不齐备，甲方有权暂时不向乙方支付本合同约定或双方商定的任何经济补偿金，并可以追究乙方的责任。85甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并依法为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。九、劳动合同的续签91本合同期限届满前需要续订劳动合同的，应提前30日内书面通知对方，双方协商同意后，在上期合同到期之日之前，及时办理续订手续。92若一方拒绝续签的，双方劳动合同到期自然终止，乙方按照甲方规章制度的要求办理离职手续。十、商业秘密保护与知识产权101乙方应当保守甲方商业秘密或其他保密信息，遵守甲方的保密制度，不得利用甲方的商业秘密或其他保密信息为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益；且在合同期内以及离开甲方后任何期间内，均不得以任何形式向任何第三方直接或间接地泄露任何甲方之商业秘密，乙方亦不得擅自利用或者许可任何第三方利用甲方的商业6秘密，也不得以其他任何形式侵犯甲方的商业秘密。102乙方违反本合同或另行签订的保密协议中约定的保密义务而给甲方造成损失的，应按中华人民共和国反不正当竞争法的有关规定或双方当事人的有关约定，向甲方支付赔偿费用。103乙方对商业秘密的性质、保密程度不明确的，应主动向其上一级领导确认。104若双方另签有竞业限制协议（即不竞争协议），则该协议构成为本合同的附件，双方应认真遵守其中所列条款。105乙方承认其任职于甲方期间就其职务有关凭借/使用公司的财力、物力、场地而完成的作品、研究、创造发明及其他知识产权，无论是现在或是未来开发创造的，包括但不限于作品（无论是文字、图片、动画或其他创作形式）、商标（以文字、图形或以其组合表达）、专利（无论是否申请或者目前正在申请注册）、软件、公开或未公开的专有技术和其他法定权利皆属甲方所有，并且乙方承诺以其最大努力与甲方合作，使甲方获得完整的权利及维持其合法权益。十一条、劳动合同的无（失）效111乙方在签订劳动合同之前，甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况，包括但不限于乙方的学历、履历、资格或任职证书（明）以及以前劳动关系是否解除或终止等。乙方应当如实说明，并应书面承诺其真实性。若因故意漏报、隐瞒前述基本情况，骗取甲方签订劳动合同的，经甲方查出或被原单位追诉的，视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解，甲方有权依法申请认定本合同自始无效，由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。112乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的，本合同自到岗日满后自动失效，但甲方认可的除外。由此给甲方造成的损失，应由乙方全额承担。十二、法律责任121有下列情形之一的，甲方应当承担赔偿责任。（1）甲方制定的劳动规章制度违反法律法规规定，给乙方造成损害的；（2）由于甲方的原因订立的无效劳动合同，给乙方造成损害的；（3）法律、法规规定的其他情形。122乙方违反劳动法律、法规和甲方相关规章制度规定，解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的事项，给甲方造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任，赔偿范围包括（1）甲方为乙方支付的培训费和招收录用费；7（2）乙方对生产、经营和工作造成的直接经济损失和必要的间接损失；（3）本合同约定的其他赔偿费用。123乙方违反本合同第第十二条第1款约定，给甲方造成损失的，除赔偿本条第二款中约定的项目外，还应向甲方支付乙方的工资/的部分作为赔偿金。124乙方违反本合同第十二条第2款约定，给甲方造成损失的，应按照本条第二款的第一项中的招收录用费用和第三项约定标准向甲方支付赔偿金。125劳动合同期满，甲方与乙方签订服务期限协议约定的服务期没有到期的，劳动合同应当续延至服务期满。凡由甲方出资培训乙方的，双方另行签订的培训/教育协议，因乙方原因而提前解除劳动合同或违反服务期约定的，乙方应赔偿甲方为其支付的培训等费用，具体赔偿标准按培训/教育协议的约定执行。126如果乙方欠付甲方任何款项或给甲方造成任何经济损失或依照法律规定和本合同约定应当承担的赔偿责任，甲方有权从乙方的工资、奖金及津贴、补贴等（不限于此）中做相应的扣除，不够扣除的，甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿。但该扣除不得违反法律、法规的规定。十三、劳动争议双方就本合同发生任何争议，首先应协商解决。如不能协商解决，可向甲方所在地有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。任何一方对裁决不服的，可向甲方所在地的基层人民法院提起诉讼。十四、当事人约定的其他内容双方当事人经协商一致同意增加以下条款/十五、其他121本合同以中文书写，一式两份，双方各持一份。122本合同载明合同双方就本合同之内容所达成的全部协议，取代双方所有此前尚未履行完的劳动合同及相关协议和约定。即自本合同生效之日起，双方此前存有的尚未履行完的劳动合同自动废止，甲乙双方此后的劳动权利义务均以本合同为准。123合同任何一方迟延或不行使本合同规定的任何权利，均不构成对该权利的放弃。123本合同解除后或终止后，乙方同意甲方有向乙方的新雇主发出关于根据本合同有的相关权利和义务的通知权利。8123乙方确定在本合同上填写的地址为相关文书的送达地址。如地址发生变化，乙方应书面告知甲方，乙方未告知的，甲方按本合同地址邮寄相关文书即视为送达。乙方已阅读本合同所有条款及附录，应乙方要求，甲方已经就本合同做了相应的条款说明，乙方对本合同条款的含义及相应的法律后果已全部通晓并充分理解。甲方（盖章）_法定代表人或委托代理人（签章）_乙方（签字）_签订日期_年_月_日签订日期_年_月_日9篇三物流运输司机劳动合同劳动合同甲方郴州宏发物流有限公司甲方郴州宏发物流有限公司郴州宏发物流有限乙方乙方甲方聘用乙方为机动车驾驶员,为了维护甲乙双方的合法利甲方聘用乙方为机动车驾驶员为了维护甲乙双方的合法利为了维护甲根据具体协议如下益,根据中华人民共和国劳动法制定本合同具体协议如下根据中华人民共和国劳动法制定本合同,具体协议如下根据国家规定购买车辆保险。一甲方车辆必须手续齐全,根据国家规定购买车辆保险。甲方车辆必须手续齐全根据国家规定购买车辆保险乙方入职时，甲方为乙方购买“人身意外伤害险”二乙方入职时，甲方为乙方购买“人身意外伤害险”每，由甲乙双方各负担年保险费用为人民币500元，由甲乙双方各负担50。乙方必须拥有驾驶员必备的合法证件并提供真实有效的三身份证明。乙方上岗试用期一个月，甲方考身份证明。乙方上岗试用期一个月，经甲方考核认为乙方合格者入用为公司正式员工，若乙方不能胜任工作的，入用为公司正式员工，若乙方不能胜任工作的，可以提前解聘乙方。四乙方必须严格遵守国家法律法规，如果从事违法活动，乙方必须严格遵守国家法律法规，如果从事违法活动，法规甲方有权解除合同；甲方不承担违法活动的任何责任。甲方有权解除合同；甲方不承担违法活动的任何责任。五乙方必须遵守甲方的各项管理制度，如有违反，根据甲乙方必须遵守甲方的各项管理制度，如有违反，方制度处理。方制度处理。六乙方必须严守甲方的商业机密，不得泄露甲方有关货源乙方必须严守甲方的商业机密，等一切商业信息，如有违反，轻者支付违约金壹千元以上，等一切商业信息，如有违反，轻者支付违约金壹千元以上，给甲方造成严重后果的，按实际损失赔偿。方造成严重后果的，按实际损失赔偿。自交车之日起，乙方对车辆和车辆配置的各种工具证件七自交车之日起，乙方对车辆和车辆配置的各种工具证件及车辆维修负责,工具和证件遗失由乙方照价赔偿具体维修费用及车辆维修负责工具和证件遗失由乙方照价赔偿,具体维修费用工具和证件遗失由乙方照价赔偿根据公司制度报销。同时乙方向甲方交纳壹万元车辆风险保证根据公司制度报销。同时乙方向甲方交纳壹万元车辆风险保证度报销金。运输过程中，乙方要对运载货物的安全负责，八运输过程中，乙方要对运载货物的安全负责，如发生遗失、短斤、损坏及淋湿货物等损失由乙方负责不可抗拒因素遗失、短斤、损坏及淋湿货物等损失由乙方负责,不可抗拒因素除外。除外。乙方联系的运输业务必须经过甲方批准方批准，九乙方联系的运输业务必须经过甲方批准，私自运输或虚报运输费用者除上缴运费外，另支付违约金壹万元万元并解除劳虚报运输费用者除上缴运费外，另支付违约金壹万元并解除劳动合同。动合同。乙方必须对甲方的每单业务负责执行,承担甲方和委托十乙方必须对甲方的每单业务负责执行承担甲方和委托乙方必须对甲方的每单业务负责执行方运输协议的各项责任,无特殊原因不能按要求完成任务的乙方运输协议的各项责任无特殊原因不能按要求完成任务的,乙无特殊原因不能按要求完成任务的方承担甲方的违约责任。方承担甲方的违约责任。运输过程中发生交通事故，十一运输过程中发生交通事故，如果我方车辆负全责或主运输过程中发生交通事故要负责，除保险公司负责赔款外的赔款由甲乙双方各负乙双方各负责要负责，除保险公司负责赔款外的赔款由甲乙双方各负责50。交警部门追究的刑事责任及赔偿由乙方全部负责。交警部门追究的刑事责任及赔偿由乙方全部负责。刑事责任及赔偿由乙方全部负责车辆正常运营的费用由乙方根据规定执行，十二车辆正常运营的费用由乙方根据规定执行，并提供票车辆正常运营的费用由乙方根据规定执行包括油费路桥费维修费住宿费。路桥费维修费住宿费。据到甲方报销，到甲方报销，包括油费路桥费维修费住宿费乙方虚报费用或卖油卖配件造成甲方损失为偷盗行为，经查实，或卖油卖配件造成甲方损失为偷盗行为，经查实，甲方有权解除合同并扣除乙方违约金壹万元，除合同并扣除乙方违约金壹万元，万元情节严重者报公安机关处理。情节严重者报公安机关处理。小时开机，十三合同期间乙方的手机必须24小时开机，合同期间乙方的手机必须随时听从甲方的工作安排，特殊情况必须提前一天请假，违者罚款300元/次，的工作安排，特殊情况必须提前一天请假，次影响严重者，乙方赔偿甲方损失。影响严重者，乙方赔偿甲方损失。合同期满,乙方必须提前个月续签合同否则,合同自合同,否则十四合同期满乙方必须提前1个月续签合同否则合同自合同期满行终止。乙方中途需解除合同必须提前一个月申解除合同必须提前一个月申请行终止。乙方中途需解除合同必须提前一个月申请，并补偿甲方培训费人民币叁千元，乙方若私自离岗私自离岗应向甲方支付违约金方培训费人民币叁千元，乙方若私自离岗应向甲方支付违约金千元壹万元。万元。十五乙方在运输业务中所收取的现金和单据必须及时上交乙方在运输业务中所收取的现金和单据必须及时上交甲方，甲方，无故拖延罚款100元/天。天乙方出车在外不得与人结仇结怨，十六乙方出车在外不得与人结仇结怨，出车前不得饮酒，乙方出车在外不得与人结仇结怨出车前不得饮酒，工作期间不得从事违法活动，乙方应提高自我保护意识，工作期间不得从事违法活动，乙方应提高自我保护意识，在从事装卸货物及其它事务时所发生的一切意外事故由乙方自行负责，特殊情况甲方只作道义上的补偿。特殊情况甲方只作道义上的补偿。十七乙方出车在外不得挪用公款赌博或从事与工作无关的乙方出车在外不得挪用公款赌博或从事与工作无关的事，如有违反，作为违反劳动纪律，从乙方工资中扣除。如有违反，作为违反劳动纪律，从乙方工资中扣除。乙方出车时必须维护公司利益十八乙方出车时必须维护公司利益，在可控制的情况下，乙方出车时必须维护公司利益，在可控制的情况下，不得浪费公司资源。停车必须关闭发动机，不得浪费公司资源。停车必须关闭发动机，行车时在确保安全和时间允许的情况下走最节约的路线，和时间允许的情况下走最节约的路线，各种费用不得高于市场平均值。平均值。十九乙方效益工资为十九乙方效益工资为600元/月，乙方效益工资月另加提成按毛利润的95（提成），话费补助提成）话费补助100元/月。另12481/12491/12442在不超载的，月（情况下提成按10算；12476/12620/12369提成按9算）算算。二十驾驶员违章操作超速超车证件不齐所造成的罚款二十驾驶员违章操作超速超车证件不齐所造成的罚款驾驶员违章操作超速超车证件不齐后果自负。后果自负。自负二十一合同期限合同期限二十一合同期限自甲方签字甲方签字年月日至乙方签字乙方签字年月日年月日。篇四实用铁路交通运输合同范本实用铁路交通运输合同范本本文是小编为大家提供的一篇实用铁路交通运输合同范本，文章向大家展示了交通运输合同的详细条款，可供大家参考。接下来一起看看全文吧甲方_乙方_经甲乙双方充分协商，甲方将一批钢结构构件委托乙方进行运输，并就具体事项达成如下协议一、货物名称钢结构构件，具体见附表二、起止地点起运地为_止地为_内甲方不规定乙方运输路线，由乙方自行决定。三、运价见附件表四、付款在起运后首次付款预留_元保证金，后期运输按_支付。五、义务责任1、甲方义务责任甲方在发运构件前两天通知乙方何时派车，并告诉乙方此次运输何种构件，便于乙方安排相应运输的车辆。甲方应组织人员和吊车积极协助乙方并按乙方要求装车和到目的地后的卸车，装车后的构件捆扎由乙方自己负责。按约定支付乙方的运费。甲方提供乙方办理超限所需图纸资料。乙方不按合同约定履行甲方可中止运输合同。2、乙方义务责任乙方所派车辆应为合法、合规车辆，并提供本单位有效工商执照及道路运输许可证复印件。乙方对车辆进行保养，保证车辆运输状态良好、顺畅，确保运输途中自身及构件的安全。乙方在接到甲方派车通知后电话、短信，应在规定时间内派相应车辆到禹城装货地点。乙方应带足垫木、钢丝绳、葫芦等捆扎锁紧器具，乙方指挥甲方构件的吊放位置，确保从禹城金鼎钢结构厂到济阳光大环保垃圾发电厂工地的运输过程中构件安全，甲方只在电厂工地验收卸车，一旦造成运载的构件变形、损毁乙方应承担该构件直接材料及生产所需费用并扣除运费_元。乙方在运输过程中的过路、过桥费，违章罚款及车辆的各种消耗费用均由乙方自己承担。乙方自己负责在公安、公路管理部门办理超限准运证明，所需一切费用由乙方自己承担，若因乙方车辆故障、通行证件原因造成构件被扣留等情况给甲方造成转运及其它费用均由乙方负责赔偿。甲乙双方签订合同后，乙方不履行约定，应赔偿甲方_元。本合同经双方签字盖章后即生效，构件运输完毕付清运费后失效。发生争议可协商解决，解决不成可向当地人民法院起诉解决。甲方代表人年月日乙方代表人年月日篇五工程运输合同范本/工程运输合同范本托运方（甲方）承运方（乙方）合同双方在平等、自愿和协商一致的基础上，就某某高速公路建设工程项目某某标段土方运输作业事宜，达成如下协议第一条运输任务由乙方负责某某高速公路建设工程项目某某标段土方运输作业任务，乙方承担的运输量按合同履行过程中的实际运输数量计算，土石方工程运输合同。甲方将根据工程项目所确定的作业时间、作业地点、工作面、工程进度和运输数量的要求，对乙方运输任务进行统一分配、管理、调度和指挥，乙方必须服从。第二条合同期限自年月日起至年月日止。第三条运输起止地起始地到达地/第四条运输车辆乙方提供自卸式工程运输车辆辆，车辆牌号，行驶证号，载重量吨。车辆需配备防尘、防抛洒装置。第五条运费结算运费按元/吨公里计算。因本合同土方运输所产生的税、费，由乙方承担。甲方支付的运费，乙方应出具运输费发票。按月结算。于每月五日前对上一月运费进行结算支付。第六条运输质量和安全乙方必须按照甲方指定的工作进度、作业时间、工作面、运输起止地和运输数量完成各项运输任务。乙方在履行合同过程中，必须确保运输安全。如发生各类人身、财产安全事故，均由乙方负责。第七条燃油供应乙方运输车辆所需燃油按照国家定价由甲方提供，燃油费由乙方承担，由甲方从乙方运费中扣留支付。第八条合同保证金/为保证本合同的顺利履行，乙方应于本合同生效后三个工作日内，向甲方交纳保证金万元人民币（元）。上述保证金收取后由甲方出具保证金收据。合同期限届满后，上述保证金由甲方予以返还（从中应予扣留支付的违约金和其他费用除外）。第九条运输管理1、乙方运输车辆必须服从甲方的统一管理、调度和指挥，严格遵守施工现场交通规则，积极维护施工现场交通秩序，保证施工现场道路的畅通和运输安全，不得乱停、乱靠、乱装、乱卸，不得争道抢行，不得超速超载。运输过程中，运输车辆不得对周边造成扬尘污染、路面污染和噪声污染。2、乙方应当按时、保质、保量完成各项运输任务。3、乙方的食宿和车辆停放场地由乙方负责，费用自理。4、乙方运输的土方在经过甲方指定地磅的计量后，计入乙方日常运输台账。日常运输台账由甲、乙双方指定经办人员共同签字确认。上述台账的运输数量和运输里程记录为甲、乙双方日后运费结算的基准和依据。5、乙方运输车辆的运输作业时间由甲方统一安排，建立按时作业制度，不得迟到、早退。因车辆检修或其他特殊原因确需暂停运输/作业的，应提前一日向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可暂停运输作业。第十条违约责任1、本合同生效后，除法律规定解除事由或本合同约定解