学生宿舍管理中心在岗员工奖惩条例

学生宿舍管理中心在岗员工奖惩条例来源学生宿舍管理中心发布时间20100322查看次数1837一、学生宿舍管理中心楼管员奖惩条例奖励A勤俭节约，爱惜各种设备和物品。B保护学校财产，发现防止重大事故。C工作认真负责，受到上级领导表扬。D严格执行规章制度，维护宿舍楼的住宿安全。E拒收物品，不贪污，不挪用公款，勇于揭发问题。F工作中表现突出，能够完成中心赋予的各项任务。有以上表现的工作人员，中心将根据实际情况给予200元至500元的不同金额的奖励。惩罚巡检组检查工作时或上级领导检查时，发现员工有违规现象可直接处罚，收取罚金，具体情况如下G巡检组检查工作时所负责工作不合格，或受到上级领导批评的，巡检组可直接处罚。（每次罚15元）H不按规定着装上岗。（罚15元）I工作时间擅离职守、旷工、串岗、聊天做私事。（罚50元）J在工作区域内与服务对象发生争吵、谩骂，对中心造成不良影响。（罚200元）K受到投诉，经核实后属实的。（情节严重者将解除劳动合同）L不按时上班，旷工、早退，有事不请假。（每次罚15元）M对违反规章制度的行为不批评、不制止、包庇隐瞒。（罚200元）N违反中心规定造成丢失或其他重大事故。（罚500元）O私拿他人物品或公有财产。（罚500元）P未完成中心交给的其它任务。（罚15元）Q如有违反中心规定的工作人员，将给予口头警告或书面警告或经济处罚直至开除（如在工作当中严重违反规章制度或不服从上级领导工作安排的，视情节严重者将解除劳动合同）。二、学生宿舍管理中心服务员奖惩条例奖励勤俭节约，爱惜各种设备和物品。保护学校财产，发现防止重大事故。工作认真负责，受到上级领导表扬。坚持原则，拾金不昧，敢于同坏人、坏事做斗争。严格执行规章制度，维护宿舍楼的住宿安全。工作中表现突出，能够完成中心赋予的各项任务。有以上表现的工作人员，中心将根据实际情况给予15元、30元、50元、100元、200元至500元的不同金额的奖励。惩罚巡检组检查工作时或上级领导检查时，发现员工有违规现象可直接处罚，收取罚金，具体情况如下不按时上班，旷工、早退，有事不请假。（罚15元）不按规定着装上岗。（罚15元）工作时间睡觉或看书、报、杂志等。（罚50元）工作时间擅离职守、旷工、串岗、聊天做私事。（罚100元）在工作区域内与服务对象或管理人员发生争吵、谩骂，打架，对中心造成不良影响。（罚200元）受到投诉，经核实后属实的。（情节严重者将解除劳动合同）巡检组检查工作时所负责工作不合格，或受到上级领导批评的，巡检组可直接开整改通知书并进行处罚。（每次罚15元）与它人吵架、打架、留宿异性、恶意诽谤、散布流言蜚语破坏员工团结。（罚200元）对违反规章制度的行为不批评、不制止、包庇隐瞒。（罚200元）违反中心规定造成不良影响、丢失物品或其他重大事故。（罚500元）私拿他人物品或公有财产。（罚500元）未完成中心交给的其它任务。（罚15元）如有违反中心以上规定的工作人员，将给予口头警告或书面警告或经济处罚直至开除（如在工作当中严重违反规章制度或不服从上级管理人员工作安排的，视情节严重将解除劳动合同）。三、学生宿舍管理中心保洁员奖惩条例奖励1、勤俭节约，爱惜各种设备和物品。2、保护学校财产，发现防止重大事故。3、工作认真负责，受到上级领导表扬。4、坚持原则，拾金不昧，敢于同坏人、坏事做斗争。5、严格执行规章制度，维护宿舍楼的住宿安全。6、工作中表现突出，能够完成中心赋予的各项任务。有以上表现的工作人员，中心将根据实际情况给予15元、30元、50元、100元、200元至500元的不同金额的奖励。惩罚巡检组检查工作时或上级领导检查时，发现员工有违规现象可直接处罚，收取罚金，具体情况如下1、不按时上班，旷工、早退，有事不请假。（罚15元）2、不按规定着装上岗。（罚15元）3、工作时间睡觉或看书、报、杂志。（罚50元）4、工作时间擅离职守、旷工、串岗、聊天做私事。（罚100元）5、在工作区域内与服务对象及管理人员发生争吵、谩骂，打架，对中心造成不良影响者（罚200元）6、受到投诉，经核实后属实者（情节严重者将解除劳动合同）7、巡检组检查工作时员工所负责工作不合格未达到岗位要求，或受到上级领导批评的，巡检组可直接开整改通知书并进行处罚。（每次罚15元）8、与它人吵架、打架、留宿异性、恶意诽谤、散布流言蜚语破坏员工团结。（罚200元）9、对违反规章制度的行为不批评、不制止、包庇隐瞒。（罚200元）10、违反中心规定造成丢失或其他重大事故。（罚500元）11、私拿他人物品或公有财产。（罚500元）12、未完成中心交给的其它任务。（罚15元）如有违反中心以上规定的工作人员，视情况将给予口头警告或书面警告或经济处罚直至开除（如在工作当中严重违反规章制度或不服从上级管理人员工作安排，情节严重者将解除劳动合同）。沙市大学学生宿舍管理员保洁员奖惩条例规章制度加入时间20081217155901点击938为鼓励先进、严明纪律、激发员工努力工作，忠于职守，提高服务质量和管理水平，促使管理员、保洁员自觉遵守规章制度。根据学校有关管理规定，现制定沙市大学管理员、保洁员奖惩（暂行）条例，望遵照执行。一、奖励（一）学校每学期对宿舍管理员、保洁员进行一次民主测评。并按8的比例评选“最佳管理员”、“优秀保洁员”。评选条件如下1、坚持出满勤，无病、事假，无迟到、早退、脱岗行为；2、工作态度好，工作表现突出；3、在认真完成本职工作的前提下，协助、配合学校做好其他管理工作；4、及时收缴、上交违规电器。严禁学生在宿舍内使用违规电器，经发现能及时收缴并上缴学生工作处；5、所管楼栋无重大责任事故发生。（二）对评出的“最佳管理员”给予每学期200元奖励，“优秀保洁员”给予每学期100元的奖励。二、处罚（一）迟到或早退10分钟以内者，罚款5元/次；半小时以内，罚款10元/次；超过半小时按旷工半天处理。（二）请病假须凭医院诊断证明，三天以内按十元每天扣除工资，超过三天取消当月绩效奖励，或者扣除当月工资50元。事假必须书面申请，经学生工作处批准后方可离开。事假三天以内按15元/天扣除工资，超过三天做自动离职处理。旷工一天者罚款50元，旷工三天将给予除名（包括不请假例岗）。（三）工作时间擅离岗位、串岗或扎堆聊天者，罚款10元/次（四）工作时间看电视、打牌者罚款10元/次。（五）宿舍管理员因监控不力，致使宿舍内公共区玻璃破损，罚款10元/次。（六）宿舍管理员未认真履行出入登记制度，放入闲杂人员（包括发放商业广告和到宿舍内推销人员）罚款10元/次，如有异性出入寝室（工作需要除外）罚款20元/次。（七）由于工作责任心不强，监管不力，致使所管楼栋发生盗窃事件，对该楼栋宿舍管理员、保洁员分别处于每起20元的罚款。（八）宿舍管理员应严格杜绝宿舍内一切安全隐患，如所管辖宿舍楼发现违禁品，对宿舍管理员处以2元/件罚款；如宿舍管理员主动收缴违禁品则给宿舍管理员1元/件给予奖励。（九）宿舍管理员应随时巡查各楼层，如发现所属楼栋有学生私接电线，发现一起扣10元。（十）宿舍内若发现经商行为，宿舍管理员不予制止或者参与，每次罚款20元。（十一）应严格执行用电管理规定，宿舍管理员若私自送电，每次罚款10元。未按规定时间送电造成严重后果的，扣除当月工资。（十二）凡酒后上班者，一次罚款10元。三次以上扣除当月工资。若上班时间酗酒、赌博者一次罚款20元，三次以上给予除名。（十三）不服从工作安排，拒绝领导指派工作，一次罚款1020元经教育三次以上不改者，将给予除名处理。（十四）若所管楼栋发现打架斗殴，宿舍管理员未组织人员控制事态发展或及时上报，致使人员伤亡的，扣除宿舍管理员当月工资的50。（十五）若所管楼栋因宿舍管理员失职造成火灾，爆炸等重大事故，视情节将给予宿舍管理员扣除月工资并给予除名，若触犯法律，移交司法机关追究其法律责任。法政系宿舍奖惩条例添加时间2007412135227原出处作者阅读1824次法政系宿舍奖惩条例一、宿舍卫生检查标准一遵守学校对宿舍的规章制度，按时熄灯，不私拉电线，不在宿舍使用大功率的电器，注意用电安全。二爱护宿舍内的公共设施，不在桌子上乱写乱画，保持桌面清洁，物品摆放整齐，电视电话储物柜等出现问题立即报修。三我系将定期或不定期进行全系的卫生检查，公正的给每个宿舍评分，并及时地在我系主页上公布检查结果。具体卫生检查标准如下1地面要求地面无显眼的杂物和污渍；水渍要清理干净。2桌面要求书本摆放整齐，物品放置有序即可。3挂件要求尽量少挂物件，已挂物件要收拾整齐；电插板上不要插过多的电器。4墙面不允许在墙面贴画、涂画；5床铺要求床面平整，被子叠放整齐，新生的书本要摆放整齐，检查卫生时将床帘拉开。6卫生用具卫生用具包括纸篓、扫帚、畚箕、拖把；要求把用具摆放到隐蔽处或不显眼的地方，摆放有序。7室内空气清新，经常开窗通风。四节约学校资源，不随意浪费水资源，出门随手关灯、关电视、锁门。五不在楼道里追跑打闹，不大声喧哗，慢步轻声。六各宿舍推选宿舍长，合理安排宿舍责任制度，做到每天都有值日人员,保持宿舍卫生。二、奖惩措施（一）生活部每两周检查一次卫生，每两次检查后按照评分給予“流动红旗”，流动红旗宿舍必须保持日常宿舍卫生清洁；对评分较差的宿舍，系团总支、学生会给予通报批评，并下整改通知书。对于学生干部宿舍，如果卫生检查不合格，将有相应的处罚；（二）生活部每学期将评出优秀宿舍，评选标准就是每次检查卫生的评分，对于学期末被选出的宿舍的成员，给予一定的物质奖励；（三）学年内被评出的优秀宿舍，按照两个学期的评分结果，将会被推荐参加学校星级宿舍评选。三、奖惩条例实施细则（一）被下发整改通知书的宿舍，在下次检查中，卫生状况如果还没有改善的，在系网页上公布该宿舍成员的名单；累计三次仍不整改的，将在年度奖学金评选的德育加分中扣除05分，学生干部宿舍将扣除德育加分08分；（二）被评为系内优秀宿舍的，由系里出资购买奖品授予该宿舍，并在年度奖学金评选的德育加分中加05分；（三）被推荐参加校级优秀宿舍评选的宿舍，其宿舍号及其成员名单将记入法政系优秀宿舍名录。法政系生活部制川沙中学学生宿舍奖惩条例为了进一步搞好宿舍工作，严肃就寝纪律，把学生宿舍办成严谨、团结、文明、健康的集体。保障寄宿生身心健康，培养全面发展的合格人才，特制订以下条例第一部分惩罚一、凡有下列行为之一者给予口头警告处分1不按时进出宿舍区者。2不关闭宿舍门窗者，开窗不钩风钩者。3借用宿办公用钥匙者。4有轻微违纪现象者。二、凡有下列行为之一者，给予书面检查及警告处分1不按宿办安排铺位就寝或移宿他人铺位或二人合睡一床者。2自行车停放不规范或没有自行车停车证而停放在宿舍区者。3向窗外及室外乱丢杂物、从楼上泼水（还要罚扫地一周）和在厕所、水槽倒杂物、堵塞下水道者。4国定假和星期五没有宿办签发的留宿证，无年级组长证明，而留宿在校者。5吹哨后多次轻声讲话，或开收音机（包括耳机）者。6上课及夜自修期间未经宿办同意，私闯宿舍区。上课及夜自修迟到，留宿不报者。7在宿舍区内下各类棋和打扑克牌者，把各类球带进宿舍区者。8把饭菜带进宿舍用餐者（病号应向宿办说明）。9吹哨后仍在洗漱间洗衣服或躲在走廊、厕所看书者。吹哨后在厕所说话者。10贵重物品带到学校被窃者，现金每周超过20元部分不存宿办而被窃者。三、凡有下列行为之一者给予严重警告和留宿察看处分1违纪情节虽不严重，但态度不好者。责令写书面检查逾期不交者。2出于不良目的用电筒照射他人者。有其它品质恶劣行为造成不良后果者。（情节严重或不认识错误的取消寄宿资格）3宿舍内点蜡烛、蚊香等用明火或私装电源插座者。4私配宿舍钥匙者。5严重破坏公物及公用设备，擅自拆装或随意搬到别处者。在宿舍区玩各种球类者。6在宿舍区起哄及大喊大叫者。不服宿办管理人员教育者。7晚上因看电影看录像及其它事而不参加夜自修或晚上十一点以后迟归宿舍区者。8未经宿办同意留客住宿、随便闯入他人宿舍者。未经批准带走读生或非寄宿生找他人进寝室者。9无正当理由，旷宿一次者。四、凡有下列行为之一者一律给予取消寄宿资格处分1在宿舍区内打架或严重捣乱宿舍秩序者。2翻墙进宿舍区者，在宿舍区抽烟者、喝酒者。3无正当理由一学期旷宿两次者。4在宿舍区搓麻将者或有其它赌博行为者。5公开或不公开谈恋爱，不接受教育者。6查实有偷窃行为者。查实有敲诈行为者。7三次或三次以上批评教育，情节严重，不接受老师批评教育者。8一学期根据规定扣分满10分者。第二部分奖励1在阶段评比中（一阶段为一个月）被评为先进宿舍的授予“流动红旗”。2在一学期内个人没有扣过分的同学，期末可评为“先进宿员”。3在一学期内连续四次以上包括四次被评为先进宿舍的期末总评为“先进宿舍”。4在一学期内连续三次或三次以上被评为先进寝室的室长，期末总评，为“先进室长”。5对工作认真负责，忠于职守的层长，期末总评时为“先进层长”。6期末被评为各类先进，由学校给予奖励，并载入学籍档案。并作为所在班级评选各类先进的条件之一，也作为各类考核依据之一。本条例解释权是川沙中学寄宿生管理委员会。福州大学外国语学院学生宿舍管理奖惩条例发表时间200909091442发表人最高管理员作者来源点击数1256为创造整洁、健康的学习、生活环境，促进我院学生宿舍文明建设活动的开展，特制定本条例如下一、常规检查检查标准（一）个人物品摆放1、书应放在书架上或整齐摆放在桌面上，并保持桌面整洁。2、书包和刚脱下的衣服可斜靠在衣柜边、放于桌面上或放在椅背上。3、个人杂物（如食品、口杯等）分类并整齐放于书架底层或顶层，也可整齐放于电脑机箱处。5、鞋子应整齐摆放在鞋架上或各自的鞋柜里，严禁在门口摆放鞋子；袜子应及时清洗，禁止藏于鞋架中。6、不得使用违规电器或乱拉电线；排插未使用时请将电线缠好（有电脑的同学尤其要注意）。手提电脑不用时也要收好。（二）阳台与卫生间1、阳台地面应保持整洁、干净。2、水桶、脸盆不用时应整齐摆放于水槽下。水槽应时刻保持干净。3、牙刷杯、洗发水、香皂、洗衣粉、沐浴露、刷子等要摆放整齐。4、毛巾、衣服应整齐挂好，扫帚、拖把和畚斗整齐放于阳台一角，晾衣处底下的槽台及阳台栏杆应保持干净。5、卫生间应保持干净、清洁无异味。（三）四壁一池1、室内地板应保持干净，无纸屑，痰迹，头发丝。注意墙角、桌底、爬梯、鞋架等死角的卫生，电风扇应保持干净。2、墙壁要保持清洁，不应乱钉钉子、乱挂粘钩、不得有脚印、球印等。3、门窗保持清洁，垃圾桶及时清空。（四）床1、床上被子应叠放整齐，枕头摆放整齐，床帘、蚊帐应两边张挂或置于席子下。未入寝前请一律将床帘拉开。2、床上不放、不挂衣物，不随意放杂物（如书、收音机等）。检查方法常规检查有外国语学院团委学生会生活部在周一至周四进行一次突击检查。检查结果分为优秀、中等、较差三个等级。奖惩办法优秀宿舍每个舍员加综测05分，并将名单给予公示鼓励。较差宿舍（1）宿舍舍长扣综测1分，其他舍员各扣综测08分，并将名单给予公示批评。（2）连续2次被评为较差宿舍的宿舍，必须派一舍员随同生活部成员进行下次的卫生检查一次。同时会将其名单报送给该年级的辅导员。（3）一个月内3次以上被记为较差宿舍的将将其宿舍拍照给予公示，并由学院对其进行适当处分。二、宿舍发现有违规电器的每个舍员一次性扣综测3分，并给予公示通报批评。三、宿舍内发现有养宠物等违规行为的将由学院进行通报批评并给予适当处分。四、文明宿舍评比评比标准1、地面干净，无发丝、果皮、纸屑、烟头等垃圾废弃物。鞋子摆放整齐。（15分）2、桌面保持整洁干净。桌面、桌下物品、书架上书本等摆放整齐。台灯、插座无灰尘。（20分）3、床上被褥叠放整齐美观。床上不放、不挂衣物，不随意放杂物（如书、收音机等）。不随意拉排插和电线。床帘统一挂到一角。（20分）4、门窗门窗（宿舍外和阳台的拉门）干净，无污垢、尘埃。（10分）5、布置干净，无尘土蛛网。宿舍布置积极向上，舍标漂亮，富有青春活力。灯具、开关干净无尘埃。（15分）6、阳台、厕所脸盆、毛巾、牙刷等用具摆放整齐。水沟、水槽清理干净，无杂物堆积。厕所清洁无异味。（10分）7、整体室内无私拉乱接的电线。空气新鲜畅通。无吸烟喝酒、无使用违规电器现象。（10分）评比方法由团委学生会生活部组织实施检查并进行评比。主要实行突击检查，即每周不定期地对参报宿舍进行检查并打分，检查结果作为评本月文明宿舍和学期文明宿舍的依据。每周将评出周文明宿舍，从得分80分以上的宿舍中按得分高低选拔80作为周文明宿舍，每周公布。每月评出月文明宿舍，从连续2次获周文明宿舍的宿舍中按总分高低抽80作为月文明宿舍，每月公布。每学期评出学期文明宿舍，从连续2次获文明宿舍的宿舍中按总分高低选80作为学期文明宿舍，进行公布。奖惩办法若获得外国语学院学期文明宿舍称号的宿舍将可获得物质、荣誉等的奖励。参与文明宿舍评比活动的宿舍每周评比得分在75分以上的宿舍将于该周记为优秀宿舍，每个舍员给予综测加分05分。宿舍管理员奖惩规定为使宿舍管理员遵守宿舍管理员工作职责，提升管理水平和服务质量，特制定本奖惩规定。一、奖惩明细1每天早上800准时交接班，因迟到、早退而不准时交接班的，对于违反者，第一次扣50元，第二次扣200元，第三次扣800元，第四次辞退。2上班期间，不得穿背心、拖鞋和睡衣。如有违反，第一次扣50元，第二次扣200元，第三次扣800元，第四次辞退。3公共区域内不得有长流水和长明灯。如有违反，第一次扣100元，第二次扣200元，第三次扣800元，第四次辞退。4不按时记录值班记录表，第一次扣100元，第二次扣200元，第三次扣800元，第四次辞退。5空闲时间要求至少每半小时到宿舍巡逻一次，查看有无异常情况，并及时记录到值班记录表上。凡未及时记录者，第一次扣200元，第二次扣400元，第三次扣800元，第四次辞退。6学生前来报修，要认真记录并填写宿舍报修登记表，及时通知后勤处维修人员。如有违反，第一次扣200元，第二次扣400元，第三次扣800元，第四次辞退。7维修人员在学生宿舍区维修时，宿管员需全程陪同。如有违反，第一次扣100元，第二次扣400元，第三次辞退。8宿舍管理员每天早上800之前将宿舍楼前后的草坪、车棚、过道等公共区域清扫完毕，要求无任何垃圾。如有违反，第一次扣200元，第二次扣400元，第三次扣800元，第四次辞退。9宿舍管理员每天早上800之后开始打扫楼梯、楼道、厕所、盥洗间。公寓楼打扫要求如下六个楼道的楼梯全部清扫完毕，无任何垃圾，除此之外公寓楼要每天精做一个单元的卫生，要求用抹布抹窗户和楼梯扶手，做到无痰迹、无杂物、无积尘状态。除公寓楼之外的其他宿舍区打扫要求如下清扫并用湿拖把拖走廊和楼道；洗刷厕所要求厕所内蹲便池、尿池随时冲洗，无粪迹、无痰迹、无灰尘、无黄垢，手纸篓随时清理，墙面无灰尘、污迹，保持瓷砖本色；打扫盥洗间墙面无灰尘、污迹，保持瓷砖本色，水池内无杂物。凡检查时发现卫生不到位，第一次扣100元，第二次扣400元，第三次扣800元，第四次辞退。10上班期间不得看书看报、看电视、打毛线衣、串岗聊天。凡违反者，第一次扣200元，第二次扣400元，第三次扣800元，第四次辞退。11宿管员不得擅自离岗，有急事离开须向学工处请假。凡违反者，第一次扣400元，第二次扣800元，第三次辞退。12每天上午8001100、下午14001730之间不得干任何与工作无关的私事，此时间段内也不得用餐。如有违反，第一次扣100元，第二次扣200元，第三次扣400元，第四次扣800元。13值班室不可以做饭，值班室内不得有电饭锅、电磁炉等大功率电器。14值班室及公共区域不得堆放塑料瓶等垃圾。如有违反，第一次扣400元，第二次扣800元，第三次辞退。15上班期间，宿管员人在值班室时门不得关闭。如有违反，第一次扣100元，第二次扣200元，第三次扣800元，第四次辞退。16禁止在值班时间抽烟。如有违反，第一次扣50元，第二次扣100元，第三次扣200元，第四次扣400元，第五次扣800元。17保管好学生宿舍的钥匙，不得外借给学生或其他人。如有学生忘带钥匙但急需进宿舍，应由宿舍管理员亲自给其开门。如发现宿管员将钥匙拿给学生去开门，第一次扣400元，第二次辞退。18不得向学生索要塑料瓶或其他物品，如有违反，第一次扣800元，第二次辞退。19不得向学生出售物品，如有违反，立即辞退。20严禁辱骂、殴打学生。凡有违反，第一次扣400元，第二次扣800元，第三次辞退。21对学生宿舍发生的各种问题要及时处理，不能处理的重大问题要及时向学工处报告，不及时报告者，第一次扣800元，第二次辞退。22发现学生使用大功率电器，应立即没收并及时上交学工处。如不及时上交将大功率电器据为己有，第一次扣800元，第二次辞退。23禁止在值班室喝酒、打牌、下棋，凡违反者，一经发现立即予以辞退。24禁止在值班室招引他人聚餐。凡有违反，第一次扣200，第二次扣400，第三次扣800，第四次辞退。25禁止进宿舍拿学生的任何物品，一经发现，立即予以辞退。26公寓楼要求宿管员对于乱停乱放的车辆就地锁住，如发现该区域乱停乱放的车辆多于十辆，将予以处罚第一次扣50元，第二次扣100，第三次扣200元，第四次扣400元，第五次扣800元。27公公寓楼每个月根据后勤处抄录的水电表，向学生收取超标部分的费用并及时交财务室。如有违反，第一次扣200元，第二次扣400元，第三次扣800元，第四次辞退。28女生公寓特别规定要求在工作时间段当班的两名宿管员不得同时待在值班室里，必须有一人在宿舍区巡逻，另一人在值班室值班。如有违反，对于违反者，第一次扣100元，第二次扣200元，第三次扣300元，第四次扣400元，第五次扣800元。二、其他并罚措施对于违反上述规定者，学工处除进行相应经济处罚外，还将在宿管员大会上进行公开点名批评，并一律取消其当年的评优、评良资格，情节严重者予以辞退。汉江中学宿舍管理员职责及奖惩规定一、工作职责（1）、依照学生宿舍管理规定对住宿学生进行教育和管理。以理服人，管理育人。关爱学生，尊重学生人格。（2）、做好清洁卫生工作，每天三次对宿舍卫生进行清理，全天保洁。具体包括楼梯（栏杆、扶手）、走廊、洗手间、厕所、墙壁、楼厅及公共门窗等，要擦拭一新，洁净无异味。（3）、管理好公共区域的门窗、玻璃、水嘴、灯具、消防等公共设施；确保管道、地漏、水电畅通。不通时要及时与有关处室联系，及时维修。（4）、做好宿舍安全保卫工作，昼夜轮流值班。每天上课后封锁楼门，午休、课活、晚寝时间按规定开关楼门，按时统一开灯、关灯。上课期间（包括自习）不准学生回宿舍（特殊情况须持班主任和德育科证明方可进楼，并且做好登记），不准外来人员及学生家长进入宿舍楼。（5）、课余时间要对学生跟踪管理，严防出现打架斗殴、盗窃、敲诈、触电、失窃等意外事故的发生。对违纪违规者要进行教育，经教育不听者，及时向学工处、级部、班主任报告情况。（6）、维护好就寝秩序，学生就寝后要查床一次。若发现有空床要做好记录，次日通知班主任；若发现有外来人员住宿，通知门卫驱逐出校。（7）、学生有病或出现意外事故要及时开门，组织救护并报班主任及学校处理。（8）、要节水节电，做到人走灯灭水停。（9）、节假日、星期天，要做好在宿舍住宿的学生登记。（10）、工作期间禁止带小孩进入工作区。（11）、值班室内禁用电器纳凉、取暖、烧水等。（12）、不得向学生销售物品或做其他生意，未经学校允许不得向学生收取财物或罚款。（13）、公共设施自然损坏要及时向总务处汇报；人为损坏查不出破坏者时，按学校有关规定由值班员负责赔偿损失。（14）、服从领导，尽职尽责。对因疏忽管理，消极怠工，造成失误的，有学校追究责任，严重着学校予以辞退，不再录用。二、奖惩规定1、在规定时间内每缺岗一次罚款10元。2、公共设施自然损坏未能及时汇报，每次罚款5元；人为损坏未能及时修理每次罚款10元。3、在非住宿时间内出现入室盗窃等情况，由值班员负责赔偿损失。4、在非住宿时间出现外来人员入楼滋事、敲诈等，不能及时制止，每次罚款50元。5、不得做生意，每发现一次罚款100元。6、在值班室内使用电器烧水做饭等，每发现一次罚款10元。（以上各项罚款均从当月工资中扣除）。7、如不能很好履行职责，学校有权随时终止聘用或更换他人。8、学期末，学校将对各项工作进行评估，对表现突出的将给予适当物质奖励。公寓楼长、管理员工作规范奖惩细则文章录入时间2005823105828公寓楼长、管理员工作规范奖惩细则一、执行规范（简称）不力的楼长，中心将及时对其进行告诫和教育；对不能胜任者，予以解聘。二、对于因执行规范不力造成工作上的严重失误或给中心、学校造成较大影响、严重侵犯学生切身利益者，给予相应处罚1因对本楼员工管理不善，本楼员工工作未达工作规范要求者，楼长应连带相同罚款；发生员工与学生打架、争斗，员工中有违章用电、偷摸行为及其它恶劣行为者，除对当事者予以相应处罚外，对该楼楼长予以每人次罚款20元，损失、影响尤为严重者，每人次罚款50元。2因对本楼值班员工要求、管理不严，造成外来人员进入楼内实施偷盗、骚扰、推销等，除对当事人予以相应处罚外，负责楼长应负有不可推卸的责任，每人次罚款20元；造成重大损失或恶劣影响者，每人次罚款50元。3因未能严格执行规范要求，消防意识不强，造成本楼内因学生使用违章电器、动用明火等引起的火灾，每人次罚款100元；造成较大损失者，罚款200元，中心主任责任亦不可推卸，连同罚款200元；造成严重损失者，除罚款外，对负责楼长、中心主任依据学校有关规定给予相应处分。三、因工作责任心不强、措施不得力，造成每学年（期）在校生的宿舍调整及毕业生离校、新生入校的宿舍安排及各类学生卧具、家具、电话机、门锁、钥匙的收藏与发放工作不能顺利进行或完成，以及发生物品丢失等情况，每次罚款20元；造成重大损失者，罚款50元。四、不服从领导、搞小团体、小帮派、因个人恩怨影响中心工作，给中心工作造成重大损失或使中心形象严重受损者，每次罚款100元；情节尤为严重者，予以解聘。五、对不能胜任本职工作或经考察不适合担任楼长者，中心将劝其离职或直接辞退。六、对执行规范得力，主动、有效开展工作、成绩突出者，中心将给予适当奖励。南江县正直中学宿舍管理员考核办法（实行）作者1来源1更新时间200922594026阅读次数1234次字体大小大中小根据学校有关规章制度并结合宿舍管理的实际情况，达到把工作责任真正落实到人，管理水平不断提高的目的，特制定本办法一、宿舍管理员职责1、用学校有关规章制度管理学生，向学生作认真细致的思想工作，使广大住宿生能自觉遵守纪律，让他们学会做人，学会生活，团结友爱。2、管理好宿舍的公私财物，严防损毁公物，盗窃财物的事件发生，随时关锁好门窗。宿舍管理员应有每间房的钥匙。3、打扫保持好宿舍清洁卫生，做到随时整洁。4、督促学生布置好室内什物，做到被褥叠放整齐，物品摆放有序。5、管理好水电，按时开、关，不浪费。6、宿舍管理员无条件做到全天值班，必须做到有学生在宿舍就有管理员在宿舍。学生不在宿舍期间应在学校内。7、做好安全工作，及时调处学生间的矛盾纠纷，并报告安保科。禁止非南京中华中等专业学校住校生及闲杂人员进入宿舍。8、主动做好与班主任的衔接工作，保证信息畅通，有事及时通报。9、按时开关宿舍大门，除学生正常休息时间外，每天课间操及中午150均需打开宿舍门。10、认真做好工作情况记录。二、考核内容宿舍管理员应认真履行工作职责，