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文档简介

1、企业新员工培训心得体会范文 3篇企业新员工在培训之后,就应该认真记录自己的心得体会, 以便日后工作的正常开展,以下是小编精心推荐的一些企业新员工培 训心得体会范文,希望你能有所感触!企业新员工培训心得体会范文(一)经过为期10天的培训,让我深深的感受到了公司对我们新 员工无微不至的关怀。在培训过程中,能让我把大学本专业所学的知 识和实践工作有效,整体的结合起来,真正做到了学以致用。公司的 领导无论是人力,财力,还是物力方面都给了我们莫大的帮助,对我 们的学习和生活各个方面都提供了优越的条件。 无不体现了公司对新 员工的人文关怀,展现了公司以人为本的经营理念。本次培训最大的收获,就是了解了各位领

2、导身上散发的人格a魅力和体现的整体综合能力。他们是我在以后工作中的楷模,值得我 终身学习。唐总说过“要做事就得先做人”这句话让我感受颇多。很 简单的一句话,但人生的道理已经全部包含在其中。 我们的祖先几千 年前就有“修身、齐家、治国、平天下”的古训。为什么要把“修身” 放在第一位,我想应该和“做事先做人”是一个道理。“人”决定“事丁 形成品牌效应。做人要美,做事要精,立业先立德,做事先做人。做 任何事都是从学做人开始的,如果连人都做不好,还何谈事业。中国有句古话,叫“人有大志在,无处不翻飞”。拿破仑有 句话,叫做“不想当将军的士兵不是好士兵”我想这些名言阐述了一 个道理—&

3、amp;mdash; 每个活在世上的人,都应该给自己定个位。 定什么位,将决定自己一生成就的大校在建筑企业, 在工程局工作我 们一定要摆正心态,敢于给自己高调定位,敢于重用自己,敢于承担 责任,敢于独当一面,有战胜一切艰难险阻的决心,敢于排除前进道 路上的一切障碍,敢为人先,敢为天下先。心中要有一种信念:别人 能做的我也能做,别人做不到的,我还能做。现在正处于公司发展的黄金时期,正在不断的做大,做强。我们应该肩负起时代赋予的责任和使命, 激发我们的智慧和力量。幸 福的人生和祖国建设的美好前景要靠我们努力开拓。 在公司领导的带 领下,让我们携手同公司步入辉煌。最后,以汪国真的一首诗共勉:“我们像

4、一只响箭,一往无 前的出征,我们不是风中的墙头小草,摇摆不定,我们出征,让生命 和使命同行!”企业新员工培训心得体会范文(二)今天我参加了中国平安的岗前培训.在这之前,我对保险对平 安不是很了解,有些陌生,包括对保险有些误解,通过第一天的培训让 我的观念改变了许多.我从以下几个方面来说一下我的感受.首先,了解到平安保险公司是实力非常雄厚、发展非常迅速 的最专业的金融公司。从公司的发展历程、辉煌成绩、以及特色、责任、都可以看出公司的专业化。同时想成为公司的一员,必须认真学 习,努力提高自己各方面的知识技能。能成为平安的一员,是我们的 自豪!其次,认识到原来保险并不象有些人口中的那么片面。 平安

5、保险以人们的需求为中心,从家庭保障、教育基金、养老金、应急现 金、有计划的储蓄,为人们的一生提供了保障。再次,从接触的、看到的平安人,感受到了他们那种团结奋 进、积极向上的精神,并不是象有些人讲的那样不好,改变了以往对 保险业务人员的偏见,也体会到了保险业务人员的艰辛和伟大。(为他人服务,真正服务于社会)今天,老师给我们看了电视剧我的爸爸边红旗中的某些 片断,印象最深的是他最后说的几句话,“不是只有白衣天使才可以 救死扶伤,我们保险人员也可以做到!”“保险业务员不仅仅是一种职 业,一种谋生的手段,而有特殊的意义的,是带给他人幸福保障的渠道。”通过一天的培训,我不再是那种惶惶不安的心情,而是增加

6、了 一股力量,鼓舞着我沿着这条道路一直走下去。企业新员工培训心得体会范文(三)首先,感谢公司给我们新人一个学习的平台, 给我们一个实 现自我价值的舞台。我以前也进过不小的公司或工厂,也没有一个像 为了家地产运营机构这么慷慨的给我学习专业知识。而且公司还给有 能力、有冲劲、有毅力、有上进心的员工一个很好的晋升空间,一步 一步走向你尽可能达到的地位。 可以不介意我们出身茅庐,可以不介 怀我们是个门外汉,有这样一个好的机会、好的平台我又怎能会放弃。 我要用全身心的爱去工作,答谢公司的培育之恩。也要用全身心的爱 去生活,用全身心的爱去提升自我价值。培训的第一课:认识行业、了解公司的企业文化、明确人生

7、规划、销售技巧公司的企业文化,我们的愿景:做浙江地产运营的领航者我们的使命:为社会、客户、员工创造价值;我们的核心价值:简单、 和谐、执着、承担;我们的经营理念:专注、高效、共赢;我们的服务 理念:以诚待客、用心感人;日常运作一个流程1、晨会;晨会是一个锻炼自我和自我成长的舞台,团队和自 我的激励,团队和我磨合过程,深入了解公司的企业文化之精髓,学 习充电了解相关的咨询,明确今日工作目标。在晨会之前,部门所在 工作人员都要一起舞动起来,公司称之为“晨操”,目的是要所有要 工作的人员精神抖擞起来!然后再检查在场人员的形象面貌,互相与 身边的同事问好,目的是要我们用微笑、真诚来接待我们身边的人,

8、更是一种体现团队的和谐。随着主持人的一声令下,全体起立,宣读 部门组名组呼、宣读公司企业文化。再往下就是一个个人锻炼或展现 自我的平台,晨报朗读加自己的读后感。然后是业绩播报、专题分享、 政令宣达、心态分享(朗读羊皮卷卜开心一笑(调节一个愉快的心情去1工作)2、夕会;夕会是总结当天的工作完成量、自我剖析、解决当 天遇到的问题(与同事共同探讨卜安排明天的晨会。以上是一个做为新入伍伙伴应该要知道的每日工作流程,所以必须要牢记在心。以下是一些专业知识、专业课题,比如有;房地产知识分析、房地产商业地产发展前景、相关项目的讲解、销售步骤、 销售技能(开拓主顾,电话邀约,话术应对语,接待接触环节,回访 环

9、节,项目推介会,案场考察,带看流程、客户跟进等等 .)、市场 营销、挖掘客户的需求、商务礼仪、成功的习惯 。学习了这么多 我总结了一句话:两天一夜的课程也许改变不了多少,但对于一个热 爱销售的人员来说,这两天一夜可谓是“一课值千金,课课要用心!”在第二节课上有讲解到,职业顾问的一天,和个人晋升的一个流程。对于一个新人而言,进公司才十天,我不敢说我要做到某某职位,要多少天内开单,我不敢保证!但是对于职业顾问的一天,a我会努力做好,要做到不迟到、不早退、不旷工,有目标、有计划、 有条不紊地去做好。只有把基本功扎实了,专业知识熟透了,实战经 验丰富了,在适当的机会我会努力争取晋升的机会。有句话说:“不想当将军的士兵,不是个好士兵。”我想当将军,只是我还不具备当 将军的条件,所以我先把自己定位在置业顾问,再一步一步往上爬!在怀着空杯心态去学习时,我还带着锻炼自我的勇气、考验 自我的心态去学习的。所以在我们7个人组成一个小组后,我顺利的 当上了第八组组长,我们组名是:努力工作组,我们的组呼是:今天 工作不努力,明天努力找工作!在我积极踊跃的参与答问环节,我为 小组添加不少分数。虽然我们没有拿到第一,但我自我感觉良好,十 天不到的时间里,从不知到知道一点点,从门外汉到进门槛的少年。 我并不是说这就够了,我说这进门槛意思只是代表刚刚踏进门槛的 人,仍然

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