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文档简介

2022年学年度第一学期中学教科研工作总结文章

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课件**―**学年度第一学期中学教科研工作总结

本学期教科室在各科室的共同帮忙下,在全体教师的大力支持下,教科室仔细根据学校的教研规划,进一步健全科研治理,加强科研队伍建立,积极开展科研活动。详细工作总结如下:

一、重视教师的理论学习,提高教师的科研意识和力量,转变教师的教育教学观念,开展教师业务培训加强课题讨论的过程治理。

我本人参与了县进展中心的教科室主任研训班,通过系统科学的培训学习,收获颇丰,回到学校后积极召开课题主持人会议,明确本学期课题讨论的任务和目标,指制定讨论方案。

二、通过理论学习,把握方向,提高教师撰写课题、论文积极性

本期年,教科室先后组织教师参与课题创立讲座与优秀教师阅历沟通等,通过理论学习,明确课题讨论过程与方法,同时,通过优秀教师的实际阅历进展沟通谈话,大大提高了教师的积极性。

三、学校教科研工作正常有序地开展。

本期年,通过与教务处合作,有效的开展了各教研组的精品课、一人一课,学校领导班子组成听课小组开展“推门课”,县进展中心各学科教研员我校指导教学工作,有效的提高了教师教学的标准性与有效性。

四、开展校本讨论和校本教材的开发工作。

连续补充充实了地方课校本教材。让学生更好的了解家乡,激发学生喜爱家乡、报效社会的情怀。

五、开展读书心得共享活动。

加强图书馆的建立与治理,提倡教师多读书,多共享,多推举。在日常时间里充实自己,效劳教育。

文章

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课件

篇2:2023年学年度上学期教务处工作总结

章来源制度大全课件.

qiquha.coM**―**年学年度上学期教务处工作总结

20*年的8月,顶着酷热的太阳,我有幸加盟我们*民族中学,在这个大集体中能有个“乘凉”的地方。同时,顶着像酷热的太阳一样的压力,我接收了教务处的工作。教务工作,是任何一所学校的核心工作,关系到学校的今后的进展方向,责任重于泰山。我不敢大意,每天都在思考着该如何开展并做好我们*民族中学的教务教学工作。

一、分析现状,看清形势,确定工作理念。

学校学生的现状:初高中部共2023来人,包含六个年级,年级和年龄跨度都特别大,大局部学生学习力量不强,兴趣不浓,自觉性不高,需要教师更大的急躁和更强的业务力量。

学校教师的现状:初中部的教师大局部来自本地,高中部的教师大局部来自外地,各地方的教育状况和思路都不一样,在思想上很难统一。再就是高中部的老教师居多,对新课改不是很适应。

学校治理的现状:学校初中部初具规模,进展比拟稳定;高中部是在初中部的根底上举办的,各方面的治理都跟不上进展的速度,也难以应对剧烈的竞争形势。

学校教务处的现状:教务副主任三人:任刚、龚宋军、姜勇;教务员:袁园、万拂晓;文员:张海。因教务处的主要负责人始终在更换和调整中,这几位工作人员也在不断的调整和适应,工作在努力做,却没有得到很好的引领,各人有各人的思想和主见,整个教务工作也不好安排和开展。

教务工作,原来就是个简单的工程,再加上这些现状,可谓是举步维艰,如履薄冰,所以,我们所先要确定教务处的治理理念,那就是:精细化治理。

二、面对现状,严抓落实,统一工作思想。

人心齐,泰山移。只有工作思想统一了,我们的工作才能更好的开展和推动。而这种思想上的统一,最好的方式就是在工作中进展。所以,我们打算严抓各项常规工作,在工作的过程中去发觉问题,解决问题。不求面面俱到,但求每一件事情都能落实到位,有人去组织开展并对此事负责。

1、教学常规的治理。标准教案的书写,规定批改作业、听课的量次数。转变过去一个月检查教案的习惯,以周为单位,避开因时间长而造成的遗忘和失误。作业、听课以周、月来进展检查,学期最终进展总检查,对过程中没有仔细落实和弄虚作假的进展严惩。经过一个学期的努力,教师们从刚开头的抵触,到承受,到适应,根本上到达了肯定程度上的统一,工作的开展也顺畅许多。

2、教研活动的开展。以教研组为单位,各教研组在校内组织每位教师上公开课,全组教师进展评分及评课,相互学习,取长补短,共同提高。再就是积极参与县里面的各种教研活动,如高中教研部的教研会争论、优质课竞赛、外出学习沟通等,给我校的教学工作注入新的思想和血液,促进教师思想的转变。在组织教师教研活动的同时,组织丰富多彩的学生活动,如语文组的书法大赛、艺体组的文艺表演及书画展、理综组、外语组的学问竞赛等,进展肯定的嘉奖,激发学生的学习兴趣,培育学生多方面的力量。

3、合理组织安排考试。以考促学、以考促教,考试虽不是最科学的方法,但就成绩而言,却是最有效的检测方法。本学期,教务处共组织了7次考试,全校性的期中期末考试,8月份高三的初步摸底考试,9月份初高中毕业班的联考,*月份初高中的月考,*月份高二年级的学业水平考试、高三年级的会考。每次考试,我们都细心安排,不断的积存阅历,查找最合理的考试方案,在期末考试安排中,我们制定了比以前任何一次都相对合理的考试方案。在考试过程中,我们都在严厉考风考纪,从监考教师到学生,我们都严格根据制度来执行。在期末考试中最能表达,我们以此来整风整纪,促进良好教风和学风的形成。

4、坚持评教工作,始终把握以学生为主体。每个月确定对教师民意测评的主题,引导学生对教师进展客观公正的评价,赐予学生参加教师的考评的权力。我们归纳总结后,准时的将意见反应到相关的教师处,以便教师准时的进展调整与改正,促进教师的教法和学生的学法相统一。

5、建立教师的业务档案。将教师的备课、听课、评教、考评等检查和考核数据归纳汇总,建立教师的业务档案,标准治理,以便学校全面而深刻的了解每一位教师,对安排和配备各年级各班的教师供应最全面的资料和最精确的数据。

6、统筹安排招生和家访工作。生源,就是学校的生命线,没有学生,我们就无法谈教育。为了更好的留住现有的学生,我们加强各项教学治理,使学生爱学并在成绩上有所提高,不断进步。家访,是我们了解学生,与家长沟通沟通的一个很有效的方法和途径。寒假期间,我们已经制定了严密的家访方案,规划三天完成,原则上全体教师参与,亲身体会招生的不简单,以便更加珍惜和爱惜我们的学生。

7、合理安排各年级各班级的教师、课程及各科目的课时设置。依据教师业务力量的不同和班级状况的不一样,通过争论讨论,进展不断的调整更换,让教师在适合他自己的位置上发光发热。实行敏捷多样的排课方式,统一排课,统筹全校课表,严风格代课手续和制度,用临时课表补充各种活动及变化,尽量做到不耽搁学生正常的学习。再就是面对新旧教材的交替,各科目的课时设置也不一样,本学期我们教务处进展了深入讨论和调查,制定了科目课时设置的几套方案,为学校和教师在课时安排上供应了第一所资料。我们还将进一步的讨论,使课时设置更加的合理。

8、组织各种会议,注意会议的质量。会议,是用来安排工作和统一思想的。本学期教务处组织开展了教研组长会议、毕业班教师座谈会、教职工会议等。每次会议我们都仔细预备会议内容,利用会议下发相关学习资料,开展相关理论和文件的学习,给教师们正确的思想引导,传达学校最新最精确的教育教学理论和思想。

三、遵照制度,公正公正,统一执法尺度。

学校要进展,要扩大规模,只能靠制度来治理,而且制度要严格并落实到位。制度制定了,假如没有落实的话,不如没有制度。我们学校的各项制度都比拟齐全,但在执行力度上还有待加强。本学期,我们教务处用制度说话,严格执行学校的各项制度。每项工作都对教师公开,坚持公正公正原则,也欢送教师来教务处问询。统一执法尺度,尽可能的削减或避开人为因素。我信任,只要我们能够坚持制度,统一执法尺度,我们的工作也会越来越顺畅,教师们也会觉得工作环境的合理与舒适。

一个学期完毕了,教务处的各项详细的工作无法一一列举,但我们教务处成员根本上能够思想统一,步调全都,有条不紊的开展各项工作,仔细完成自己所负责的工作。无论是在细想上还是在责任心上,还是在业务力量上,都比以前有了很大的进步和提高。我们的教师们也在不断的调整自己的思想,尽可能的与学校的进展同步。我们在努力做好本职工作的同时,也在不断地协作学校的其他部门的各项工作。固然,我们的工作还刚起步,还有许多地方做的不到位,如考勤考评工作还应更细致化,对少数教师的业务跟进力度不够,对课堂的治理还欠缺,对学籍的治理还应更专业化,教学成绩的考核还不完备,教研活动形式单调,毕业班的讨论工作和治理力度还有待加强,教学资料的选取和征订渠道有待拓宽,教师的思想和业务培训还需加强,教师之间的评比距离还有待拉开,各项制度还有待修改完备……这些,都是我们今后工作的努力方向。

学校的治理是个大学问,要想彻底转变目前的治理状况还需要很长一段时间,要想使学校的进

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