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文档简介

一．作业要求1.概念要有关键词，同时要完整回答。2.简答题有要点，并从理论或实际上简单说明。不要离题太远。3.论述题能根据所学知识、理论详细论述；结合题目要求理论联系实际。二．作业内容1.名词解释：（每题5分，共30分）（1）管理学（2）例外原理（3）目标管理（4）双因素理论（5）事业部制（6）授权2.简答题：（每题10分，共50分）（1）有效果的组织一定是有效率的吗试用实例说明之。（2）简述梅约人际（人群）关系论的主要内容。（3）简要说明计划工作的特征。（4）简述公平理论及其主要内容。（5）何谓沟通？沟通的主要形式有哪些？3.论述题：（20分）什么是需要激励模式？试述其主要理论的观点。一、名词解释（1）管理学（2）例外原理（3）目标管理并努力完成目标的一种管理制度或方法。（4）双因素理论（5）事业部制（6）授权二、简答题（1）有效果的组织一定是有效率的吗试用实例说明之。（2）简述梅约人际（人群）关系论的主要内容。（3）简要说明计划工作的特征。1234（4）简述公平理论及其主要内容。,而.动机和行为.因此,,,。（5）何谓沟通？沟通的主要形式有哪些？三、论述题：

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