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文档简介
房地产公司行政规章制度(精简版)为确保公司的日常行政管理有序、规范,根据公司情况和现有法律法规的规定,制定以下规章制度:第一章总则第一条为加强公司行政管理,规范各级管理人员的行为,保持公司正常对外形象,提高公司行政工作的效率和水平,特制订本规章制度。第二条本规章制度适用于公司所有行政管理人员。第三条本规章制度以《公司章程》为根据起草,遵循合法、公平、公正的原则制定,并以贞节、全面、可行的标准执行。第四条公司各级管理人员必须严格遵守本规章制度的各项规定,不得有任何违反规定的行为,对于违反规定的行为,依据公司有关规定严肃处理。第二章行政管理第五条行政规划管理:1.公司各部门必须按照公司年度工作计划实施相关工作;2.要根据实际情况采取适当的结构和方法,得出行政活动的详细计划和实施方案。第六条行政人事管理:1.对于公司管理人员的任命,要从思想意识、管理技能以及工作经验等方面作全面评估;2.使用公司人力资源时,应遵循公平、公正、公开的原则,在选拔和聘用时应当严格按照公司人力资源采用的相关规定操作。第七条行政财务管理:1.严格执行公司的财务计划,对于资金的使用要严格控制,不得私自占用公司财产;2.银行(财务部)要定期核对收支、报表,保证帐务资料的真实、准确和完整性。第八条行政档案管理:1.统筹管理公司档案资料,划分文种、库存、归档和保管。2.工作文件和资料原则上应当经过公开、透明的程序归档,在检索、保管等方面要妥善处理,资料泄密者严惩不贷。第三章日常操作规范第九条公司各项公务活动的安排、组织、实施,应符合公司管理规定,相关工作应实行按照流程走的方式。第十条工作人员须保守公司的秘密,不得向外透露公司的机密,要对外界提出的疑难问题婉拒或及时向上级呈报。第十一条工作人员应当保持工作区域的整洁和良好的工作环境,维护公司日常营运的正常进行。第十二条各部门之间要开展及时的沟通和协调,建立彼此联系的体制和制度,以便共同推进公司各项工作的发展。第四章节约管理第十三条节约意识是公司工作的重要方面之一,公司应当提高工作人员的节约意识,推广节能、节水等各项活动。第十四条公司要坚决抵制办公用品的裸卖现象,对于公用品的消耗必须按照公司规定进行中央供应、统一发放等管理,做到公平、公正、公开。对于行贿受贿情况必须予以揭发和严厉查处。第十五条公司餐饮管理,应尽量采用绿色、健康饮食的原则,同时坚决禁止浪费现象的出现。第五章福利待遇第十六条工作人员应当提高工作效率和工作素质,积极完成公司工作计划,坚决为公司作出贡献。第十七条公司应当推动职工文化建设、
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