2023领导会致辞稿

2023领导年会致辞稿新的一年开启新的盼望，新的历程承载新的幻想。公司年会之际，作为领导总要讲话吧，下面我为大家收集整理了2023领导年会致辞稿（通用），欢迎阅读与借鉴!

2023领导年会致辞稿（篇1）

各位公司领导、各位公司同仁：

一元复始，万象更新。

今日，我们_股份有限公司在_酒店成功召开了20_年度工作总结表彰大会，并进行青能公司20_年新春酒会。

值此良辰美景，我受公司董事长__先生托付，代表公司董事会及公司领导班子，向参与盛会的各位来宾和伴侣表示热闹的欢迎和诚心的感谢!向始终以来支持和关怀_公司进展的各级领导、社会各界伴侣表示深深的敬意和良好的祝福!向长期以来辛勤工作、悄悄奉献的公司全体员工表示真诚的问候和深切的慰问!

20_年，_公司在各级领导的关怀和支持下，在上级部门的正确领导下，努力干事创业，加快自身进展。秉承和发扬___的公司文化，顺当实现了公司既定的技术、设备、人才、基建、质量检验和试验设备六项扩张方案，先后成立了电力工程设计院、电气车间、叶片车间，筹备建设电机生产项目;胜利开拓印度、印尼等国外市场，并成立了销售分公司;与_____等多所高校联合办学，成为诸多高校的教学实践基地;公司通过____工程技术讨论中心认定，并先后胜利生产了公司___;创新、完善了多项管理制度，不断强化了内部管理，提升了队伍素养和管理水平。

特殊是中国驰名商标的获得，是对公司多年来进展的确定，将更加促进公司产品质量的不断提升和企业管理水平的逐步提高，有助于市场份额的不断扩大和社会外部形象的稳步提高。

回首过去，我们无比骄傲。__骄人业绩的取得，主要得益于公司董事会及公司领导班子的正确领导和艰辛努力，得益于市委市府的正确领导和各界伴侣的大力支持，也得益于公司全体员工的辛勤和努力。

展望将来，我们激情满怀。20_年我们将坚持公司制定的一、二、三、四工作方针，以坚决的信念和百倍的努力，乐观开拓、踏实工作、团结全都、携手奋进，我们坚信，20_年：_公司肯定能取得更大的成功，制造更多的辉煌!

现在我提议：

为我们年度盛会的圆满结束;为我们_公司的美妙明天;为各位来宾、各位伴侣、和公司全体员工的家庭和谐、身体健康干杯!

2023领导年会致辞稿（篇2）

大家好!

春花含笑意，爆竹增欢声，在这样的一个喜庆的节日里，我们汇聚在此，共同庆祝20_年新一年度的到来。值此佳节之际，我代表领导班子，向全体员工和始终支持我们的新老伴侣们，致以新年的问候和祝愿，祝福大家在新的一年里，身体健康，工作顺当，万事如意!

在过去的20_年，作为公司的创业阶段，我们面临着重重困难，外部市场的激烈竞争，内部设备短缺，都造成我们的举步维坚，但是我们全部的员工能够紧紧的抱在一起，坚持我们自己的抱负及信念，用我们的顽强毅力，和不怕苦，不服输的工作作风，在新老伴侣的支持协作下，还是取得了一个丰收的20_!我们超额完成了年度方案，为公司打开了市场大门，这就是我们的成功，我为全体员工感到骄傲，并向全部支持和协作我们的伴侣们致以最崇高的敬意!

20_年新的一年，新的气象，还有一个新的征程。我们的将来是光明的，是喜人的。春敲起了战鼓，年吹响了号角!我们把愿望写在今日，听事业的口哨响起，和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少，也不怕血可洒很多，我们在今日铭刻下人生的抱负，并为此奋斗究竟!

最终，再次祝福全体员工、来宾新年欢乐，合家幸福!

2023领导年会致辞稿（篇3）

敬重的各位来宾、各位伴侣：

大家晚上好!今日，站在这里，灯光闪亮，人声鼎沸，人人喜气洋洋，到处欢声笑语，这是我们_公司辞旧迎新的新年盛会。值此喜庆时刻，我代表公司经理班子、经营班子、以及全体职工，对各位来宾百忙中莅临本次年会，表示热闹的欢迎和诚心的感谢!向多年来一贯支持关心_公司的广阔同仁，以及新加盟的各届伴侣致以崇高的敬意!

回顾20_年，我们取得了很好的成果，企业实现了持续稳步进展。我们以市场需求为导向，以经济效益为中心，以质量平安为抓手，全面推动各项建筑业务。某某等工程顺当完成并交付。某某二标段工程、AA小区幼儿园即将交付完成。此外，尚有_派出所营房、_镇第一、其次幼儿园、创业大厦、公交站、政府食堂等工程正在紧锣密鼓建设中。在参加投标中，我公司中标率达65%，远超业内平均水平。在工程质量上，我们先后荣获结构某莫杯5项荣誉称号、_市建设工程“某杯”奖2项。截止目前，公司结算收入额为5.3亿元，上缴利税1770万元，取得了良好的经济效果和社会效果。

丰收的时刻，不忘过去辛勤洒下的汗水，庆功的当下，我们放眼明天的美景!公司能够取得这样的成就，与大家的努力和支持是分不开的。因此，在这里，我向全体员工表示最真诚的感谢!感谢你们!用辛勤的汗水，铸就了公司靓丽的风采!同时我向各位心手相牵的合作伙伴、关怀关照我们的社会各界，与悄悄奉献、支持期盼我们的家人们表示诚心感谢，盼望我们同心协力、同行大运、共赢将来!今夜把酒庆功，明朝征战沙场，我预祝大家新的一年事业更上一层楼，也祝我们某某公司新的一年再创辉煌!

最终，让我们共同举杯，同饮庆功美酒，祝福各位新年欢乐，身体健康，家庭幸福，万事如意!

2023领导年会致辞稿（篇4）

各位来宾、各位同仁：

大家晚上好!

今日我们在此召开年终总结大会，对过去一年的进展进行总结。过去的一年，在各位员工的努力下，公司的业绩取得了新的突破，公司规模得到壮大，在省内乃至国内的市场有了很大拓展，公司品牌、知名度都有了很大提升。在此，作为董事长，我想真诚的对各位员工说声感谢，“感谢你们了”你们的付出公司是不会遗忘的。我盼望在今后的工作中，各位员工们能够连续努力，真诚对待，把公司作为自己的家，把公司的事作为自己的事，当然了，你们的事也就是公司的事。

虽然这一年来我们取得了骄人的成果，但是那只是过去、历史，我们不能沉醉在过去的傲慢中。市场变幻莫测，是不讲任何情面的，将来的竞争是激烈的。望各部门领导干部们、各位员工树立居安思危的思想，不能有丝毫懈怠。对此，我想详细就今后的工作任务提出几点要求。

一、巩固本地市场，乐观开拓省内、国内市场

就目前状况而言，我们已经占据了本地市场，可以说是本地同类企业的领军人物。相比其他企业，我们是综合型企业，我们有自己的产品产地、科研机构、销售网络，这些就是我们的优势。我们要充分利用这些优势来巩固和强化本地市场，将本地市场作为我们开拓业务的坚实的基地和大后方。同时，我们要乐观开拓省内和国内市场。争取在将来的短时间内全面掩盖本省，在国内各主要城市也要建立销售网络，让我们的公司品牌在国内具有肯定的知名度。

二、提升知名度、扩大品牌影响力

鉴于在本地市场，我们的品牌已经有了很大知名度可以说是个洪亮的牌子，所以将来我们要将广告投放集中在有影响力的省级媒体和国内有影响力的门户网站。关于广告方面的问题，策划部门要做好具体的方案和经费预算。广告投放不行盲目，肯定要选择性价比高，真正达到宣扬效果的广告媒介。在做广告时肯定不能忽视文化内涵，要通过广告来传达我们是负责任的的企业、人性化的企业，要透露出我们的企业精神，肯定要避开低质量的、恶俗的广告。

三、做好科研工作，把握核心竞争力

产品研发是公司的核心和本源，是我们占有市场的前提，只有开发出先进的、优质的产品我们才有说话权而不是人云亦云、亦步亦趋。所以要保证科技研发足够的的经费，引进精彩的人才，在关于科研方面我们不能有丝毫的吝啬，肯定要保证人才进的来、留得住，肯定要敬重学问、敬重人才。另外，我认为作为公司的科研部门肯定要走在科技的最前沿，把握新科技动态、行业动态，要有敏感性，要“草木皆兵”。往往可能就是一点的风吹草动就让我们落后于别人，失去市场，所以必需重视，不行小觑。

四、完善企业制度、做好财务工作

一个精彩企业必需建立健全企业制度，包括人事制度、管理制度等。只有健全的制度才能保证企业的有效健康平稳运行。首先是人事制度要完善，要让员工有进展的空间，看到人生盼望，让他们工作舒心、安心、放心，要像对待家人一样对待他们。要切忌避开公司小团体主义和官僚主义作风，这些都是公司长远进展的慢性毒瘤，必需准时摘除。另外是健全管理制度，要保证高效的工作效率，避开尾大不掉。

财务部门要做好财务工作，要有一本清晰明白的帐，要保证公司各项收入和支出的明白。财务工作的完善与否是衡量一个企业的重要指标，必需重视。

五、做环保型企业、注意平安生产工作

做好公司的环境爱护工作，建设环保型企业。这也是当前国家、社会对环境提出新要求的大背景下的必定之路。要从科技上、设备上下功夫尽量削减给环境带来的污染和压力，争取做真正的环保型企业。从而获得社会、国家、及当地政府、居民的支持。肯定要避开由于环境问题给公司带来的不必要的损失，所以危机公关部门要提前做好危机公关预案，遇到相关问题时能够准时处理，避开给公司造成负面影响。

最终要说的是平安生产工作，肯定敬重生命，把员工的人身平安放在首位。要做好前期预防工作，避开由于人为缘由造成对员工生命的威逼。同时平常要做好宣扬训练工作，加强员工的平安防范意识。另外，要加强定期平安检查工作，不能马虎大意，要认仔细真，建立事故责任制度。

说这些，都是盼望公司能够在你们各位员工的努力下得到更好进展，同时也盼望大家能借公司得到进展。此外，我真诚的盼望各位员工能够平安工作，工作的舒心、放心。最终，望各位居安思危，仔细努力工作，让我们同舟共济!

2023领导年会致辞稿（篇5）

敬重的_、各位优秀的伙伴：大家晚上好!

风雨送春归，飞雪迎春到。在春天的脚步越来越近之时，利用周末召开了___公司20_年工作会议。今日的会议开的很胜利，参会的人员都是各经营单位团队长以上人员和内勤骨干人员，是我们市公司现在和将来进展的栋梁。借此机会，公司党委、总经理室隆重进行晚宴，邀请大家齐聚一堂，回顾20_年取得的辉煌成果，畅谈公司20_年业务进展的宏伟蓝图。

回想刚刚过去的一年，对__X公司来说的确是特别不平凡的一年。在_X总的带领下，业务突破一个亿，提前一年实现了累计盈利，各项关键指标居于全省前列，为上级公司达成10个亿做出了特别贡献。这些成果的取得，主要得益于上级公司以_x总为首党委的英明决策，得益于_x总的正确领导，更得益于在座各位同仁众志成城，坚韧拼搏。在此，我代表公司党委、总经理室真诚地向在座的各位伙伴，表示崇高的敬意，各位辛苦了!

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。20_年，是公司承上启下的关键一年。大家肯定要树立赶超的信念与决心，坚决打赢提升年赶超进位攻坚战。相信，有公司全体员工的共同努力，我们肯定能再创佳绩!大家有没有信念!(留意语气)

下面，我提议：全部的靓男俊女、帅哥美女，共同敬我们越来越年轻的_x总!干杯!

2023领导年会致辞稿（篇6）

敬重的各位来宾、各位员工：

大家好！

20__年已经过去，回首公司这10年来的进展历程和风风雨雨，我们有过挫折，也有过收获和喜悦。今日，我要感谢和公司一路走来的每一位员工，为了工作，许多员工主动放弃休息，加班加点，甚至通霄达旦的工作，使得我们公司方面实力得到了快速的进展！

20__年我们公司的销售额持续稳定的增长，生产力量和产品质量也超过和遥遥于许多竞争对手，员工队伍在不断壮大，产品设计和营销策略在不断创新，售后服务网络在不断完善，总的来说是蒸蒸日上的大好局面啊！

能取得今日这样的成就，我要感谢大家对公司的无私贡献，也感谢全部的员工对我的支持和相信。许多时候，我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度，往往是超出我们做领导的估量和想象的。在此，我要借这个机会，向你们说一声：“感谢你们！你们辛苦了！拥有你们，我感到特别地傲慢！

感谢大家！不过今日我们开的不只是年会，更是总结会。我们就不能只谈取得的成就，也要敢于熟悉和发觉不足，由于每一寸的不足正是我们公司能进步的空间！

公司目前的各项管理都进入了流程化和制度化，每个部门都能按时保量的完成公司下达的各项命令和指标，可是我在日常的管理中还是发觉了一些不足，主要的问题就是在各部门协同作战完成任务时协作的不太默契，就是由于这个缘由屡次给公司带来了损失。为什么个人和各部门的工作都能很精彩的完成，而一到各部门协同作战时就消失问题了呢?

我认为这主要是由于当事人和各部门的大局意识薄弱造成的！

我们都知道__公司是我们全部__人共同的家园，是我们每个员工生活工作和实现人生价值的依托。公司的兴衰关系每个人的切身利益，可以说，__兴则员工兴，__衰则员工困。说的简洁点就是大河没水小河干。公司的利益和各个部门息息相关，和在座的每个人都息息相关！所以我们每个员工、每个部门都要与公司利益保持高度全都，树立大局意识。任何时候、任何地方、任何状况下，都要以大局为重，精诚团结，亲密协作！

20__年是崭新的一年，在这新年伊始的时候，让我们每个人进入紧急的工作状态，自强不息、拼搏进取！我们需要更多的学习，增加学问储备；需要创新，不断突破陈规；需要实干，把目标落实于行动中；需要高效，快速反应，抓住一切机遇进展自己；需要团结，全体__人拧成一股绳，同心同德，和衷共济，为了__公司更加辉煌绚烂的20__年而努力！

最终祝在座的各位同事新年欢乐！

感谢大家！

2023领导年会致辞稿（篇7）

敬重的各位来宾、各位同仁：

大家晚上好!

在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今日，我怀着无比兴奋和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开20_年“感恩过去，放飞将来”主题年会。

首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的进展建设所做的努力和付出。

感谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的转变，取得了可喜的成果，这一切成果的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。

一年以来，我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、阅历和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想熟悉，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。

20_年年初，我们把公司确定为“规范进展年”，检验一年来的工作，我们基本上达到了年初的预期目标。

总结一年来，我们分别在以下几个方面取得了可喜的成果：

一、公司组织架构和流程方面

20_年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新，对中高管理层进行了调整，提拔了_为公司副总，_为市场部总监，聘用了有多年现货经营阅历的_为公司副总。同时，更新修正了很多管理制度，规范了各部门的岗位职责，定岗定编，使每个员工都能够在公司找到自己的位置，发挥出了个人的潜能。这期间，业务部组织了部门专业技能和业务学问培训，行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等，公司全部部门的工作都取得了明显的成果，从而为公司的规范进展奠定了扎实的团队基础。

二、员工福利方面

长期以来，我们公司对员工福利工作都非常乐观主动，20_年在员工福利方面我们又实行了很多详细的措施，使员工福利更加日常化、实效化。首先，按时缴纳员工