高等学校涉密人员管理知识课件

第二章

高等学校涉密人员管理知识1为什么要特别加强对涉密人员的管理？

人是国家秘密的特殊载体，是做好保密工作的关键，必须将涉密人员的管理放在第一位。人一旦出问题，所有保密手段和措施都会功亏一篑。这里的管理指两个方面：

1、涉密人员思想、意识形态上；

2、涉密人员操作技能上。提高管理水平的方法包括教育、培训、审查、考核体系。2高校学校涉密人员包括哪些人？如何分类管理？

因工作需要，在教学、科研等领域接触、知悉、掌握国家秘密事项，必须承担保守国家秘密责任的师生。涉密人员分三类：核心涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员。3涉密人员应当具备的基本条件P022

高校对涉密人员的管理有哪些要求？P023

涉密人员应当遵守哪些保密管理规定P024

落实领导干部保密工作责任制有哪些具体要求？P026

4补充：保密工作领导责任制、保密工作领导责任制的含义及原则

含义：保密工作领导责任制是指各级党和国家机关中担任领导职务的干部，社会团体、国有企事业单位的领导干部，在其职权范围内对保密工作所承担的领导和管理责任。

三个基本原则：一是实行保密工作谁主管谁负责；二是按照领导分工情况，实行主管什么业务，同时领导和管理该项业务工作中的保密工作，在研究部署所主管或分管的业务工作时，凡是可能涉及党和国家秘密的，都要同时对其中的保密工作提出具体要求，作出周密的安排；三是依据领导干部的职权范围，实行业务工作管到哪一级，其中的保密工作同时也管到哪一级。

5领导干部的保密工作职责

领导干部的保密工作职责主要有以下七个方面：

（1）建立健全保密组织，根据部门工作任务的需要设置保密工作机构，或选配保密干部从事日常的保密管理工作，并为其工作创造条件。

（2）及时组织传达学习上级的保密工作文件和指示，有计划地开展保密宣传教育工作。

（3）贯彻执行保密法规，制定实施保密工作计划。组织依法定密工作，健全各项保密规章制度，加强保密管理，进行督促检查。

（4）对本部门涉密的通信和办公自动化设备采取保密技术防范措施。

（5）对本部门主办的有关涉密会议、重要活动或项目，制定保密防范方案和措施。

（6）组织有关对外提供资料的保密审查。

（7）处理本部门发生的失泄密事件及其有关问题。

63、对党政领导干部的保密要求

中共中央保密委员会专门下发了《关于党政领导干部保密工作责任制的规定》，明确制定了领导干部必须遵守的十条保密守则。这十条守则是：

（1）、不泄露党和国家秘密；

（2）、不在无保密保障的场所阅办、存放秘密文件、资料；

（3）、不擅自或指使他人复制、摘抄、销毁或私自留存带有密级的文件、资料。确因工作需要复印的，复印件应按同等密级文件管理；

（4）、不在非保密笔记本或未采取保密措施的电子信息设备中记录、传输和储存党和国家秘密事项；

（5）、不携带秘密文件、资料进入公共场所或进行社交活动，特殊情况确需携带时，须经本单位保密部门或主管领导批准，并由本人或指定专人严格保管.；（6）、不准用无保密措施的通信设施和普通邮政传递党和国家秘密；

（7）、不准与亲友和无关人员谈论党和国家秘密，管好身边工作人员和配偶、子女；

（8）、不在私人通信及公开发表的文章、著作、讲演中涉及党和国家秘密；

（9）、不在涉外活动或接受记录采访中涉及党和国家秘密；确因工作需要涉及或提供党和国家秘密的，应事先报经有相应的权限的机关批准；

（10）、不在出国访问、考察等外事活动中携带涉及党和国家秘密的文件、资料或物品；确因工作需要携带的，须按有关规定办理审批手续，并采取严格的保密措施。

7高校对参与涉密事项的学生有哪些保密管理要求？1、尽量避免学生接触、参与涉密科研事项。2、应对明确参与涉密科研工作的学生，按其涉密程度，将其确定为涉密人员，并按规定进行管理。3、个人发表论文或出版著作时，应由专家或学校对涉密情况进行鉴定，决定是否可以发表。4、涉密学位论文全程保密监督、管理。5、参与涉密科研的学生不得在简历中提及该项目的相关信息。6、在学生毕业前进行必要的保密教育。8高校哪些人员应签订保密承诺书？P029

保密承诺书签订要把握的关键环节P030

什么是脱密期管理？P0