《管理学基础》课件-第五章 目标及其确定

第五章目标及其确定明确目标是科学管理的前提管理是人们为了实现目标而采用的一种手段根据管理有效性理论，什么事件该做、什么事情不该做，取决于我们的价值取向和目标定位根据科学决策理论，明确目标和价值准则也是我们正确决策的前提管理问题：考研、就业还是出国？李远在考虑自己的毕业去向时十分迷茫：不知道自己应该走哪条路。

面对巨大的就业压力，高校毕业生报考研究生的趋势越来越明显，李远深感在这个“牛人”辈出的年代，本科毕业生的资历实在是“小菜一碟”，加上自己的实战能力又不强，很难争取到一个有挑战性又有不错薪金的工作。因而自己是一定要再充电的，但如果先工作再考研就怕自己精力不够，很难“面面俱到”，最好是现在就考比较好。有了更高的学位，应该能够比本科生容易找工作。

但这些年考研竞争相当激烈，而且考研所需付出的机会成本也很高。两年的研究生生涯，要做研究、写论文，自己在技能方面不一定能得到很大提升，等到毕业时就业形势会怎样谁也不能预料，说不定到时候找工作更难。这样一想，倒不如尽早找一份工作。那么，是否可以考虑出国深造呢？随着国际交流越来越密切，现在许多企业、单位对于归国留学人员还是比较欢迎的，出国过的留学生似乎无形中就比国内的学生多一层优势，国外的学校相对来说也更重视学生能力的培养和经验的积累，因此去国外长长见识对于自己今后找个好工作应该也是非常有利的。何况自己生活自理能力还可以，英语底子也不错，家里的经济能力也还可以。思来想去，李远一方面认为自己的知识、能力还不够，有必要继续考研或出国深造，提升自己；另一方面，又怕出国或考研不成，到时候再找工作更被动。那么，对于李远而言，到底应该如何来作出最终的选择呢？眼前应该怎么做，取决于将来要到哪里去目标是管理的基本出发点确立一个清楚正确的目标是科学管理的前提也是组织开展各项工作的基础目标的重要性目标提供了决策的准则好的目标能够激励人的内在工作热情目标是协调岗位、部门之间关系的基础目标达成度是衡量工作好坏的标准目标是一切工作的行动指南决胜全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利

为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗

为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴永远把人民对美好生活的向往作为奋斗目标

目标提供了决策的准则目标一切工作的行动指南

建党一百年建成经济更加发展、民主更加健全、科教更加进步、文化更加繁荣、社会更加和谐、人民生活更加殷实的小康社会。

新中国成立100周年，基本实现现代化，把我国建成社会主义现代化更加2020-2035基本实现社会主义现代化

2035到本世纪中叶，建成富强文明和谐美丽的社会主义现代化强国目标协调岗位、部门之间关系的基础（一）坚持党对一切工作的领导。（二）坚持以人民为中心。（三）坚持全面深化改革。（四）坚持新发展理念。（五）坚持人民当家作主。（六）坚持全面依法治国。（七）坚持社会主义核心价值体系。（八）坚持在发展中保障和改善民生。（九）坚持人与自然和谐共生。（十）坚持总体国家安全观。（十一）坚持党对人民军队的绝对领导。（十二）坚持“一国两制”和推进祖国统一。（十三）坚持推动构建人类命运共同体。（十四）坚持全面从严治党。目标协调岗位、部门之间关系的基础好的目标能够激励人的内在工作热情今天，我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的目标

保持土地承包关系稳定并长久不变，第二轮土地承包到期后再延长三十年。完善职业教育和培训体系，深化产教融合、校企合作。

健全学生资助制度，使绝大多数城乡新增劳动力接受高中阶段教育、更多接受高等教育。确保到二○二○年我国现行标准下农村贫困人口实现脱贫，贫困县全部摘帽目标达成度是衡量工作好坏的标准十八大以来的五年，是党和国家发展进程中极不平凡的五年。我们取得了改革开放和社会主义现代化建设的历史性成就。经济建设取得重大成就。全面深化改革取得重大突破。民主法治建设迈出重大步伐。思想文化建设取得重大进展。人民生活不断改善。

生态文明建设成效显著。强军兴军开创新局面。

港澳台工作取得新进展。全方位外交布局深入展开。

全面从严治党成效卓著。五年来的成就是全方位的、开创性的，五年来的变革是深层次的、根本性的。目标达成度是衡量工作好坏的标准主要内容第一节目标及其特点第二节目标的制定第三节目标管理第四节目标制定和运用技巧学习要求理解目标在管理中的重要性能区分组织宗旨和组织目标掌握组织目标的基本特点清楚组织目标和个人目标之间的关系掌握确定目标的基本原则了解目标的制定过程理解目标管理的基本思想了解目标管理的基本原则和过程知道目标制定和运用的一些技巧知识要点目标及其特点和作用目标确定的原则和过程目标管理思想和方法目标制定和运用技巧第一节目标及其特点1.组织宗旨和组织目标人生目的表达的是一个人在人世间的最终追求。目标之所以重要是因为人和组织的存在都具有一定的目的，而目标正是为了界定和说明这种目的。一个人之所以能够在多变的环境中正确决策、克服各种困难勇往直前，其中一个很重要的原因就在于这种目的的指引和激励。组织宗旨或使命是一个组织最基本的目的，它或者反映了社会对本组织的要求，或者体现了组织的创办者或组织成员的共同追求和抱负。宗旨决定了组织的目标方向、资源分配的优先顺序和重点、工作的目的和意义。任何一个组织建立时，都要首先明确其宗旨。思考题学校、医院、军队、政府、企业的宗旨各是什么？宗旨决定了组织的目标方向、资源分配的优先顺序和重点、工作的目的和意义。宗旨表达是组织的一种追求，不仅相对比较抽象，而且也许最终也