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文档简介

动防护用品管理制度一、制度目的本制度的目的是为了规范企业内部对动防护用品的管理，确保员工在工作中的安全和健康，提高生产效率，减少事故发生的可能性。二、适用范围本制度适用于公司内部全部与动防护用品相关的部门和人员，包含但不限于管理层、员工、安全巡检人员等。三、定义动防护用品：指为了保护员工在工作中免受潜在不安全或损伤所采取的措施和装备，包含但不限于防护服、安全帽、防护眼镜、防尘口罩等。相关部门：指负责采购、发放、管理和检查动防护用品工作的相关部门，如安全管理部门、生产部门、人力资源部门等。四、制度内容动防护用品的采购相关部门应依据员工工作需要，进行动防护用品的采购计划，并依照采购程序进行采购。采购部门应审查供应商的资质，并对供应商的产品质量进行评估。采购部门应与供应商签订合同，明确合同执行期限、数量、质量要求等，并保存相关资料备查。动防护用品的储存和保管相关部门应规划合理的仓库空间，保证动防护用品的储存安全和有效管理。动防护用品应存放在干燥、通风、防火的仓库中，并依照不同类别、规格进行分类存放，并定期进行库存盘点。仓库应设置特地的保管人员，负责对动防护用品进行进出库登记、管理和保养，确保用品的完好性和可用性。动防护用品的储存过程中，要防止与易燃、易爆等不安全物质接触，严禁与有害化学品混放。动防护用品的发放和归还员工申请动防护用品时，应向相关部门提出申请，并填写相应的申请表。相关部门应审核员工的申请，并在符合条件的情况下发放动防护用品。员工在使用动防护用品时，应正确佩戴和使用，并做好相应的保养工作。员工在离岗时应将动防护用品归还相关部门，并接受检查，确保用品的完好和可用性。动防护用品的维护和检查相关部门应定期对动防护用品进行检查和维护，确保其正常使用和安全性。维护人员应依照订立的保养方法和周期对动防护用品进行清洁、修理和更换，保证其性能和质量。动防护用品的报废处理动防护用品因过期、损坏或失效等原因无法连续使用时，应及时予以报废处理。相关部门应订立动防护用品报废处理程序，并保存相关报废记录和证明文件。员工培训和宣传公司应对员工进行动防护用品的使用方法和注意事项的培训和宣传，提高员工的安全意识和操作技能。相关部门应定期组织安全生产培训和演练活动，提高员工的应急本领和防范意识。违纪惩罚对于有意违反动防护用品管理制度的员工，公司将依照公司纪律处分条例予以相应处理。对于因违反动防护用品使用规定而导致事故发生的员工，将依法追究其责任，维护公司和员工的合法权益。五、备案和修订本制度由相关部门负责监督执行，并进行备案。如有需要，公司可依据实际情况对本制度进行修订，修订后的制度经相关部门批准后执行。六、附则员工应自发遵守本制度的各项规定，提高安全意识，做到安全第一、如有其他与本制度相关的情况，相关部门将依据情况订立具体操作规程，

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