2012年年度

2012年年度Tag内容描述：<p>1、中学校长 2012 年度述职报告范文整理 尊敬的各位领导，各位同行： 岁末年初，我们再次聚在一起，汇报过去一年的工作得失，总结过去 一年的体会和感悟，分享彼此的经验与思考，确是一件很有意义的事情。感谢 教育局为我们搭建了这样一个平台。 XX 年是我到斗姆湖中学工作的第四个年头，四年是个不短的时间， 学校对面的供电所已换了六任所长。四年是可以做很多事情的，有的校长每到 一所学校就能立竿见影的取得好成绩，且一年一个台阶，让我佩服不已。而我 在斗姆湖的四年，虽力求恪尽职守，努力工作，但与领导的要求和期待相比， 存在很大。</p><p>2、2012年度毕业生需求计划表 序号 所需专业 人数 性别 学历 备 注 1 采矿工程 8 男 硕士 2 矿物加工 2 男 硕士 3 机械电子工程（四 大件） 2 男 硕士 4 建筑学 5 本科及以上 5 结构工程 8 男 硕士 6 机械制造及 自动化 4 男 硕士 7 煤化工 1 男 硕士 8 工程地质 2 男 硕士 9 电力系统及自动化 （供电） 3 男 本科及以上 10 交通运输 （总图） 2 本科及以上 11 铁道工程（桥） 1 男 硕士 12 工程经济（采矿、 选煤、结构） 1 本科及以上 13 工程项目管理 1 男 硕士 14 财务会计 1 男 硕士 15 中文或企业管理 1 男 硕士 16 人力资源管理 1 男 。</p><p>3、东信和平科技股份有限公司 2012 年半年度报告摘要 1 证券代码：002017 证券简称：东信和平 公告编号：2012-25 2012 年半年度报告摘要年半年度报告摘要 一、重要提示一、重要提示 1、本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗 漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 2、除下列董事外，其他董事亲自出席了审议本次半年报的董事会会议 未亲自出席董事姓名 未亲自出席董事职务 未亲自出席会议原因 被委托人姓名 钟惠 董事 工作原因 杨有为 3、公司半。</p><p>4、福建中福实业股份有限公司 2012 年半年度报告摘要 1 证券代码： 000592 证券简称： 中福实业 公告编号： 2012-060 2012 年半年度报告摘要年半年度报告摘要 一、重要提示一、重要提示 本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导 性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 除下列董事外，其他董事亲自出席了审议本次半年报的董事会会议 未亲自出席董事姓名 未亲自出席董事职务 未亲自出席会议原因 被委托人姓名 钟立明 董事 因公出差 刘平山 公司 2012。</p><p>5、深圳丹邦科技股份有限公司 独立董事 2012 年度述职报告 本人作为深圳丹邦科技股份有限公司 （以下简称“公司”） 的独立董事， 2012 年本人严格按照中华人民共和国公司法、关于在上市公司建立独立董事的 指导意见等法律、法规以及公司章程、独立董事制度的有关规定，积 极出席2012年的相关会议，认真审议董事会各项议案，并对公司相关事项发表独 立意见，有效地保证公司运作的合理性和公平性，切实维护公司和股东特别是中 小股东的合法利益。同时，公司对于本人的工作也给予了极大的支持，没有妨碍 独立董事独立性的情况发生。现将本人201。</p><p>6、珠海恒基达鑫国际化工仓储股份有限公司 ZHUHAI WINBASE INTERNATIONAL CHEMICAL TANK TERMINAL CO.,LTD ZHUHAI WINBASE INTERNATIONAL CHEMICAL TANK TERMINAL CO.,LTD 2012年半年度报告 证券简称：恒基达鑫 证券代码： 002492 披露日期：2012年8月16日 珠海恒基达鑫国际化工仓储股份有限公司 2012 年半年度报告 1 目目 录录 一、 重要提示002 二、 公司基本情况002 三、 主要会计数据和业务数据摘要003 四、 股本变动及股东情况005 五、 董事、监事和高级管理人员008 六、 董事会报告013 七、 重要事项024 八、 财务会计报告037 九、。</p><p>7、中山达华智能科技股份有限公司 独立董事吴志美 2012 年年度述职报告 中山达华智能科技股份有限公司 独立董事吴志美 2012 年年度述职报告 作为中山达华智能科技股份有限公司的独立董事，2012 年度本人严格按照 公司法 、 证券法 、 关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见 、 中 小企业板块上市公司董事行为指引 、 独立董事制度等法律法规的规定及公 司章程 ，忠实履行独立董事职责，不受公司大股东、实际控制人或者其他与公 司存在厉害关系的单位与个人的影响，积极出席公司股东大会和董事会，对公司 的生产经营和业务发展提出合理的。</p><p>8、触底之年 2013年纺织服装行业投资策略报告 广发证券发展研究中心 纺织服装 林海 执业编号：S0260511090001 2012年12月17日 主要结论 纺织制造 内外棉价差高企，有待缩小 欧美服装类消费仍处去库存通道 预计未来3-6个月外需仍低迷 我们判断2013年行业出口增速5%以内 品牌服饰 终端零售消费低迷传导到上市公司报表，报表修复需要时间 2012年Q4终端消费增速提升有助于去库存，短期板块有望小幅估值修复 预计渠道去库存至少持续到2013Q2末 2013年大部分品牌服装公司春夏订货会增速下移，预计报表表观收入增速将在15%内 个股选择 从业绩稳健性。</p><p>9、行业网络招聘专家2012年度协会推荐品牌入围产品根据中国橡胶工业协会开展协会推荐品牌活动的计划，依据协会关于2012年协会推荐品牌产品工作的通知（中橡协字2011115号）文，经企业自愿申报、专家评审、协会领导审定及上网公示等程序，现有86家企业的107个产品入围2012年度协会推荐品牌产品，具体如下：序号企业名称产品品种注册商标轮胎及橡胶机械产品1杭州中策橡胶有限公司载重子午线轮胎朝阳杭州中策橡胶有限公司轿车子午线轮胎朝阳2三角轮胎股份有限公司载重子午线轮胎三角三角轮胎股份有限公司轿车子午线轮胎三角三角轮胎股份有限公司。</p><p>10、2011年工会年度总结暨2012年工作计划2011年，XX工会在公司党支部、南城区工委、区工会联合会的关怀、指导和正确领导下，紧紧围绕公司发展目标，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，组织开展了一系列的文娱活动，丰富了员工的业余生活，增强了员工的向心力，为公司稳定、健康、持续发展提供了良好的条件。2011年工会主要完成了以下工作：一、加强组织建设工作。2011年，工会坚持工作例会制度，定期召开会议，讨论研究工会工作；加强向上级领导请示汇报，以寻求领导的支持和指导；注重与全区、全市其他工会组织的联系和交流，相互学习；密切联系。</p><p>11、总工会2012年度妇女工作总结和2013年工作思路2012年，县总工会女职工工作在市总女工委的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，围绕中心，服务大局，引导全县广大女职工群众爱敬业奉献，建功立业，充分发挥了女职工队伍在我县经济社会发展工作中的重要作用。一、深入实施女职工素质提升建功立业工程。按照“高位求进，加快发展”的工作要求，充分调动广大女职工的积极性和创造性，组织动员广大女职工积极参与各种形式的劳动竞赛活动，集合女职工智慧,积极为经济社会发展作贡献。 1.开展岗位练兵。</p><p>12、敬请阅读末页的重要说明 证券研究报告证券研究报告 | 行业策略报告行业策略报告 工业工业 | 机械机械 中性中性（维持）（维持） 寻找制造业未来的隐形冠军寻找制造业未来的隐形冠军 2011年年12月月6日日 机械行业机械行业2012年度投资策略年度投资策略 上证指数上证指数 2333 行业规模行业规模 占比% 股票家数（只） 136 6.8 总市值（亿元） 9936 4.6 流通市值（亿元） 6141 3.6 行业指数行业指数 % 1m 6m 12m 绝对表现 -16.2 -12.3 -9.3 相对表现 -7.4 3.3 10.9 -30 -20 -10 0 10 20 30 Dec-10Apr-11Jul-11Nov-11 (%) 机械沪深 300 相关。</p><p>13、浙江世宝股份有限公司 2012 年度报告全文 1 2012 年度报告 2012 年度报告 证券简称：浙江世宝 证券代码：002703 披露时间：2013 年 3 月 25 日 证券简称：浙江世宝 证券代码：002703 披露时间：2013 年 3 月 25 日 ZHEJIANG SHIBAO COMPANY LIMITED 浙江世宝股份有限公司 浙江世宝股份有限公司 2012 年度报告全文 2 第一节 重要提示、目录和释义 第一节 重要提示、目录和释义 本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料 不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确 性和完整性承担个。</p><p>14、关注节能和大气污染治理的投资机会关注节能和大气污染治理的投资机会 公用事业及环保行业研究团队 2012年7月 公用事业及环保行业研究团队 2012年7月 2012年度中期环保行业投资策略 证券研究报告 P2 环保投资策略环保投资策略 上半年回顾：政策出台催生环保上涨。上半年上涨幅度最大的是水处 理工程及固废行业（含电子废弃物处理），受益于水处理和生活垃圾的 政策出台，两个板块先启动。 下半年的投资机会之一：大气污染治理行业。14年是排放标准的达标 年，低氮改造标的受益，推荐燃控科技。 下半年的投资机会之二：合同能源管理带来的节。</p><p>15、2012年党员年终工作总结-踏踏实实做人和做事，认认真真学习和工作，可以说是我这个学年的全部。回顾这一年来的工作，学习和生活，我深有感触，总结起来，有以下几个方面向组织和在座的党员教师们汇报。一、政治思想在政治思想上，我能够自觉地加强马克思列宁主义、毛泽东思想、小平理论和“三个代表”重要思想，特别是党的十八大，党的十八大是一个催人奋进的大会，胡总书记在报告提出了许多新观点、新举措，具有很强的政治性、思想性、指导性，是一篇马克思主义的纲领性文献，对于统一全党思想认识、带领全国各族人民夺取全面建设小康社。</p><p>16、2012年建筑企业综合部个人年终工作总结2012年的工作即将过去，回顾这一年来的工作，我在项目部领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司、项目部的要求，基本上完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将一年来的工作情况总结如下：工作完成情况1、与公司、业主、监理沟通每个月都能与副经理、预算部经理配合，及时完成工程进度、月报量报监理审批的一系列工作；按时汇总每月项目运营情况，完成工程简报上报工程管理部；2、办公用品采购及设备维护完成了上半年办。</p><p>17、云南工投集团动力配煤股份有限公司 绩效和薪酬管理制度汇报,人力资源部 2012年元月,导读,薪酬办法,公司绩效管理制度,考评体系基本介绍,适用范围：,适用于本部管理范围员工，包括：本部全体员工、 派驻煤矿工作人员；分公司全体员工； 煤矿经营 班子成员（煤矿董事长、总经理、矿长、总工程师、 副矿长、副总工程师） 公司总经理由董事会负责考核，其他高层由总经理 考核，不在本制度考核范围内,考评原则：,以提高员工绩效为导向 定性与定量考核相结合 公平、公正、公开原则 多角度考评,考核用途：,薪酬分配、调整 职务升降、调整 员工培训。</p>