餐厅考勤制度

餐厅考勤制度Tag内容描述：<p>1、一、员工考勤制度1、员工上、下班都要点到。2、上班时间9:30-14:00,16:30-20:00.3、迟到或早退五分钟内扣5元，三十分钟内扣10元。迟到或早退三十分钟以上作旷工处理。4、员工每月休息两天，（法定节假日除外），如超休，则按实际工作日核算工资。5、所有员工请假必须提前一天告知直属领导，征得同意后方可请假，否则按旷工处理。6、所有员工在节假日、有预定酒席的情况下，一律停休，非重要事情不得请假。&。</p><p>2、餐饮公司考勤管理制度考勤管理制度1、方针：为增强公司员工的考勤管理，使局部员工养成守时风俗，定时缺勤，特订定本制队耄2、范围：本制度开用于统统与公司竖坐了劳动干系的员工。3、职责：3.1保安员：当真对员工考勤挨卡时的监督战管理；3.2止政文员：当真员工考勤自遇的查对、汇总。4、界讲：(无)5、内容：5.1工做时分：5.1.1工做日：礼拜一至礼拜五5.1.2工做时分：每天工做时分8小时，因为各部闷婢候的没有开上放工时分纷歧致，除夜致分为以下三种：5.1.2.1第一至壳每天上午8：0012：00、下战书14：0018：00；5.1.2.2第两至壳每天上午。</p><p>3、HKC-QC-050-03 第 2 页 共 2 页餐饮部员工考勤制度1 目的规范餐饮部员工考勤纪律，能够更好的完成自己的本职工作。2 范围餐饮部餐厅、厨房3 职责3.1 中餐厅各岗位员工需要严格执行本部门的考勤制度，服从主管及经理的领导。3.2 中厨房各岗位员工需要严格执行本部门的考勤制度，服从主管及经理的领导。4 管理制度的内容4.1 餐饮部中餐厅员工考勤制度4.1.1 员工按时上下班，不得无故迟到或早退。4.1.2 员工因病不能坚持上班，须持酒店认可的医院诊断病假条（014医院、市四大医院、150医院、正骨医院、妇幼保健院等），由本人或家属在最快的。</p><p>4、餐厅考勤管理制度一：第一条 饭店宾馆员工正常工作时间视部门工作需要而确定，因季节变化需调整工作时间的由总经理办公室另行通知。第二条 饭店宾馆员工一律实行上下班打卡登记制度。第三条 所有员工上下班均需亲自打卡，任何人不得代替他人或由他人代替打卡，违反者代理人和被代理人均给予记过处分。第四条 饭店宾馆每天安排人员监督员工上下班打卡，并负责将员工出勤情况报告值班经理，由值班经理报至人事部，人事部据此核发全勤奖金及填报员工考核表。第五条 所有员工须先到饭店宾馆打卡报到后，方能外出办理各项业务。特殊情况需经主。</p><p>5、精品文档餐饮业员工考勤制度 一、时间1.上班时间根据各分店实际营业时间而定，但员工每天工作时间不得超过 10个小时。2.考勤时间按自然月(每月的1号-月末最后一天)为考勤时间;次月的5-10号发上月的工资.二、打卡机1.每个人都应爱护打卡机，爱护公司财物。2.非专业人员严禁私自拆卸、维修。3.打卡时间应根据排班表的时间打卡。三、考勤制度1.考勤是公司发放工资的依据。2.严格按上、下班时间打卡。工作期间不得脱岗 、串岗。3.上班打卡时间应换好工作服后再打卡。(提前5分钟到岗)5.下班打卡时间应打卡后再换工作服.6.如遇特殊情况应有店长。</p><p>6、餐厅考勤管理制度一：第一条 饭店宾馆员工正常工作时间视部门工作需要而确定，因季节变化需调整工作时间的由总经理办公室另行通知。第二条 饭店宾馆员工一律实行上下班打卡登记制度。第三条 所有员工上下班均需亲自打卡，任何人不得代替他人或由他人代替打卡，违反者代理人和被代理人均给予记过处分。第四条 饭店宾馆每天安排人员监督员工上下班打卡，并负责将员工出勤情况报告值班经理，由值班经理报至人事部，人事部据此核发全勤奖金及填报员工考核表。第五条 所有员工须先到饭店宾馆打卡报到后，方能外出办理各项业务。特殊情况需经主。</p>