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厂务公开制度

XXX企业推行厂务公开制度总结材料。           认真落实厂务公开制度 推动企业改革发展稳定。民主管理厂务公开工作制度。企业全面推进厂务公开制度经验材料。搞好各生产车间的厂务公开工作。搞好各生产车间的厂务公开工作。  认真落实厂务公开制度 推动企业改革发展稳定。

厂务公开制度Tag内容描述:<p>1、额济纳旗居延商贸有限责任公司厂务 公开制度(实行) 实行厂务公开制度,是贯彻党的民主集中制,落实全心 全意依靠工人阶级的指导方针,加强企业民主政治建设,促 进企业改革和发展的有效途径。为全面贯彻落实额济纳旗总 工会厂务公开民主管理要点的通知文件精神,结合我公司实 际,制定本细则。 一、指导思想 以邓小平同志理论和“三个代表” 重要思想为指导,全面贯 彻落实党的全心全意依靠工人阶级的方针,依法维护和保障 职工群众的民主权利,充分调动广大职工和经营管理者的积 极性,强化民主管理,加强社会监督,进一步增强企业各项。</p><p>2、厂务公开制度实施细则 为了进一步贯彻落实党的十六大精神,实践“三个代表”的重 要思想,切实保障职工群众在企业中的主人翁地位,充分调动职工 群众的主观能动性和创造性。根据中办、国办关于“国有集体及控 股企业实行厂务公开制度”的有关问题通知精神,结合我局的实际, 特制定本实施意见。 一、实行厂务公开的指导思想 坚持以邓小平理论和党的十六大精神为指导,实践“三个代表” 重要思想,树立全心全意依靠职工群众办企业思想。贯彻维护职工 群众当家作主的民主权力和职工的合法权益,建立企业稳定协调的 劳动关系,搞好群众监督,。</p><p>3、工 会 工 作 制 度 为 了 深 入 贯 彻 实 施 工 会 法 ,切 实 维 护 职 工 的 合 法 权 益 ,认 真 履 行 工 会 的 “四 项 ”职 能 ,进 一 步 做 好 工 会 工 作 ,特 制 定 以 下 管 理 制 度 , 第 一 部 分 :厂 务 公 开 民 主 管 理 工 作 有 关 制 度 规 定 一 、指 导 思 想 “厂 务 公 开 、民 主 管 理 ”工 作 的 指 导 思 想 是 :高 举 邓 小 平 理 论 伟 大 旗 帜 ,全 心 全 意 依 靠 职 工 办 好 企 业 ,以 职 工 代 表 大 会 为 基 本 形 式 ,以 公 开 办 事 制 度 ,深 化 民 主 参 与 、民 主 管 理 、民 主 监 督 。</p><p>4、大庆钻探工程公司厂务公开工作办法 (试行) 第一章 总 则 第一条 为深入贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅 关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制 度的通知(中办发200213 号)精神,巩固厂务公开工作成果, 推进厂务公开工作规范化、制度化,促进公司持续健康发展,根 据黑龙江省企业事业单位公开管理条例(2004 年 8 月 20 日黑 龙江省第十届人民代表大会常务委员会第十次会议通过)、 中共 大庆油田委员会、大庆油田有限责任公司关于印发大庆油田有 限责任公司厂务公开工作办法(试行)的通知(庆油党发2010 3 。</p><p>5、厂务公开制度厂务公开制度 为了促进党风廉政建设,防止嫌疑腐败,加强职工民 主管理,搞好各生产车间的厂务公开工作,根据公司厂 务公开工作实施办法 ,制定本实施细则。 一、车间厂务公开的项目 1、生产车间与公司总部及生产车间之间签订的承包合 同兑现情况,每年公开一次; 2、年度生产经营指标及完成情况,产品销 售和盈亏情况,每季度公布一次; 3、安全生产情况(包括各类事故、障碍)和劳动保护 措施,每季度公布一次; 4、车间管理费用开支情况,每季度公布一次; 5、贯彻落实公司职代会决议,车间内部用工和分配制 度改革方案,。</p><p>6、厂务公开制度厂务公开制度 为进一步建立和完善我厂厂务公开制度,规范公开的 内容和程序,提高厂务公开的质量和效果,进一步加强职 工民主管理,充分调动广大职工参与企业管理的积极性, 促进企业的改革、发展与稳定,根据上级的有关文件精神 制定本实施细则。 一、厂务公开的原则 1、遵循全心全意依靠职工办企业; 2、有利于企业的改革、发展和稳定; 3、有利于增加企业管理工作透明度; 4、有利于职工参与企业民主管理; 5、有利于加强企业党风廉政建设。 二、厂务公开的内容 1、企业重大决策及执行情况; 2、企业财务状况; 3、涉及职。</p><p>7、厂务公开制度厂务公开制度 厂务公开制度实施细则 为进一步建立和完善我厂厂务公开制度,规范公开的内容 和程序,提高厂务公开的质量和效果,进一步加强职工民 主管理,充分调动广大职工参与企业管理的积极性,促进 企业的改革、发展与稳定,根据上级的有关文件精神制定 本实施细则。 一、厂务公开的原则 1、遵循全心全意依靠职工办企业; 2、有利于企业的改革、发展和稳定; 3、有利于增加企业管理工作透明度; 4、有利于职工参与企业民主管理; 5、有利于加强企业党风廉政建设。 二、厂务公开的内容 1、企业重大决策及执行情况; 2、企业。</p><p>8、厂务公开制度第一章 总则第一条 根据工会法公司法和企业民主管理规定(总工发【2012】12号),按照中共中央有关要求,为进一步强化企业民主管理和民主监督职能,促进企业党风建设和领导人民廉洁从业,维护职工合法权益,构建和谐劳动关系,制定本制度。第二条 实行厂务公开,必须遵循国家法律法规和党的方针政策,坚持实事求是、注重知实效、有利改革发展稳定和保护商业秘密的原则。第三条 厂务公开在企业党委(党组)领导下进行,企业行政是推行厂务公开的主体,企业主要负责人是实行厂务公开的负责人,相关部门负责制定厂务公开的规章制。</p><p>9、中纪委中组部发出通知要求广泛深入推行厂务公开制度中纪委、中组部、中央企业工委、国家经贸委、监察部、中华全国总工会近日联合发出关于做好2002年厂务公开工作的通知,要求各级厂务公开协调(领导)小组和广大企事业的干部职工,广泛深入地开展厂务公开。据了解,厂务公开开展3年来,全国实行厂务公开制度的企业达23万多家,18万多家事业单位也实行了这项制度。厂务公开的普遍实行,在推进企业改革、完善企业监督机制、建立现代企业制度、健全职工代表大会制度、促进基层民主政治建设、调动职工群众积极性、提高企业经济效益等方面发挥。</p><p>10、农场场务公开责任追究办法农场场务公开责任追究办法 第一条为进一步加强场(队)务公开,确保职工群众民主管理和民主监督落到实处,根据关于印发的通知的文件精神,结合我场实际情况,文秘资源网 制定本办法。第二条实行责任追究要以加强民主监督、推进党风廉政建设为目的,坚持做到教育为主,超前防范,实事求是,客观公正。第三条责任追究的范围为担负公开职责的队长包括副队长。第四条责任追究应正确把握政策,以事实为依据,分清直接责任、次要责任,重在追究个人的责任。第五条各队队长对本队队务公开负总责。第六条场(队)务公开责。</p><p>11、厂务公开制度厂务公开制度实施细则为进一步建立和完善我厂厂务公开制度,规范公开的内容和程序,提高厂务公开的质量和效果,进一步加强职工民主管理,充分调动广大职工参与企业管理的积极性,促进企业的改革、发展与稳定,根据上级的有关文件精神制定本实施细则。一、厂务公开的原则1、遵循全心全意依靠职工办企业;2、有利于企业的改革、发展和稳定;3、有利于增加企业管理工作透明度;4、有利于职工参与企业民主管理;5、有利于加强企业党风廉政建设。二、厂务公开的内容1、企业重大决策及执行情况;2、企业财务状况;3、涉及职工切身利。</p><p>12、厂务公开办法厂厂务公开办法为了全面落实全心全意依靠工人阶级的根本指导方针,实践“xxxx”的重要思想,推进基层民主政治建设,促进企业改革、发展、稳定,根据中共中央办公厅、xx办公厅关于在国有企业、集体企业极其控股企业深入实行厂务公开制度的通知要求,特制定本办法。1、厂务公开的指导原则1.1必须坚持以邓小平理论为指导,按照“xxxx”的要求,认真贯彻党的xx大、xx大和xx届四中、五中全会精神,坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针。1.2必须遵循国家法律、法规和党的方针政策,实事求是,注重实效,有利于改。</p><p>13、厂厂务公开办法厂厂务公开办法为了全面落实全心全意依靠工人阶级的根本指导方针,实践“三个代表”的重要思想,推进基层民主政治建设,促进企业改革、发展、稳定,根据中共中央办公厅、国务院办公厅关于在国有企业、集体企业极其控股企业深入实行厂务公开制度的通知要求,特制定本办法。1、厂务公开的指导原则1.1必须坚持以邓小平理论为指导,按照“三个代表”的要求,认真贯彻党的十五大、十六大和十五届四中、五中全会精神,坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针。1.2必须遵循国家法律、法规和党的方针政策,实事求是。</p><p>14、厂务公开工作实施制度为了贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针以及中央办公厅、国务院办公厅和某某委、某委关于加强厂务公开工作的有关精神,巩固、深化和规范厂务公开工作,进一步增强职工群众的主人翁责任感,密切党群、干群关系,切实加强内部管理,促进和维护我厂的改革、发展和稳定,特制定本办法。一、指导思想以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,以加强基层民主政治建设为核心,以职代会为基本载体,以我厂改革和发展的“难点”、职工群众关心的“热点”、党风廉政建设的“疑点”为厂务公开的重点,依法落实职工的民主。</p><p>15、车间工厂厂务公开规章制度为了促进党风廉政建设,防止嫌疑腐败,加强职工民主管理,搞好各生产车间的厂务公开工作,根据公司厂务公开工作实施办法,制定本实施细则。一、车间厂务公开的项目1、生产车间与公司总部及生产车间之间签订的承包合同兑现情况,每年公开一次;2、年度生产经营指标及完成情况,产品销售和盈亏情况,每季度公布一次;3、安全生产情况(包括各类事故、障碍)和劳动保护措施,每季度公布一次;4、车间管理费用开支情况,每季度公布一次;5、贯彻落实公司职代会决议,车间内部用工和分配制度改革方案,生产经营重大决策方案。</p>
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