欢迎来到人人文库网! | 帮助中心 人人文档renrendoc.com美如初恋!
人人文库网

从学生到职业人

职业适应与发展 ——就业指导课7 第一部分 职业适应 ——从学生到职业人的过渡 一、 从。谈起 n 据专家分析。职业适应与发展 ——就业指导课 主讲人。翟晓川 第一部分 职业适应 ——从学生到职业人的过渡 一、 从。从学生到职业人的角色转换与工作心态。职业适应与发展 ——就业指导课。

从学生到职业人Tag内容描述:<p>1、职业适应与发展 就业指导课7 第一部分 职业适应 从学生到职业人的过渡 一、 从“我为什么不要应届毕业生”谈起 n 据专家分析,从目前到2020年期间,大学生就业仍面 临最严峻的考验,大学生就业市场寒流暗通,就业形式 不容乐观。而近年来,在各类人才招聘会上,以及各网 站上挂着的招聘信息里,近80%的职位要求有经验者, 求职者中却有60是应届大学毕业生;有的用人单旗帜 鲜明打出“应届位毕业生免谈!”这是为什么?应届大学毕 业生多数不理解。不识庐山真面目,只缘身在此山中。 n 我为什么不要应届毕业生 n 作者:宋三弦等 重庆出版社出。</p><p>2、职业适应与发展 就业指导课 主讲人: 就业指导服务中心主任 : 翟晓川 第一部分 职业适应 从学生到职业人的过渡 一、 从“我为什么不要应届毕业生”谈起 n 据专家分析,从目前到2020年期间,大学生就业仍面 临最严峻的考验,大学生就业市场寒流暗通,就业形式 不容乐观。而近年来,在各类人才招聘会上,以及各网 站上挂着的招聘信息里,近80%的职位要求有经验者, 求职者中却有60是应届大学毕业生;有的用人单旗帜 鲜明打出“应届位毕业生免谈!”这是为什么?应届大学毕 业生多数不理解。不识庐山真面目,只缘身在此山中。 n 我为什么不要。</p><p>3、从学生到职业人的角色转换与工作心态,目 录,一、从学生到职业人的角色转换 (一)现在大多数企业为什么“不想要”应届毕业生的原因 (二)角色转换的主要内容 (三)大学生与职业人的区别 (四)角色转换的途径 (五)初入职场应注意的几个问题,目 录,二、从学生到职业人的成功过渡 把握影响职业成功过滤的关键 三、工作中应具有的心态 (一)明确你在为谁工作 (二)这些心态千万别带到公司来 (三)这些行动刚工作就应该付出 (四)工作中应当具有的心态 四、生活的本质在于追求快乐,(一)现在大多数企业为什么“不想要”应届毕业生的原。</p><p>4、职业适应与发展 就业指导课,主讲人: 就业指导服务中心主任: 翟晓川,第一部分 职业适应 从学生到职业人的过渡,一、 从“我为什么不要应届毕业生”谈起,据专家分析,从目前到2020年期间,大学生就业仍面临最严峻的考验,大学生就业市场寒流暗通,就业形式不容乐观。而近年来,在各类人才招聘会上,以及各网站上挂着的招聘信息里,近80%的职位要求有经验者,求职者中却有60是应届大学毕业生;有的用人单旗帜鲜明打出“应届位毕业生免谈!”这是为什么?应届大学毕业生多数不理解。不识庐山真面目,只缘身在此山中。 我为什么不要应届毕业生 。</p><p>5、从学生到职业人的角色转换与心态变化,目录,一、从学生到职业人的角色转换(一)现在大多数企业为什么“不想要”应届毕业生的原因(二)角色转换的主要内容(三)大学生与职业人的区别(四)角色转换的途径(五)初入。</p>
【从学生到职业人】相关PPT文档
从学生到职业人的过渡.ppt
从学生到职业人.ppt
从学生到职业人角色转换与工作心态.ppt
从学生到职业人角色转换求职职场实用文档.ppt
从学生到职业人角色转换与工作心态课件
《从学生到职业人》PPT课件.ppt
从学生到职业人角色转换.ppt
关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

网站客服QQ:2881952447     

copyright@ 2020-2025  renrendoc.com 人人文库版权所有   联系电话:400-852-1180

备案号:蜀ICP备2022000484号-2       经营许可证: 川B2-20220663       公网安备川公网安备: 51019002004831号

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知人人文库网,我们立即给予删除!