公司日常管理规定

公司日常管理规定Tag内容描述：<p>1、专业精品.为你而备员工守则一、 遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。 二、 维护公司声誉，保护公司利益。 三、 服从领导，关心下属，团结互助。 四、 爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。 五、不断学习，提高水平，精通业务。 六、积极进取，勇于开拓，求实创新。 企业理念： 德高业精、人和信诚、创新图强、与时俱进管理方针：科学创新、造优质产品、创平安环境、实现文明和清洁生产遵章守法、让顾客满意、让员工安康、杜绝污染和职业危害公司日常管理规定一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度。 二、公司倡导树立“一盘棋。</p><p>2、公司日常行为管理制度为了维护好日常的办公秩序，进一步规范员工的日常行为，提高工作效率，创造良好的公司文化气氛，树立良好的公司形象，特制定以下几项公司日常管理规定。1 日常行为规范1. 公司办公室人员必须穿戴整齐，清洁，工作期间内禁止穿拖鞋。2. 行为举止要文明礼貌，说话时要和气谦逊，要使用“请，您好，谢谢，对不起，再见”等文明用语，创造团结友好的气氛。2 工作行为规范1. 严格遵守公司的各项规章制度，按时上下班，不迟到，早退，旷工。有事时必须提前请假并填写请假条，经领导批准后方可离开，如有特殊情况来不及办理。</p><p>3、公司员工日常管理规定模板一、考勤制度1、公司实行出勤签字制度，员工上下班必须本人在签字本上签字。2、员工迟到1分钟内不计迟到，员工一个月内迟到、早退达三次者扣发当月全勤金（全勤金系指该月工资的10%）3、迟到、早退30分钟以上当天按旷工处理。4、凡旷工按情节轻重给予警告、辞退或除名处罚、并扣发两倍当天工资总额。5、公司上班时间为：上午8：30-12：00 下午14：00-17：306、办公室人员休息日需要值班的另行安排。二、员工日常行为规范(一) 员工自律1、工作时间员工在公司及所属单位要佩戴工作牌，工作牌应佩戴在醒目处。2、员。</p><p>4、关于企业员工日常管理制度-明阳天下拓展培训目的：为了更好的规范员工的行为准则，降低管理费用、提高工作效率、提升企业文化。一、从上班到下班：1、上班的时候;1.1 遵守上班时间，因故迟到和请假的时候,必须事先通知,来不及的时候必须电话联络;1.2 做好工作前的准备;1.3 铃一打就开始工作;二、工作中：2.1 工作要做到有计划、有步骤、迅速踏实地进行;2.2 遇有工作部署应立即行动;2.3 工作中不扯闲话;2.4 工作中不要随便离开自己的岗位;2.5 离开自己的座位时要整理桌子，椅子半位，以示主人未远离;2.6 长时间离开岗位时,可能会有电话或客。</p><p>5、公司日常工作奖惩办法1 目的和适应范围1.1目的：为加强管理规范公司员工奖惩方法，做到奖罚分明，结合公司的实际情况，特制定本制度。1.2适用范围：适用于公司全体在职员工。员工是指总经理、副总经理、各级管理人员以及一般员工。2 职责2.1 综合办公室部负责监督本奖惩制度的实施；负责按本制度受理各部门提报的奖惩申请，并报总经理批准；2.2 各分管领导或部门经理负责按要求逐级提报部门员工各项奖惩申请；2.3总经理负责所有奖励和惩罚项目及工资降级、降职、辞退和开除处罚项目的最后审批；2.4 综合办公室负责对有关奖惩处罚进行记录。</p><p>6、公司日常管理制度公司各场所是员工从事日常工作的载体，为了给员工创造一个安全、舒适、健康的办公环境，特制定本公司管理制度如下:一、员工日常个人行为规范第一条 职业道德忠诚、守纪、勤勉、尽职、敬业第二条 形象规范（一） 着装、举止1、 着装：整洁、大方、得体2、 举止：文雅、礼貌、精神1） 遵守考勤制度，准时上班、下班，不迟到、早退。 病假、事假须及时申请。2） 上班时间保持良好的精神状态，精力充沛，精神饱 满，乐观进取。3） 热情接待每一位客人，不以貌取人，不盛气凌人， 与客人约见要准时，如有客人来访需等待时，应。</p><p>7、精选资料公司管理制公司管理制度大纲 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。 一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。 三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。</p><p>8、公司日常工作管理制度大全（最新版）目 录第一章 总则 一、企业公司管理大纲 二、员工守则 第一部分 企业公司管理制度 第一章 文件管理制度 第二章 档案管理制度 第三章 保密制度 第四章 印章使用管理制度度 第五章 证照管理制度 第六章 证明函管理制度 第七章 会议管理制度 第八章 办公用品管理制度 第九章 车辆使用管理制度 第十章 车辆管理补充制度 第十一章 交通费用补贴制度 第十二章 考勤管理制度 第十三章 出差管理制度 第十四章 通讯管理制度 第十五章 企业公司宴请接待制度 第十六章 员工工作餐管理制度 第十七章 借款和报销的规。</p><p>9、______________________________________________________________________________________________________________ 公司日常工作管理制度大全（最新版） 目 录 第一章 总则 一、企业公司管理大纲 二、员工守则。</p><p>10、公司日常管理制度 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，特制订以下管理制度。 一、仪容仪表规范 1、头发要保持干净整齐，不留、染怪异的发型，不剃光头。 2、服装干净整洁，不穿奇装异服，不佩戴夸张、怪异的。</p>