关于加强社区

关于加强社区Tag内容描述：<p>1、关于加强社区工作者队伍建设 有关情况的报告 市委办公室、市政府办公室： 接市委办公室关于提高社区工作者待遇的建议 信件（编号：745号）后，我局领导高度重视，按照省委 常委、市委蒋宏坤书记和市政府周玉龙副市长的批示， 迅速组织人员就“提高社区工作者待遇、加 强社区工 作者队伍建设”等，对照年初市委、市政府印 发的关 于进一步加快推进城乡和谐社区建设的若干意见（苏 发2010 4号）（以下 简称若干意见），进行摸底调研。 现将有关情况报告如下。 一、 若干意见落实情况 今年初若干意见出台后，各地、各级积极行动 迅速贯彻落实。</p><p>2、关于强化社区服务管理工作的建议 县政协提案委员会 （2012 年 1 月 3 日） 各位委员、同志们： 社区是社会的细胞，是加强和创新社会管理的基本单元， 是社会管理的重点、难点所在。近年来，我县在社区建设上 取得了一定的成绩，但与先进地区相比，还存在着不少薄弱 环节，难以完全适应构建社会主义和谐社会的新形势和新要 求。主要表现为： 1、社居自治有待进一步强化。县上、镇上和社区关系没 有完全理顺，对社区的职责分工界定不够明晰，社区从事了 过多的行政性和半行政性事务，既有常规性工作，又有临时 性任务，部分社区还承担着老旧。</p><p>3、昌发200828号中共昌城镇委昌城镇人民政府关于加强农村社区及社区工作人员考核的实 施 办 法(2008年7月21日)为进一步贯彻落实中共昌城镇委、昌城镇人民政府关于农村社区规范运行的实施意见（昌发200822号）精神，切实解决当前农村社区运行中存在的问题，进一步提高社区服务质量和水平，特就农村社区及社区工作人员考核制定如下办法。一、考核对象14处农村社区及工作人员。二、考核内容农村社区运行及社区工作人员服务情况。三、考核办法镇里成立由专职副书记任组长，常务副镇长及组织、宣传委员任副组长的考核工作领导小组，从有关部门抽调。</p><p>4、关于加强社区女社工队伍建设的调研报告与建议随着城市化进程的不断加快，城市管理中心的不断下移，社区已经成为开展各项社会工作的主要阵地，是社会建设和管理的主战场，是联系和服务群众的重要窗口。建设一支高素质、强能力、上规模的社区专职社工队伍，是实现以上目标必不可少的一个环节。社工队伍里，女社工占绝大多数，且女社工有着生理、心理特点，故有必要对女社工开展调查研究。一、根据对现有资料和有关数据的整理、部分女社工的走访，以及调查问卷，得出以下现状：(一)、基本信息无锡南长区各街道共有社工65名，其中男社工8名，。</p><p>5、关于加强社区工作队伍建设的实施方案为进一步加强社区工作队伍建设，规范人员管理，根据有关文件精神，结合我市实际，现就加强社区工作队伍建设制定如下实施方案。一、目标任务按照社区工作队伍知识化、专业化、职业化的发展要求，在“十三五”期间建立完善由逢进必考制度、教育培训制度、管理考核制度、激励保障制度等构成的社区工作队伍管理制度体系，培养和造就一支政治坚定、业务过硬、作风扎实、结构合理的社区工作队伍。1.严格控制社区工作人员数量。严格按照关于进一步加强社区建设的实施意见（XX发20149号）的规定标准和要求，配。</p><p>6、第号第类中国人民政治协商会议宁波市镇海区委员会（八届四次会议）提案提案标题：关于加强社区规划和管理的建议提案人（团体）：胡金红通讯地址：澥浦镇政府 联系电话： 668951附议人：审查意见：提案内容、建议办法：（两项内容分段写，自行添加A4纸）社区作为组织、管理、服务广大居民的自治机构，其作用和地位毋庸质疑。社区的布局、定位以及功能发挥在城市化快速推进中显得尤为重要。招宝山街道社区建设已为全区的社区建设树立了样板，但其他镇、街道的社区建设和管理远远落后于现实的社会管理需求,社区综合用房与社区建设的要求不相。</p>