古代职官制度

古代职官制度Tag内容描述：<p>1、古代职官制度古代职官制度一、概述 二、国君三、宰相四、中央各部门长官五、地方长官六、封爵与品秩一、概述国家产生以后出现职官原始社会的氏族或部落首领：后、伯、大人、火师、历正社会公仆“三皇五帝”的传说 非信史夏朝：我国官职设置之始第一阶段（夏、商）国家规模小，国家机构简单，没有明确分工。君主后 、王 后羿射日史（卿史、大史）、巫神权的体现者夏：羲和、大理、官师，多由巫、史担任，世袭制 商：父师 、少师王族长老 臣、宰、尹国君家臣第二阶段（西周至春秋）最高君主：王（天子、天王）太子 后 诸侯（国） 大夫（邑）。</p><p>2、中国古代职官制度,文化经典题复习一,职官制度解释,职官是指在国家机构中担任一定职务的官吏，其内容包括职官的名称、职权范围、品级地位等。 职官制度一般特指中国古代的官职设置制度。,（一）中央官制,战国： 将相分掌文武权柄。 将相和 【特例】 1、楚国最高长官令尹 （屈原中的令尹子兰） 2、次于令尹的武官上柱国,秦代： 皇帝以下设丞相府、太尉府和御史大夫,（一）中央官制,汉代 汉初，沿用秦制；（丞相萧何、曹参、陈平，太尉周勃，御史大夫周昌） 汉武帝时，丞相位贵权轻； 汉末，三公改名，皆为丞相。 丞相大司徒 太尉大司马 御史。</p><p>3、第二讲 古代官制,概述 1、职官的产生 国家产生以后出现职官 原始社会的氏族或部落首领不是官 后、伯、大人、火师、历正社会公仆 “三皇五帝”的传说非信史 夏朝：我国官职设置之始,2、古代官制发展的三个阶段 第一阶段（夏、商） 国家规模小，国家机构简单，没有明确分工。 君主：后 、王 “夏后氏” 后羿射日 史（卿史、大史）、巫：神权的体现者，权力最大 夏代职官：羲和、大理、官师，多由巫、史担任，世袭 国王亲属亦得参与国事，多无明确职务 商：父师 、少师：王族长老，辅佐指导国君 国君家臣（臣、宰、尹）参与部分政事,第二阶段。</p><p>4、第二讲古代官制 概述1 职官的产生国家产生以后出现职官原始社会的氏族或部落首领不是官后 伯 大人 火师 历正 社会公仆 三皇五帝 的传说非信史夏朝 我国官职设置之始 2 古代官制发展的三个阶段第一阶段 夏 商 国家规模小 国家机构简单 没有明确分工 君主 后 王 夏后氏 后羿射日史 卿史 大史 巫 神权的体现者 权力最大夏代职官 羲和 大理 官师 多由巫 史担任 世袭国王亲属亦得参与国事 多无明。</p><p>5、古代官制,一、官制的产生与发展 1、职官的产生 国家产生以后出现职官 原始社会的氏族或部落首领不是官 后、伯、大人、火师、历正社会公仆 “三皇五帝”的传说非信史 夏朝：我国官职设置之始,2、古代官制发展的三个阶段 第一阶段（夏、商） 国家规模小，国家机构简单，没有明确分工。 史、巫：神权的体现者，权力最大 国王亲属亦得参与国事，多无明确职务 国君家臣参与部分政事,第二阶段（西周至春秋） 分。</p><p>6、古代官制,一、官制的产生与发展 1、职官的产生 国家产生以后出现职官 原始社会的氏族或部落首领不是官 后、伯、大人、火师、历正社会公仆 “三皇五帝”的传说非信史 夏朝：我国官职设置之始,2、古代官制发展的三个阶段 第一阶段（夏、商） 国家规模小，国家机构简单，没有明确分工。 史、巫：神权的体现者，权力最大 国王亲属亦得参与国事，多无明确职务 国君家臣参与部分政事,第二阶段（西周至春秋） 分封制。</p>