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护士长工作手册

二、加强护理质量与安全管理。二、加强护理质量与安全管理。科室年工作计划(培训计划)。科室护理月计划、周安排。护理制度、护理安全管理培训记录。10、护理工作月计划、周安排、月小结。2.负责组织本科年度护理工作计划、护理质量监测控制方案的制定、实施、检查和总结。

护士长工作手册Tag内容描述:<p>1、护护 士士 长长 工工 作作 手手 册册 科室科室 姓名姓名 南乐中兴医院护理部 年 月 日 2 手册填写要求手册填写要求 1.护士长手册是病房护理工作动态变化的真实记录,也是考核护士 长管理水平的依据之一,护士长应认真填写。 2.根据医院、护理部及本科护理工作情况,制定科内护理工作年计 划、月重点及周安排。 3.月计划、周安排应具体可行,有完成时间;本月工作小结应注意 总结经验,反映出存在的问题,提出改进措施,计划未完成应写 明原因。 4.“护理质量科内检查记录”是护士长每月进行科室管理的概要记 录。 5.“护理部质控综合检查。</p><p>2、护长工作手册科别 姓名 年目 录1、护士长工作手册基本要求.22、.护士长工作内容.23、护士长工作评价标准.44、本科护理人员基本情况.55、外出学习/进修登记.67、护长质量检查及查房记录.8-208、护理例会.33-389、护理三基考核安排及记录.39-4410、护理不良事件登记及讨论记录.45-48(附页:年终总结和计划)一、护士长工作手。</p><p>3、目 录一、 护士基本情况登记2二、 病区护理人员结构3三、 病区床位与护理人员比例4四、 护理人员资质备案5五、 年护理管理目标6六、 年护理工作计划7七、 季度护理工作安排8-9八、 月护理工作重点、月小结10九、 护理质量检查分析记录11十、 住院患者护理安全数据统计表12十一、 护理科研、专利、论文登记13十二、 护患沟通记录14十三、 护理人员考勤记录15十四、 护理工作业务量统计。</p><p>4、科室2017年护理工作计划科室2017年护理工作计划护士长职责一、在医务科的领导和科主任的业务指导下,负责本科室护理管理工作。二、根据医院和医务科的总体要求,制定、修订本科室的护理工作计划、护理工作制度、各岗位职责、护理常规和工作流程等。三、督促护理人员严格落实岗位职责、各项规章制度、质量标准、流程及规范,定期检查总结。四、对护理人员进行合理排班,落实责任制整体护理,参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。五、每周对科室护理质量进行一级质控检查,发现问题及时分析整改。六、加强科室的护理安全管理,保障。</p><p>5、博州人民医院消毒隔离质量评分表(100分)质量分:90分 合格率:95%检查项目检 查 内 容分值治疗室换药室55分工作人员入室衣帽整洁,戴口罩,操作前后规范洗手或手消毒,严格执行无菌操作原则。5严格区分清洁区、污染区,标识醒目规范,有擦桌巾、擦瓶巾并正确使用。5无菌物品专柜放置(离地20cm,距墙5cm),柜内清洁,标识清楚,无过期,消毒包体积符合要求(30cm30cm50cm),包布洁净无破损、无碳化5非一次性盛放碘酒、酒精等容器每周消毒、更换2次,同时更换消毒剂,并注有双日期,使用的皮肤消毒剂有盖,不入工作服口袋3抽出的药液,开启。</p><p>6、护士长工作手册科 别 姓 名 2014年度目 录 1、护士长职责10、护理工作月计划、周安排、月小结2、护士长管理工作标准11、科内护理人员情况一览表3、院护理部工作计划12、护士考勤表4、病区年护理工作计划13、护士考试考核成绩5、年规章制度、技术操作、风险预案、护理常规培训考核计划14、护理质量检查反馈记录6年业务学习、疾病查房、病历讨论计划15、护理科研、论文登记7、年护士培训学习登记16、大事记8、护理质量指标登记17、年总结9、护理工作量登记注:护士长手册和护理质量控制手册必须次月3日前上交护理部审阅。逾期未交者,护士长。</p><p>7、目 录一、护士长职责1二、护理人员情况一览表2三、护理部工作计划(附工作进度安排)4四、病区护理工作计划13五、病区培训计划安排16六、月份工作计划及小结18七、新技术、科研、论文登记30八、护士外出培训情况31九、接收培训护士情况35十、临床教学登记36十一、护理工作统计表38十二、护理人员调配登记39十三、护理人员考勤登记41十四、护理工作总结43十五、护理工作任务栏45一、护士长职责1、在护理部、科护士长和科主任的领导下,负责本病室行政管理和护理工作;是本部门护理质量与安。</p><p>8、荿薆羂膆芅薅蚁羈芁薅袄芄蕿薄羆肇蒅薃肈节莁薂螈肅芇薁袀芀膃蚀羂肃蒂虿蚂艿莈虿螄肂莄蚈羇莇芀蚇聿膀蕿蚆蝿羃蒅蚅袁膈莁蚄羃羁芆螃蚃膆膂螃螅罿蒁螂袈膅蒇螁肀羈莃螀蝿芃艿蝿袂肆薈螈羄芁蒄螇肆肄莀袇螆芀芆蒃袈肂膂蒂肁芈薀蒁螀膁蒆蒁袃莆莂蒀羅腿芈葿肇羂薇蒈螇膇蒃薇衿羀荿薆羂膆芅薅蚁羈芁薅袄芄蕿薄羆肇蒅薃肈节莁薂螈肅芇薁袀芀膃蚀羂肃蒂虿蚂艿莈虿螄肂莄蚈羇莇芀蚇聿膀蕿蚆蝿羃蒅蚅袁膈莁蚄羃羁芆螃蚃膆膂螃螅罿蒁螂袈膅蒇螁肀羈莃螀蝿芃艿蝿袂肆薈螈羄芁蒄螇肆肄莀袇螆芀芆蒃袈肂膂蒂肁芈薀蒁螀膁蒆蒁袃莆莂蒀羅腿芈葿肇羂薇蒈。</p><p>9、护 士 长 工 作 手 册科室 病 房 姓名 淮安市淮阴区妇幼保健院护理部年 月 日目 录1、护理部工作计划2、科室月计划3、护理工作周安排4、护理工作日安排5、基础护理及特级病人护理质量考核6、抢救药品完好与消毒隔离质量考核7、五种护理文件书写考核表8、月护理查房9、医嘱查对记录10、护士长随科主任、主治医生查房记录11、好人好事记录12、护理技术操作及理论考试记录13、月基础护理工作量统计14、护理质量指标完成情况15、月护士考勤记录16、淮安市淮阴区妇幼保健院护理论文登记 护理工作月计划(护理部)护士长 科 室 月 计 划。</p><p>10、护士长工作手册的书写护士长工作手册的书写护士长手册,是护士长对本护理单元科学管理的工作记录,通过对本护理单元管理目标的制定,护理工作的要事,质量控制以及等级医院要求的相关工作的记录,达到科学管理,提高质量,保存信息的目的.护士长手册也是检验护理单元管理的科学性,检验护士长个人管理水平的重要依据,而手册书写的质量能反应出护士长的执行能力,计划能力,管理的科学性,严谨性,专业指导能力,文字书写水平,以及对信息的摄取能力.因此,护士长手册的书写质量,能代表护士长的综合能力及管理素质.护理单元的工作质量以及管理质量中,最重。</p><p>11、月 第 周 星期一 抢救车除颤仪吸痰器检查对周六、周日入院病人护理措施落实及健康教育情况危重病人基础护理落实、评估病人目前护理问题,及时指导护士工作院部会议或查看重症患者,特殊病人解决处理问题病历质控16:00参加晚间床头交班17:00-17:30完成血糖仪测试登记,完成护士长工作日志,添加明日新内容。完成愉快的一天工作内容。月 第 周 星期二 参加科内大交班,做好医护沟通参加主治或科主任查房记录:1解决晨间医护需要解决的问题2、晨间查房病人或家属需要解决的问题 3、其他部门之间的工作协调4、处理“外交事务在检查危重病人。</p><p>12、护士长工作手册年 度_________________科 室_________________*医院目 录1、科室年护理工作计划2、科室护理月计划、周安排3、护士长参加科主任查房4、护士长查岗记录5、护理大事记6、护理人员动态7、护理人员外出学习、短期培训、进修登记8、护理论文刊登、交流登记(科研、科普)9、护士夜班汇总报表10、护士奖惩记录11、科室年度护理工作总结_________年护理工作计划_______月计划、周安排时间工作内容月计划第一周第二周第三周第四周。</p><p>13、护 士 长 工 作 手 册科室 姓名 颍上协和医院护理部年 月 日目 录1、手册填写要求2、护士花名册3、护理部年工作计划4、护理部质量检查表5、科室护理工作季安排、月重点6、护理工作月计划、周安排及月小结7、护理工作量月统计8、月护理质量考评分析会议记录9、护理查房10、基础护理及特级病人护理质量考核11、抢救药品完好与消毒隔离质量考核12、护理文书质量评分标准13、护士对患者病情掌握情况考核标准14、病区消毒隔离考核标准15、病区管理质量考核标准16、护理技术操作及理论考试记录17、好人好事记录18、护理质量指标完成情况19、月护。</p><p>14、护士长工作手册医院 科室 姓名 年护士长手册填写要求1. 护士长手册是病房工作动态变化的真实记录,也是考核护士长管理水平的依据之一,护士长应认真填写。2. 根据医院、护理部及本科室护理工作情况,制定科内护理工作年计划、月重点及周安排。3. 月计划、周安排应具体可行;本月工作小结应注意总结各项工作完成情况,计划未完成应写明原因。4.“护士长环节质量与安全检查记录表”是护士长每月进行科室全面管理的记录,每周至少检。</p><p>15、护士长交接工作指南1、护士长负责科室的所有物资请领、保管、报损,工作调换时必须做好交接手续。2、交班护士长要通知物资管理中心人员打印最新的科室资产清单,交接班护士长双方依照清单共同清点后签字,交接工作要在一周内完成。3、交班者不得带走科室内任何物品,交接前的问题由交班者负责,交接后的问题由接班者负责。4、护士长交接内容:4.1护士长管理文字资料:各种登记本、记录本、各种签字本、原始检查、考试资料、请领物资的清单、医院文件、科室书籍等等所有文字资料4.2科室的固定资产:各种仪器、器械、桌椅、床等4.3科室的低。</p><p>16、泗洪县康复医院护士长手册使用说明实行护士长手册,是为了促进护士长对本科护理工作进行科学管理,对护理质量有效监控,对护理人员进行有计划的培训;是护士长管理水平、工作能力的体现;是对本科护理工作动态发展的真正反映。为此,护士长要认真按照手册的各项内容执行,并如实执行电子记录。每周按时上交护士长手册相关工作记录电子档。护理部要逐一审阅、评估、存档。对手册中反映的问题进行分析、汇总、反馈、指导,确实解决护理管理中的实际问题,进一步提高护理管理质量,保证医疗安全,有效发挥护士长工作手册的作用。护士长手册内。</p>
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