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文档简介
科室 护士长 启用时间 年 月 日 1 护士长工作手册目录护士长工作手册目录 病区护士长职责 护士长工作日程安排 护理质量指标 护理人员情况 年工作计划 年科室业务学习计划 一月份工作计划 一月份科室护士会议 二月份工作计划 二月份科室护士会议 三月份工作计划 三月份科室护士会议 专科护理质量分析及整改措施 基础护理质量分析及整改措施 四月份工作计划 四月份科室护士会议 五月份工作计划 五月份科室护士会议 六月份工作计划 六月份科室护士会议 专科护理质量分析及整改措施 基础护理质量分析及整改措施 七月份工作计划 七月份科室护士会议 八月份工作计划 八月份科室护士会议 九月份工作计划 2 九月份科室护士会议 专科护理质量分析及整改措施 基础护理质量分析及整改措施 十月份工作计划 十月份科室护士会议 十一月份工作计划 十一月份科室护士会议 十二月份工作计划 十二月份科室护士会议 专科护理质量分析及整改措施 基础护理质量分析及整改措施 奖励事例汇总表 处罚事例汇总表 护士夜班汇总报表 年度总结 3 病病 区区 护护 士士 长长 职职 责责 1在护理部及科护士长领导下,根据护理部及科内工作计划,制订本病区具体 护理工作计划,并付诸实施。建立护士长手册并做好记录。 2负责本病区护理工作,按时完成月计划、周重点。参加并指导危重、大手术 及抢救病人护理,根据工作需要随机调度人、财、物力,保证救治和安全。 3加强病区管理,定期行政查房,做好对护士的绩效评估。 4督促检查病区工作人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,落实岗位责 任制,加强责任心,改善服务态度,加强医护配合,以保证安全。 5参加科主任查房,参加科内会诊、大手术和疑难、死亡病历讨论,深入了解 护理工作情况。 6组织护士业务查房、业务学习,提高护理人员的业务水平和综合能力。积极 引导护士开展新业务、新技术及护理科研工作,不断改进护理工作方法。 7根据病区工作的需要合理安排人力资源。病区药品、器材、办公用品等指定 专人负责、保管、请领、定期检查。 8创造良好的休养环境,督促做好卫生和消毒隔离工作,定期召开工休座谈会, 听取意见,不断改进工作。 4 护护 士士 长长 工工 作作 日日 程程 安安 排排 1提前 15 分钟上班参加晨间护理,检查夜间重病人护理情况。 2了解夜间护理工作,检查标本留取情况,护士办公室、治疗室、换药室(诊 疗室)的整洁情况,及时催还外借物品。 3按时主持晨会交班,交班前检查护士仪表。 4巡视病房、了解病情,检查重病人的护理措施落实情况及工友工作质量。 5检查抢救药品、物品、仪器、设备的备用情况。 6检查医嘱处理、执行情况。 7检查现病历、出院病历书写质量。 8巡视病房,了解病情、病人心理情况,及时与家属沟通,宣传有关制度,征 求病人意见。 护士长周日常工作:护士长周日常工作:行政查房 2 次,小讲课、晨间提问、安全护理提问各 1 次, 参加总查对医嘱 1 次。 护士长月日常工作:护士长月日常工作:工休座谈会 1 次,科室护士工作会 1 次,护理工作满意度 测定 1 次。 护士长季日常工作:护士长季日常工作:业务查房或病例讨论 1 次,组织理论,操作培训、考核各 1 次,护士工作考评 1 次。 护士长半年日常工作:护士长半年日常工作:护士长工作考评 1 次。 5 护护 理理 质质 量量 指指 标标 1. 病房环境达到整洁、舒适、安静、安全、温馨。 2. 住院病人满意率95%。 3. 基础护理合格分90 分,合格率90%。 4. 危重患者护理合格分90 分,合格率90%。 5. 护理工作制度落实分90 分,合格率90%。 6. 病历书写合格分90 分,合格率90%。 7. 健康教育有效率90%。 8. 分级护理落实率95%。 9. 压疮发生率1。 10. 跌倒/坠床发生率1。 11. 护理事故数为 0。 备注:2014.1 月开始执行新标准 6 护护 理理 人人 员员 情情 况况 姓 名职称文化 程度 毕业 年届 身份证号码家庭地址电话备注 7 年年 工工 作作 计计 划划 项目目标措施时间负责人 8 年年 工工 作作 计计 划划 项目目标措施时间负责人 9 年年 科科 室室 业业 务务 学学 习习 计计 划划 月 份内 容主讲人 10 一一 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 一一 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 11 二二 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 二二 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 12 三三 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 三三 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 13 专科护理质量分析及整改措施专科护理质量分析及整改措施 主要存在问题: 整改措施: 基础护理质量分析及整改措施基础护理质量分析及整改措施 主要存在问题: 整改措施: 14 护士行为评价结果护士行为评价结果 项目结果 姓名 护士行 为评价 项目结果 姓名 护士行 为评价 备注:季度内病假大于 2 月不评价。 15 四四 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 四四 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 16 五五 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 五五 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 17 记录者: 日期: 六六 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 六六 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 18 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 专科护理质量分析及整改措施专科护理质量分析及整改措施 主要存在问题: 19 整改措施: 基础护理质量分析及整改措施基础护理质量分析及整改措施 主要存在问题: 整改措施: 20 护士行为评价结果护士行为评价结果 项目结果 姓名 护士行 为评价 项目结果 姓名 护士行 为评价 备注:季度内病假大于 2 月不评价。 21 七七 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 七七 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 22 八八 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 八八 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 23 下月工作安排: 记录者: 日期: 九九 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 24 九九 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 25 专科护理质量分析及整改措施专科护理质量分析及整改措施 主要存在问题: 整改措施: 基础护理质量分析及整改措施基础护理质量分析及整改措施 主要存在问题: 整改措施: 26 护士行为评价结果护士行为评价结果 项目结果 姓名 护士行 为评价 项目结果 姓名 护士行 为评价 备注:季度内病假大于 2 月不评价。 27 十十 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 十十 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 28 十十 一一 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 十十 一一 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 29 下月工作安排: 记录者: 日期: 十十 二二 月月 份份 工工 作作 计计 划划 周 数计 划 内 容存 在 问 题 第一周 第二周 第三周 第四周 30 十十 二二 月月 份份 科科 室室 护护 士士 会会 议议 参加人员: 工作小结(主要工作及存在问题): 讨论分析: 整改措施: 下月工作安排: 记录者: 日期: 31 专科护理质量分析及整改措施专科护理质量分析及整改措施 主要存在问题: 整改措施: 基础护理质量分析及整改措施基础护理质量分析及整改措施 主要存在问题: 整改措施: 32 护士行为评价结果护士行为评价结果 项目结果 姓名 护士行 为评价 项目结果 姓名 护士行 为评价 备注:季度内病假大于 2 月不评价。 33 奖奖 励励 事事 例例 汇汇 总总 表表 日期姓名锦旗口头 表扬 意见 本表 扬 问卷 上表 扬 表扬 信 拒收 物品 红包 被媒 体点 名表扬 发现隐患、 杜绝严重 过失 备
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