劳动法期末复习

劳动法期末复习Tag内容描述：<p>1、电大考试电大小抄电大复习资料劳动法学综合复习题一、单选1、1944年在美国费城召开的国际劳工大会上通过了费城宣言2、历史上出现的最早的劳动法规，是1802年英国议会颁布的学徒健康与道德法3、北洋政府于1923年公布了暂行工厂规则4、人们创造物质财富和精神财富的有意识、有目的的活动是劳动5、以下说法错误的是劳动法的劳动，是指一切劳动6、以下说法错误的有劳动法的失效情况，可以是旧法规长期闲置而无效7、我国劳动法采用成文法形式8、劳动法基本原则的法律渊源是宪法9、我国劳动法禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人10、用人单位。</p><p>2、劳动法资料劳动法 试题一二、单选题（每题2分，共计20分）1、用人单位自用工之日起 不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。A、三个月 B、满一年 C、六个月 D、九个月2、劳动者试用期结束后，提前 以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。A、三日 B、十日 C、二十日 D、三十日 3、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满 年的，按月领取基本养老金。A、十年 B、二十年 C、十五 D、二十五年4、失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长。</p><p>3、单选题1. 劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时，应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件，并不得少于（）。A 2人B 3人C 4人D 5人参考答案：A；2. 人民调解委员会设主任1人，委员由（）。A 3至7人组成B 3至9人组成C 5至7人组成D 5至9人组成参考答案：B；考生答案3. 凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满（ ）的固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受规定的探望配偶的待遇。A 1年B 2年C 3年D 4年参考答案：A；4. 劳动法第72条规定，用人单位和劳动者( )依法参加社会保险，。</p><p>4、劳动法学期末复习题练习（多选题）二、多项选择题(在每小题的五个备选答案中，选出二个以上的正确答案，并将其序号填在括号内。多选、少选、错选均不得分) 1国际劳动立法主要来源于( ABCDE )。 A. 国际劳工组织章程 B国际劳工公约和建诉书 C. 联合国的有关文件 D共域性有关文件 E有关双边公约 2构成劳动法律关系的基本要素为：( CDE )。A. 劳动法律行为 B劳动法律事件 C劳动法律关系主体D劳动法律关系客体 E. 劳动法律关系内容 3劳动法律关系主体的权利与义务具有( AB )。 A. 统一性 B对应性 C单一性 D权益性 E可能性 4用人单位应当支付劳。</p><p>5、劳动合同法期末复习指导一、课程说明劳动合同法是开放教育法学专业(本科)专业拓展课，在国家开放大学法学专业规则(本科)中，劳动合同法是专业拓展课中的选修课。本课程2个学分，课内学时36，采用面授辅导与自学相结合的方式，属省管课程。本课程所采用的主教材为省电大卢修敏教授主编的教材劳动合同法二、考试说明本课程的考核采取平时作业和期末考核相结合的办法。平时作业是形成性考核册，由省电大统一印发。平时作业按百分制计。平时作业的成绩计入总成绩，即按20%的比例折算计入课程总成绩。本课程的考核范围是主教材所涵盖的内容，具。</p>