领导者应具备

领导者应具备Tag内容描述：<p>1、一个成功的领导者应具备哪些基本素质现代社会的发展对各级领导工作提出了新的要求，如何把领导方法、经验上升为科学，成为领导科学研究的现实课题。最优秀的企业领导人具备了什么样的素质和能力？他们在工作和生活中形成了哪些良好的习惯？什么使他们出类拔萃？在我们努力将自己的组织经营成一个健康企业的时候，我们能够从他们身上学到什么？这是一些很容易提出但是却极难回答的问题。在研究了大量成功企业领导者的案例后发现，这些领导者具备了一系列领导素质、能力和特性，他们随着岁月的积淀而显得越发深厚，这也是领导者与非领导者的。</p><p>2、企业领导者应具备八个方面的素质和能力一、强烈的事业心与高度的责任感事业心是动力，是一种崇高的思想境界，领导者要为群众造福，为事业竭尽全力，将企业的生产经营与“两个维护”价值观联系起来，努力奋斗，自强不息，敢于迎接市场经济的挑战。不干则已，要干则成功，为了事业的成功鞠躬尽瘁。责任感是压力，是驱动领导者忠于职守，公而忘私，不折不挠战胜困难的高度负责的信念。要真正认识到自己历史使命，对自己严要求，高标准，创业为任，超前为荣，事业上勇于进取，工作上讲求效益，坚持事业第一，奉献第一，全心全意为人民服务，这。</p><p>3、浅谈领导干部应具备的素质大洋新闻2008年01月03日来源：番禺日报作者：陈帼眉陈帼眉 党的十七大报告提出：以改革创新精神全面推进党的建设，不断深化干部人事制度改革，着力造就高素质干部队伍和人才队伍。深刻地揭示了新时代就需要具备高素质和能力的领导干部以完成党和人民赋予的任务，对领导干部提出了较高的素质要求。对此，结合本次在清华大学举办的番禺区领导干部公共管理高级研修班 ，学到的领导艺术与未来干部素质一课，就领导干部应具备的素质谈几点看法：一、应具备合格的政治素质和全心全意为人民服务的信念一是合格的政治素质。</p><p>4、领导者应具备的基本能力什么是领导？领，就是带领、是坐标，走在群众的前面作好向导；导，就是督导、诱导，做好群众工作抓落实。邓小平同志很早就讲过：“领导就是服务”。其实就是对“领导”最完整的诠释。作为领导者，如何更好地服好务，归纳起来主要应具备以下方面的能力： 一、信息时代的学习适应能力。作为领导就应适应变化，把握变化的规律、特征，在学习中求变，在变化中把握学习规律，继承性学习、批判性学习、创造性学习。积极参加培训，更新知识，更新观念；把工作看作是带薪的学习，用理论指导实践，在实践中升华理论，使知识。</p>