南京大学网络教育学院市政学第1次作业含答案

南京大学网络教育学院市政学第1次作业含答案Tag内容描述：<p>1、题号:1题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2“有权力的人们在使用权力一直遇到有界限的地方才休止”。这句话出自() a、亚里斯多德 b、孟德斯鸠 c、汉密尔顿 d、洛克题号:2题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2最早在宪法上规定保障公民的经济、社会、文化权利的宪法是() a、德国魏玛宪法 b、前苏联宪法 c、1789年美国宪法 d、法国第五共和宪法题号:3题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2我国宪法规定，国家对个体经济、私营经济实行的政策是() a、指导、帮助和。</p><p>2、题号:1题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2有这样一个8位编码,如果把它看作原码它代表十进制整数-1,如果把它看作补码它代表十进制整数-127,这个8位编码是( ). a、10000001 b、11111111 c、00000001 d、01111111题号:2题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2用8位补码表示有符号整数时,十进制整数12的补码用十六进制表示是( ). a、0CH b、12H c、74H d、F4H题号:3题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2一个8位补码由3个“1”和5个“0”组成，则可表示的最小整数为。</p><p>3、考生答题情况 作业名称 西方文化第一次作业 1 出卷人 SA 作业总分 100通过分数 60 起止时间 2014 10 18 21 24 37 至 2014 10 18 22 05 14 学员姓名 13090111738学员成绩 79 标准题总分 100标准题得分 79 详细信息 题。</p><p>4、考生答题情况作业名称：西方文化第一次作业(1)出卷人：SA作业总分：100通过分数：60起止时间： 2014-10-18 21:24:37 至 2014-10-18 22:05:14学员姓名：13090111738学员成绩：79标准题总分：100标准题得分：79详细信息：题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5内容:恺。</p><p>5、窗体顶端 题号 1题型 单选题 请在以下几个选项中选择唯一正确答案 本题分数 2 外国法院对中国当事人的民事诉讼权利加以限制的 我国人 民法院对该国当事人的民事诉讼权利 实行 a 同等原则 b 平等原则 c 对等原则 d 相。</p><p>6、作业答案作业名称：市场调查与分析第1次作业作业总分：100通过分数：60起止时间： 2015-4-10 至 2015-5-11 23:59:00标准题总分：100详细信息：题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2内容:在市场调查对象不明，难以划分组类，或总体内单位间差异小时，采用哪种抽样法效果较好?（ ）A、单纯随机抽。</p><p>7、作业答案作业名称：市场调查与分析第1次作业作业总分：100通过分数：60起止时间： 2015-4-10 至 2015-5-11 23:59:00标准题总分：100详细信息：题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2内容:在市场调查对象不明，难以划分组类，或总体内单位间差异小时，采用哪种抽样法效果较好?（ ）A、单纯随机抽样法B、几率抽样法C、非几率抽样法D、配额抽样 正确答案:D题号:2 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2内容:下面是一份问卷中的一个问题：“请问您使用什么牌子的牙膏？”，这一问题的不。</p><p>8、作业答案 作业名称 作业名称 人力资源管理概论第 1 次作业 作业总分 作业总分 100 通过分数 通过分数 60 起止时间 起止时间 2015 4 10 至 2015 5 11 23 59 00 标准题总分 标准题总分 100 详细信息 详细信息 题号题号 1 题型题型 单选题 请在以下几个选项中选择唯一正确答案 本题分数本题分数 2 内容内容 互相增补原理是人力资源管理的基本原理之一 其要求我。</p><p>9、作业答案 作业名称 作业名称 中级财务会计第 1 次作业 作业总分 作业总分 100 通过分数 通过分数 60 起止时间 起止时间 2015 10 9 至 2015 11 8 23 59 00 标准题总分 标准题总分 100 详细信息 详细信息 题号题号 1 题型题型 单选题 请在以下几个选项中选择唯 231983danx 一正确答案 本题分数本题分数 2 内容内容 2010 年 1 月 1 日。</p><p>10、作业答案作业名称：中级财务会计第1次作业作业总分：100通过分数：60起止时间： 2015-10-9 至 2015-11-8 23:59:00标准题总分：100详细信息：题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2内容:2010年1月1日A公司取得B公司30%股权，施加重大影响，取得长期股权投资时，B公司某项使用寿命不确定的无形资产账面价值为80万，当日公允价值为120万，2010年12月31日，该项无形资产的可收回金额为60万，B公司确认了20万减值损失。2010年B公司实现净利润500万，那么，A公司应确认的投资收益是（）A、150B、144C、138D、162。</p><p>11、作业答案 作业名称：人力资源管理概论第1次作业 作业总分：100通过分数：60 起止时间： 2015-4-10 至 2015-5-11 23:59:00 标准题总分：100 详细信息： 题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本。</p><p>12、作业答案 作业名称：人力资源管理概论第1次作业 作业总分：100通过分数：60 起止时间： 2015-4-10 至 2015-5-11 23:59:00 标准题总分：100 详细信息： 题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案。</p><p>13、作业答案 作业名称 人力资源管理概论第1次作业 作业总分 100通过分数 60 起止时间 2015 4 10 至 2015 5 11 23 59 00 标准题总分 100 详细信息 题号 1 题型 单选题 请在以下几个选项中选择唯一正确答案 本题分数 2。</p><p>14、作业答案作业名称：人力资源管理概论第1次作业作业总分：100通过分数：60起止时间： 2015-4-10 至 2015-5-11 23:59:00标准题总分：100详细信息：题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2内容:互相增补原理是人力资源管理的基本原理之一，其要求我们建设团队时要注意成员的能力、知识、（）等方面的结构和管理。A、学历B、性格C、专业D、性别正确答案:C题号:2 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:2内容:20世纪70年代以后，职位分析的发展出现了两种不同趋势，一种是走结构化、定量化。</p>