培训控制程序.

培训控制程序.Tag内容描述：<p>1、 深圳市柏雅轩科技发展有限公司文件编号：BYX-QEP04制订日期：2010年12月10日版本/版次：A/2页 码：第6页 共6页文件名称人力资源培训控制程序改 版 改 订 履 历NO时 间页内 容实 施 日批准审核制订1232006-10-102007-7-242007-12-102、3、4、62新文件发行新增内部讲师增加岗前培训2006-10-102007-7-242007-12-10周剑平彭腊勋彭腊勋吴学英吴学英涂慧彭腊蓉尚绿樱尚绿樱1.目的：为了规范公司培训工作，不断提高员工质量意识，环境意识，提高操作技能，以适应其本职工作，满足客户，社会的需要制定本程序。</p><p>2、公司人力资源及培训控制程序公司人力资源及培训控制程序提要：确保公司内与管理、服务质量活动相关人员的能力能够得到技术支持，公司应不断增强员工的质量意识,满足其通过培训教育提高工作能力的需要,并根据员工的能力和意识合理调配人力资源。1.0目的 确保公司内与质量活动相关人员的能力能够得到技术支持。公司应不断增强员工的质量意识,满足其通过培训教育提高工作能力的需要,并根据员工的能力和意识合理调配人力资源。2.0 范围适用于公司人力资源管理活动和培训工作。3.0 职责3.1 行政人事部负责公司的人力资源开发、管理、考核、使用。</p><p>3、Q/TSYC-CX-06-2009螆膃薅蚆肅膂芅葿羁膁莇蚄袇膀葿蒇螃艿腿蚂蚈艿芁蒅羇芈莄蚁袃芇薆蒄衿芆芅蝿螅芅莈薂肄芄蒀螇羀芃薂薀袆莃节螆螂罿莄薈蚈羈蒇螄肆羇芆薇羂羇荿袂袈羆蒁蚅螄羅薃蒈肃羄芃蚃罿羃莅蒆袅肂蒈蚂螁肁膇蒄蚇肁莀蚀肅肀蒂薃羁聿薄螈袇肈芄薁螃肇莆螆虿膆蒈蕿羈膅膈螅袄膅芀薈螀膄蒃螃螆膃薅蚆肅膂芅葿羁膁莇蚄袇膀葿蒇螃艿腿蚂蚈艿芁蒅羇芈莄蚁袃芇薆蒄衿芆芅蝿螅芅莈薂肄芄蒀螇羀芃薂薀袆莃节螆螂罿莄薈蚈羈蒇螄肆羇芆薇羂羇荿袂袈羆蒁蚅螄羅薃蒈肃羄芃蚃罿羃莅蒆袅肂蒈蚂螁肁膇蒄蚇肁莀蚀肅肀蒂薃羁聿薄螈袇肈芄薁螃肇莆螆虿。</p><p>4、xxxx有限公司 第2页；共2页教育培训控制程序一目的建立完善的教育培训机制，明确对各岗位人员录用、培训和考核的控制要求，对特定人员工作进行审查，并对培训结果进行鉴定，以确保给各岗位委派合适的人员。二范围适用于公司全体员工。三职责1.人事课负责招聘、编制培训计划并监督实施。2.各部门负责本部门的岗位基础培训。3.特定人员技能培训与资格鉴定由各相关部门主管负责指导并监督。四作业程序1.人力资源配备1.1各部门根据工作具体要求，当人力资源不足时，各单位提出人力增补申请表依核决权限呈核批准后，交人事课办理。1.2人事课配。</p><p>5、精品文档交流 培训管理业务控制流程培训管理业务控制流程 培训管理制度培训管理制度 第一章第一章 总则总则 第一条第一条 为了提高员工素质 改变员工的知识结构 工作态度和工作技能 适应企业发展及 市场日益竞争激烈的环境 充分开发人力资源 特制定本规定 第二条第二条 本规定适用于公司员工培训管理 第一条第一条安全培训管理由安全科另行规定 第二章第二章培训目的 原则及职责培训目的 原则及职责 第二条第二。</p>