标签 > 人力资源管理研讨[编号:4481395]

人力资源管理研讨

我们的范围仅限于中国的企业 l探讨的内容。&#216。中国企业人力资源管理呈现何种特点。中国企业所面临的人力资源管理的基本问题是什么。– 成为世界上最具竞争力和生产力的公司。成为世界上最具竞争力。

人力资源管理研讨Tag内容描述：<p>1、人力资源管理研讨 Discussion HR Management 中铁一局.西安 2005.05.13 2 2 此次探讨的目的 l此次探讨，我们的范围仅限于中国的企业 l探讨的内容：中国企业人力资源管理呈现何种特点？中国企业所面临的人力资源管理的基本问题是什么？如何构建适应时代要求的战略性人力资源管理系统（制度、机制、技术、流程）？ 3 3 思考：公司究竟如何看待员工？把员工当工具？把员工当工具？把员工当资产？把员工当资产？把员工当人力资源？把员工当人力资源？ 4 4 员工是公司最宝贵的人力资源！员工是公司最宝贵的人力资源！ 5 5 6 6 人力资源。</p><p>2、企业的人力资源战略 t reserved 内容介绍企业战略与人力资源战略什么是人力资源战略人力资源面临的挑战人力资源管理的职能企业的人力资源部门设计 reserved 企业战略与人力资源战略的关系通用电气的企业战略：通用电气的企业战略：成为本行业的第一或第二。成为本行业的第一或第二。成为世界上最具竞争力和生产力的公司。成为世界上最具竞争力和生产力的公司。 reserved 企业战略与人力资源战略的关系通用电气的人力资源战略：通用电气的人力资源战略：可靠，可见，增值的业务伙伴可靠，可见，增值的业务伙伴 reser。</p>

【人力资源管理研讨】相关PPT文档