文员职位说明书

文员职位说明书Tag内容描述：<p>1、岗位说明书基本情况岗位名称制造一科标签打印文员 岗位编码所属部门制造一科 直接上级制造一科主管科长直接下属/行政序列编制人数1人薪酬体系岗位设置目的负责制造一科的产品、样品标签请购、打印工作核心工作职责和内容工作衡量标准1、负责制造一科所有标签的整理、存放、请购管理工作1、工作任务完成率：100%2、负责根据生管开单包装指令，在EXCEL固定表格及格式下打印符合要求的标签3、负责制造一科配色组样板标签的打印工作4、负责仓库临时更改标签的打印工作5、负责电脑及打印设备的日常点检工作6、负责本岗位工作区域的5S清理工作7。</p><p>2、综合部文员工作职责说明书一、负责公司文件及各类文字材料的起草、行文、打印、下发和送达。二、负责收文、发文送公司领导传阅，并搞好收发文的登记工作。三、负责会议通知，为公司领导会议及中层干部会、全体职工会议作好相关准备和会议记录。四、搞好公司日常工作的上传下达，保证政令的畅通。五、协调部门与部门之间的关系，把部门员工思想统一到公司的决策上来。六、负责人事招聘、录用、入职、辞退手续的办理及员工的培训工作。七、搞好员工的上下班考勤签到、请假登记和日常工作的考核工作。八、策划企业文化，通过板报宣传栏等多种。</p><p>3、文员岗位职责说明书一、岗位描述（岗位设置的意义）文员是属于公司行政人员的范畴，它的设置是为了更好的实现公司的内部管理。作为一名文员，其主要的工作是协助公司的各方人员工作的顺利开展，工作难度不是很大，但是很杂，也很重要，是一个企业不可或缺的岗位。二、工作内容1、前台一个公司的前台就是一个公司给人的第一印象，是一个公司展示给客户的最先的形象。前台是公司形象的首席代表，很重要。那么前台的工作自然也是非常的重要的。前台的工作主要包括以下几个方面：（1）来访人员的接待：有客户来访，应礼貌友好的微笑、问好，并。</p><p>4、行政文员的岗位职责说明书行政文员岗位职责一、 负责做好计算机打字、复印等行政工作。二、负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登 记，名片印制等工作。三、 负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。四、负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语;对未能联络上的记录在案并及时转告;对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理。五、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。六、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存。</p><p>5、题目生产文员工作说明书编号TC-Q3-SC-003版本A/0页码共2页 第1页1基本信息：岗位名称文员所属部门生产部岗位人数2人岗位编号无薪酬等级工作地点公司办公室2工作关系：直接上级岗位同级岗位直接下级岗位内部客户外部客户生产厂长各部门文员无工厂各部门无3.主要岗位职责：序号主要岗位职责1负责本部门文件的整理、归档、保管和下发工作。2负责各车间产品的跟单发放工作。3负责生产物资库存情况的跟踪工作。4负责生产数据的统计工作，保证统计准确率达到100%。5负责每天收集，填报各车间的生产日报表。6负责收集各类产品物料消耗情况、以及。</p><p>6、国际广场职 位 说 明 书职位名称人事助理职位层级部门归属版本1.0职位代码直接上级管辖人数日期职责关键词： 直接下属：主要职责：1、 协助主管制定各项人事规章制度，并具体负责实施，在执行过程应及时向主管汇报2、 调查公司各部门人员使用情况，及时提出人员调配建议；3、 协助主管做好员工招聘、培训、考核、奖惩工作，为离职员工办好手续并根据规定妥善 安置；4、 检查员工的出勤情况，制定月工资表；5、 建立公司员工档案，落实劳动合同的实施；6、 组织员工的培训、学习计划实施，负责安排教师、教材等项目。7、 整理保管人事档案。</p><p>7、文员岗位职责日期:2003-09-17 09作者:来源:直属部门：店内各部门直属上级：各部门经理或主管适用范围：店内各部门文员、一般工作人员工作职责：1 打字处理工作2 信息的上传下达3 文件归档、保管4 工作记录5 来访客人通报及接待6 本工作区域清洁主要工作：1 完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报2 完成日常的正常管辖范围内的工作3 接听电话做留言记录、讯息处理4 工作资料的保存、分类、归档、保管辅助工作：1 顾客服务：解答顾客咨询，在不影响本职工作的情况下，带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容，主动帮助咨询相关的。</p>