员工谈话记录表

员工谈话记录表Tag内容描述：<p>1、员工访谈记录表姓 名部 门岗位学 历专 业出生年月入职日期联系电话谈话日期谈话方式面谈 电话谈话人1、 您的具体工作是什么？在工作安排上是否认为有不合理的地方？为什么？2、 您与本部门员工或其它部门员工或与甲方沟通协调关系如何？是否存在问题？是否需要公司协调？3、 在您所在的部门中，哪类工作可以由您自主决定，哪类工作由部门主管或分管副总决定，哪类工作必须一把手决定，哪类工作必须由领导班子共同决定？您认为有什么不便之处或不合理之处？4、 您对本部门及公司内部的职务晋升、薪酬福利、奖惩等问题，是否认为有不公平之。</p><p>2、新员工试用期面谈记录表姓名部门岗位入职日期面谈时间： 面谈地点： 面谈人：序号面谈内容面谈记录备注1你目前在公司的适应情况如何？2请你谈谈同事的工作氛围、工作环境的感受？有何建议？3你对公司的规章制度是否了解?有何不清晰或疑问？4你的部门负责人给予的帮助和关心程度如何?有何建议?5你目前与同事、上级关系相处如何？与部门同事沟通是否通畅？6你对目前的工作感受怎么样？7你清楚你的工作职责吗？8你清楚公司的组织架构吗？对部门职责及岗位职责了解吗？9你对公司的企业文化、工作氛围认同吗？有何建议？10你的上级给予的协助、。</p><p>3、员工谈话记录表谈话时间：2013.4.27 所在公司：集团总部信息中心谈话人姓名： 职位：网络信息专员谈话原因： 转正 转岗 晋升 加薪 调职 降职 降薪 离职 辞退 其他（试用期工作谈话 ） 谈话目的：沟通工作情况，加强工作改进。谈话内容：一、入司后工作主要内容：电脑及网络系统、通信系统维护；OA系统维护，如离职员工权限移交；参加OA系统使用培训，用时1天；二、对目前工作状态总结：自认为工作状态还可以，没有特别需要说明的满意和不满意的情况；工作中尚无可以改进的地方；三、针对上班时间外出买东西的解释：未曾收到上班时间不可以。</p><p>4、四川核工业工程学校成都校区员工谈话记录表谈话时间谈话地点谈 话 人记 录 人谈话对象（单位、姓名及职务）谈话内容1、 你喜欢你现在的工作吗？2、 对于这个工作面临最大的困难是什么？3、 你觉得工作环境适宜你工作吗？（比如工作时间、加班时间、工作位置）4、 你觉得你部门的管理方法适合吗？如果不，为什么，你有什么建议？5、 你对学校的薪酬福利待遇满意吗？如果不，你有何意见和建议。6、 你对学校的住宿和伙食满意吗？如果不，有何建议？7、 学校的相关政策制度与程序有哪些什么让你觉得不合理呢？8、 你觉得我们校区这个团队存在。</p><p>5、. 员工约谈记录表 编号： HWWL-QR/BG031 : 被约谈人所属部门目前岗位 约谈日期约谈地点约谈人员 目的 预期效果 日常：近期工作情况、思想动态、意见与建议、近期工作计划、工作调动等 谈话主题（请选择） 离职：离职原因、意见与建议、工作交接情况等 考核：工作计划完成情况、考核成绩确认与反馈、对考核的意见与建议、个人改进或工作计划等 其他事项：对事项的了解、对。</p><p>6、员工谈话记录表 谈话时间：2013.4.27 所在公司：集团总部信息中心 谈话人姓名： 职位：网络信息专员 谈话原因： 转正 转岗 晋升 加薪 调职 降职 降薪 离职 辞退 其他（试用期工作谈话 ） 谈话目的： 沟通工作情况，加强工作改进。 谈话内容： 一、入司后工作主要内容：电脑及网络系统、通信系统维护；OA系统维护，如离。</p><p>7、四川核工业工程学校成都校区员工谈话记录表 谈话时间 谈话地点 谈 话 人 记 录 人 谈话对象（单位、姓名及职务） 谈 话 内 容 1、 你喜欢你现在的工作吗？ 2、 对于这个工作面临最大的困难是什么？ 3、 你觉得工作环境适宜你工作吗？（比如工作时间、加班时间、工作位置） 4、 你觉得你部门的管理方法适合吗？如果不，为什么，你有什么建议？ 5、 你对学校的薪酬福利待遇满意吗？如果不，你。</p>